求人番号：143815

【神奈川】営業企画(Serendie事業拡販）

450万円～1000万円
神奈川横浜市西区みなとみらい4-4-5

正社員

リモートワーク（在宅勤務）

フレックス勤務実績あり

上場企業

年間休日120日以上

合格率アップ相談してみる（無料）

ここに注目！

●宇宙衛星から家電まで、幅広い事業でグローバルに展開する総合電機メーカー
●ダイナミックで社会貢献度の高い事業に関われます
●平均年間給与829万円(2024年3月期）

募集要項

仕事内容	●業務内容 DX技術（AI、データサイエンス、デザイン思考、クラウド等）を活用した新事業や新ソリューションを扱う営業企画を担当していただきます。具体的には、三菱電機や三菱電機グループの各部門に定期訪問を行い、新たなサービス・アプリケーションやデジタル基盤を構築するPJへの参画を狙った営業活動・提案、また事業DXと呼ばれる三菱電機の顧客への提案営業支援、さらにその活動の中から当社の新たなサービス事業創出を狙った企画と、将来的にはその拡販を行います。この業務では、三菱電機グループが保有する様々なドメイン知識やノウハウを吸収し、それを活用して新たなITビジネスの可能性を探求し具現化するという能力や、様々な部門の担当者とのコミュニケーションを行う能力が求められます。【変更の範囲】会社の定める業務(※) (※)業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります ●具体的な仕事内容 (1)三菱電機や三菱電機グループの各部門に定期訪問を実施し、課題や要件に併せた営業活動・提案活動。 (2)三菱電機各部門の顧客への提案支援と商談の具体化。 (3)具体的な案件となった場合、SE部門と連携し提案を行い、見積、受注、保守運用の契約などを行う。 (4)会社として新たなサービスの立ち上げを狙い、企画やプロモーションの活動への参画。 (5)提案やプロジェクトにおける顧客や他部門や技術部門との各種コミュニケーション活動の実施。 (6)将来的には若手メンバーの育成とスキルアップをサポート。 (7)部門経営、事業・ソリューション戦略などの経営企画業務への参画する。実際に何を担当する？聞いてみる（無料）
仕事内容(備考)	●採用背景現在、三菱電機及び三菱電機デジタルイノベーションでは、Serendieというデジタル基盤の活用と推進を掲げ社会インフラ領域や製造業領域などで培った豊富な製品技術に、先端デジタル技術を適用した新たなデジタルサービスの創出を進めています。三菱電機グループとして力を入れ推進している「Serendie事業の拡大」をミッションとする営業企画部門において、営業活動を推進する中堅営業マンを求めています。新しい事業を立ち上げるというやりがいのある目標に向かって、一緒に活動していきたいと考えております。 ●業務の魅力三菱電機や三菱電機デジタルイノベーションが最も力を入れている分野であり、最先端のDX新技術を活用し、全社の統合ソリューションの立ち上げをリードする機会があります。あなたの技術力と創造力が新たなビジネス価値を生み出す、やりがいのある業務です。新事業やソリューションを立ち上げる中で、自身のアイデアやスキルが具体的な成果となります。また、三菱電機グループの様々なドメイン知識やノウハウを活用し、多種多様なビジネス領域に触れる機会があり、これは、視野を広げ、新たな可能性を見つける絶好の機会と考えます。 ●組織のミッション・三菱電機デジタルイノベーション株式会社第三ビジネスユニットソリューションビジネス等の戦略立案・企画・推進、並びに関連システムの設計、開発、製作、システム納入後のフォロー等のシステムエンジニアリング及び販売・DXエンジニアリングセンター DX技術（AI、データサイエンス、デザイン思考、クラウド等）を活用した全社の統合ソリューションのシステムエンジニアリングに関する事項 ●製品やサービスの強み社会インフラ領域や製造業領域で培った技術や高いシェアを持つ製品と、デジタル技術を組み合わせて、強い販売CHを活用し統合されたソリューションを提供できることは、コングロマリットである三菱電機の強みです。これはIT企業や専業メーカーでは実現できないことです。また、三菱電機グループは事業を通じて社会・環境のサステナビリティ実現を目指しており、社員が担う仕事は社会貢献や社会課題の解決につながっています。 ●キャリアステップイメージ初めはDX新技術を活用した新事業や新ソリューションの創出やPJへの参加を通じた案件を担当し、その経験と実績を基にステップアップしていただきます。中期計画ではSerendie事業は組織を含め段階的に大きくしていく計画があり、管理職やそのサポートも視野にキャリアアップいただくことも可能です。また、若手メンバーの育成やスキルアップのサポートを通じて、次世代のリーダー育成にも関与していただきます。成長とキャリアの発展を全力でサポートします。技術力とリーダーシップを活かし、新たな価値を創造し、社会に貢献する充実したキャリアを築いていきましょう。 ●職場環境勤務地は横浜です。時々の業務にあわせて出社／在宅勤務をフレキシブルに選択可能です。（但し、6割以上の出勤を求む）。勤務地は最先端でオープンな魅力ある職場環境です。残業時間：月平均10時間/繁忙期30時間出張：有　(プロジェクトにもよるが、月1回程度) リモートワーク：有 (週1回程度がのぞましい。要相談) なお、本求人は三菱電機株式会社へ入社後、25年4月1日付設立の「三菱電機デジタルイノベーション株式会社」へ在籍出向することが前提となります。
