求人番号：156145

NEW【千葉/市原】産業用レーザ製品の設計開発

500万円～1000万円
千葉県市原市八幡海岸通6番地

正社員

リモートワーク（在宅勤務）

フレックス勤務実績あり

上場企業

合格率アップ相談してみる（無料）

ここに注目！

★創業130年以上の老舗メーカー、売上は一兆円規模を誇る！
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募集要項

仕事内容	■職務内容・産業用レーザ製品の設計開発、評価が基本的な業務となります。・設計開発業務の範囲は、光設計、機構設計、電気設計、ソフトウェア設計と多岐に渡るため、チームで対応しており、各設計要素を学びながら業務を進めていただく予定です ■配属部署ソーシャルデザイン統括本部　レーザ応用事業部　レーザ応用１部　設計開発課 ◇部署 ①課長　 1名、　 GL　　2名、　担当　5名、　アシスタント他　名 ②20代以下　2名、　　30代　2名、　　40代　1名、　　50代　3名、　　　60歳以上　名　 ③男性　7 名、　女性　1名 ④当課内にいる中途入社者　0名 ■配属後のキャリアイメージ（5年後や10年度）希望に応じて、グループリーダーや管理職を目指すことが可能です。 ■所属組織の魅力・やりがい材料加工用の高出力産業レーザ製品において、世界トップレベルのスペックを持つレーザ製品の設計・製造を行っている国内メーカーになります。レーザ製品の設計・製造だけでなく、レーザ加工を実際に試験できるアプリケーションラボもあり、設計した製品にどのような良さがあり、お客様に使っていただけるかを感じながら製品設計に携わっていただけます。 ■キャリアパス設計開発課内で担当業務を経験していただいた後に、設計開発課内でリーダー・管理業務を目指すキャリアパスや、設計開発課で得た知見をもって、技術営業等の顧客との議論・拡販に携わる部署での活動や、工場内の生産技術職に就く等、複数のキャリアパスを考えております。実際に何を担当する？聞いてみる（無料）
仕事内容(備考)	■募集背景主に材料加工に使用される産業用レーザ製品の開発加速に向けた人員増のための採用となります今後の新製品リリースに向けて業務に慣れていただく時間も考えて、可能な限り早いタイミングからの入社いただくことを希望しています
参考資料	対象製品例：https://www.furukawaelectric.com/fiber-laser/ アプリケーションラボ：https://www.furukawaelectric.com/release/2024/comm_20241127.html
必要な経験・能力	【必須】・設計開発業務（産業用機器メーカーや電機・電子部品メーカー、機械メーカー等）【尚可】・産業機器の取り扱い経験・レーザ製品の取り扱い経験・様々な設計業務に対して前向きに学び続ける姿勢・社内関係者と円滑なコミュニケーションを図れること【語学】将来的に600点を超える程度の英語学習が継続できる方 ※日本国内のお客様を主としていますので採用条件としては特に求めません（管理職クラスである基幹社員昇格にはTOEIC600点以上が求められます）内定の確率は？聞いてみる（無料）
求める学歴	高専卒・大学卒・大学院卒（修士）・大学院卒（博士）
勤務地	千葉事業所（千葉県市原市） JR内房線八幡宿駅よりタクシー10分
転勤	当面なし転勤の有無・頻度を聞いてみる（無料）
年収・給与	年収：500万円～1000万円
月給	25万円～50万円
給与事例	給与形態：固定給制給与事例：月給×12ヶ月+賞与（残業無し想定　残業30H想定）・25歳：430万円　510万円・30歳：525万円　620万円・35歳：630万円　750万円・40歳：906万円　1,040万円算出基準：経験・年齢・評価により決定 ※基幹社員への昇進にはTOEIC600点が必要です。あなたの年収は？聞いてみる（無料）
その他福利厚生	通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：全額支給家族手当：子8,300円／1人（人数制限なし）寮社宅：各事業所に完備社会保険：各種社会保険完備＜教育制度・資格補助補足＞集合研修（階層別・部門別に研修を実施）、自己啓発、選抜研修（グローバルビジネスリーダー研修）、その他国内外の大学・ビジネススクール等への留学制度
就業時間	勤務時間：8：45～17：30　コア13：00～14：00
残業時間	～30時間/月
休日	年間休日121日　週休2日制（休日は会社カレンダーによる）有給休暇20日～25日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数）土、日、祝、年末年始、個人別指定休日、年次定例休暇、積立休暇、育児・介護休暇働き方を聞いてみる（無料）
雇用形態	正社員（期間の定めなし）
試用期間	有　2ヶ月試用期間中も処遇内容などは正式採用と同一の規定です。
選考プロセス	書類選考→SPI→1次面接→最終面接→内定 ※一次面接及び最終面接：オンライン
定年	65歳
備考欄	【従事業務内容の変更更の範囲】当社および出向先にて定める業務【勤務地の変更の範囲】当社および出向先にて定める拠点、テレワーク実施場所
タイズ補足情報	当グループは、「世紀を超えて培ってきた素材力を核として、絶え間ない技術革新により、真に豊かで持続可能な社会の実現に貢献すること」を基本理念とし、1884年の創業から今日まで、「エネルギー」「情報」「熱」を伝え、繋げ、蓄えることを事業の柱としてきました。創業当初から培ってきた素材力を核に、情報通信やエネルギーなどのインフラ分野や自動車部品分野、エレクトロニクス分野へ多岐にわたる製品を世界中に展開しています。現在、現在「古河電工グループビジョン2030」を策定し、地球環境を守り、安全・安心・快適な生活を実現するため、情報／エネルギー／モビリティが融合した社会基盤を創る事業に力を入れています。【制度について】寮・社宅/住宅融資制度をはじめ、産前・産後/育児/介護休業制度・積立休暇制度などの休暇制度や育児短時間勤務制度を完備。また、疾病予防/健康セミナー/保養所/体育施設/イベント/各種補助/従業員持株制度などの福利厚生が充実しています。※施設等：全国各地の直営及び契約保養所、運動場、体育館、テニスコート、サッカーグランドなど合格率アップ相談してみる（無料） ※お申し込み後、弊社にて転職支援（無料）させていただく際に限りお伝え可能です。