参考資料	新会社の概要は以下のニュースリリースを参照ください。＜DX・IT戦略の推進に向けた新会社設立について（2024年11月13日広報発表）＞ https://www.mitsubishielectric.co.jp/news/2024/1113.html?cid=rss
必要な経験・能力	【必須】・営業経験が５年以上あり、基礎的な能力を所有していること（営業マナー、OA技能、見積や資料作成能力等）。・コミュニケーション能力。・IT関係の知識または関心。【尚可】・IT企業やコンサル会社での職務経験が５年以上・チームをまとめ上げる高いリーダーシップを持っていること・新事業や新規ソリューション・サービスの立ち上げや、営業企画経験・DX技術（AI、データサイエンス、デザイン思考、クラウド等）への高い関心や知識、またそれを活用した提案経験・コンサルティングやSIなどの営業経験 ■ご応募の際には200字程度で志望動機をアドバイザーにお伝えください。内定の確率は？聞いてみる（無料）
求める学歴	大学卒・大学院卒（修士）・大学院卒（博士）
勤務地	神奈川県横浜市西区みなとみらい4-4-5 新高島駅（みなとみらい線）徒歩7分【変更の範囲】会社の定める場所(※) (※)業務の性質等に応じたリモートワークを認める場合は、リモートワークを行う場所(自宅等)を含む。
転勤	当面なし転勤の有無・頻度を聞いてみる（無料）
年収・給与	年収：450万円～1000万円
月給	月給：27万円～
給与事例	給与形態：月給制その他給与：賃金改定：年1回（4月）、賞与年2回（6月・12月）／各種手当／時間外手当、扶養手当、外勤手当、通勤費補助などあなたの年収は？聞いてみる（無料）
その他福利厚生	各種社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険）各種制度／財形貯蓄、住宅融資、社員持株会、社員互助会など／各種設備／独身寮、社宅、保養所、契約リゾート施設、テニスコート・体育館・プールなどのスポーツ施設
受動喫煙対策	敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり)
就業時間	9：00～17：30　実働7時間45分（休憩45分）フレックスタイム：有
残業時間	有（残業時間に応じて支給。深夜勤務、休日手当は別途支給有。）
休日	年間休日：124日週休2日制（弊社カレンダーによる）、国民の祝日、労働祭、年末年始、会社創立記念日、8月第1・第2金曜日など／結婚休暇、転任休暇、忌引休暇、チャージ休暇、セルフサポート休暇など働き方を聞いてみる（無料）
雇用形態	正社員（期間の定めなし）
試用期間	有(３ヶ月)（試用期間中の労働条件変更無）
選考プロセス	書類選考⇒一次面接(配属部門課長＋計画部企画課長)⇒最終面接(配属部門部長＋計画部長＋人事(社会業))、筆記試験あり(SPI)
定年	有（60歳）
タイズ補足情報	【三菱電機社の強み】リーマンショック期にも黒字決算を維持した同社の強みといえば「事業の選択と集中」がクローズアップされますが、実は「強い事業間のシナジー、研究所と事業部のシナジー」がもう一つの強みです。具体的には衛星から家電まで大きく12分野に分かれる幅広い事業領域を持つことに加えて、合計8つの研究所を擁しており、各事業部や製作所のもつノウハウや技術を組み合わせて、今までになかったソリューションを提供することが出来ます。【三菱電機社　成長戦略】 ■多様化する社会課題の解決に向け、100年培った経営基盤の強化に加え事業モデルの変革により、ライフ、インダストリー、インフラ、モビリティの4つの領域において、グループ内外の力を結集した統合ソリューションを提供することで、2025年度目標　売上高5兆円 / 営業利益率１０％ / ROE10%を目指しています。【企業理念】三菱電機グループは、技術、サービス、創造力の向上を図り、活力とゆとりある社会の実現に貢献する。ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー【給与】※タイズ実績調べ 34才約750万円 38才約900万円 ■扶養手当：配偶者9,000円／子（1人あたり）14,000円 ※D職以降は裁量労働手当に含まれる ■引っ越し補助：事業所によっては全額補助 ※業者指定やオプション制限あり ■住宅補助：一定期間の補助制度or寮・社宅 ※事業所によっては寮しか選択できない場合あり。 ■その他：カフェテリアプラン（年間83,000円分付与） ■平均年間給与単体 796万円（2021年度）ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー【裁量権がある会社】例えば中途採用でも各製作所にその権限が委ねられており、複数製作所への同時応募も可能です。そのため、各事業セグメント毎、もっと言えば製作所毎に権限は委譲されており、裁量権を持って業務を進めることが出来ます。また三菱電機としても一人一人の自主性と裁量を持って働くことを推進しています。合格率アップ相談してみる（無料） ※お申し込み後、弊社にて転職支援（無料）させていただく際に限りお伝え可能です。

応募希望求人 : 三菱電機株式会社（【神奈川】営業企画(Serendie事業拡販））（143815）

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企業情報

社名	三菱電機株式会社
本社所在地	〒100-8310 東京都千代田区丸の内2-7-3 東京ビル
事業内容	三菱電機は、重電システム、産業メカトロニクス、情報通信システム、電子デバイス、家庭電器など、幅広い分野で事業を展開する総合電機メーカーです。その事業領域は、ビル設備、FA（ファクトリーオートメーション）、公共インフラ、エネルギー、交通、自動車機器、宇宙システム、通信、半導体・電子デバイス、空調・冷熱、ホームエレクトロニクス、ITソリューションなど多岐にわたります。将来性は？聞いてみる（無料）
設立日	1921年1月15日
株式公開	プライム市場
資本金	175,820(百万円)
決算情報	連結・2022.3　売上4,476,758百万円　営業利益252,051百万円・2023.4　売上5,003,694百万円　営業利益262,352百万円・2024.3　売上5,257,914百万円　営業利益328,525百万円
従業員数	【単体】36,520名【連結】149,134名（2024年3月現在）

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三菱電機株式会社企業インタビュー

三菱電機株式会社・受配電システム製作所の生産技術の業務内容や仕事のやりがいについてお話を伺いました。

2018.10.22

三菱電機株式会社・受配電システム製作所のトップシェア製品や中途採用について、人事の方にお話を伺いました。

2018.10.19

職種	営業企画
エリア	関東神奈川県
業種	電気/電子/半導体
こだわり条件	正社員リモートワーク（在宅勤務）フレックス勤務実績あり Uターン・Iターン歓迎上場企業年間休日120日以上転居費用の補助実績あり社宅・家賃補助の支援実績あり 1000名以上