応募希望求人 : 古河電気工業株式会社（【千葉/市原】産業用レーザ製品の設計開発）（156145）

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企業情報

社名	古河電気工業株式会社
本社所在地	〒100-8322　東京都千代田区大手町2丁目6番4号（常盤橋タワー）
事業内容	●情報通信／光ファイバ・ケーブル、光関連部品、ネットワーク機器等 ●電装・エレクトロニクス／自動車用部品、巻線、ヒートシンク、ハードディスク用基盤、電子部品材料等 ●金属／銅条、銅管、電解銅箔、形状記憶合金等 ●エネルギー・産業機材／電力ケーブル・付属品、プラスチック製品等 ●新分野将来性は？聞いてみる（無料）
設立日	1896年6月
株式公開	プライム市場
資本金	69,395百万円（2025年3月末）
決算情報	＜2023年3月期実績＞売上：10,565億円　営業利益：112億円（0.01％）＜2024年3月期実績＞売上：12,018億円　営業利益：471億円（3.9％）＜2025年3月期予測＞売上：12,000億円　営業利益：530億円
従業員数	51,141名（連結） 4,433名（単体）（2025年3月末）

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職種	機械設計(機械/メカトロ)
エリア	関東千葉県
業種	機械
こだわり条件	英語を使う仕事正社員リモートワーク（在宅勤務）フレックス勤務実績ありオンライン面接のみ管理職・マネジメント経験歓迎 Uターン・Iターン歓迎上場企業転居費用の補助実績あり社宅・家賃補助の支援実績あり 1000名以上