求人番号:134067

【愛知/第二新卒歓迎】防衛航空機(戦闘機)の設計業務

  • 450万円~900万円
  • 愛知県豊山町 大字豊場1番地
正社員
リモートワーク(在宅勤務)
第二新卒歓迎
上場企業
年間休日120日以上
ここに注目!
★日本初や世界初製品を多数輩出! 業界最大手の総合インフラ企業★
重工メーカーにおいて売上・売上総利益共に圧倒的1位!
充実した福利厚生(住宅補助・家族手当完備)のホワイト企業

募集要項

仕事内容 ■業務内容
[機体構造もしくは装備もしくは操縦システム設計業務]
1 機体構造もしくは装備システム(油圧、空調、推進等)もしくは操縦システムの設計及び解析作業
2 製造・改修に必要な図面、スペック等の技術ドキュメントの作成、確認、出図作業
3 試験計画立案、試験対応、データ解析
4 製造・改修作業の技術支援(技術指導、トラブルシュート対応、等)
5 お客様、並びに国内外パートナー企業との技術調整

[飛行力学設計業務]
1 飛行性能・特性に関する数値解析及び航空機の軌道解析
2 風洞試験計画立案、試験対応、データ解析
3 お客様、並びに国内外パートナー企業との技術調整

入社後は、上記いずれかをメインに担当いただき、将来的にチーム・プロジェクトリーダーとして範囲を広げ総合的に活躍いただきたいと考えています。


■働き方
数名~20名程度のチームで取り組むため、入社後はOJTで仕事を覚えながらご活躍いただけます。また、社内外のトレーニングも受講頂けます。
お客様との打ち合わせや、パートナー企業との調整で海外を含む出張が発生することは有りますが、基本的には配属拠点での業務がメインとなります。社内の現場対応があるため、原則として職場へ出勤していただきます。

■募集の背景
防衛航空機は、国民、平和な暮らし及び我が国自体を守り抜くために、非常に重要な役割を担う航空機です。
当社では運用中の航空機が高い性能を確保しつつ,安全な運用が継続できるよう様々な事業を実施しています。これら事業を担っていく新たな力を必要としており,皆さんの経験や能力を活かして力強く事業を牽引していく人材を募集しています。

実際に何を担当する?聞いてみる(無料)
仕事内容(備考) ■業務の魅力
防衛領域において当社が多くの実績を持っているため、お客様とも連携し、幅広く各種事業に関与することができます。人々の生活を守るためにどういう製品が必要かを考えることのできる、やりがいの大きな仕事です。
航空機の整備など、担当製品を間近で見ることが可能です。自分自身が日本の空の安全を支えているんだという誇りをもって業務に望むことができます。
参考資料 ・防衛航空機とは
航空自衛隊が保有しているF-2、F-15等の戦闘機に代表される航空機であり、例として以下の弊社HPを参照ください。
https://www.mhi.com/jp/products/defense/f_2_close_support_fighter.html
https://www.mhi.com/jp/products/defense/f_15j_jet_fighter.html
必要な経験・能力 ■必須
【共通】
・航空宇宙系設計、機械系設計、電気電子系設計、制御系設計のいずれかの実務経験をお持ちの方

【飛行力学設計業務】
・プログラミング経験(FORTRAN、C、C++など)のある方
・空気力学及び流体力学に関する基礎知識を有する

■尚可
【飛行力学設計業務】
・UNIX、FORTRANの使用経験のある方
・風洞試験の立案、データ解析経験のある方
【語学力】
・TOEIC500点以上


内定の確率は?聞いてみる(無料)
求める学歴 高専卒・大学卒・大学院卒(修士)・大学院卒(博士)
勤務地 愛知県小牧市(小牧南工場) ※変更の範囲:当社の定める場所。将来的に国内外への居住地変更を伴う異動の可能性あり。
転勤 当面なし
転勤の有無・頻度を聞いてみる(無料)
年収・給与 年収:450万円~900万円
給与事例 給与形態:月給制

<給与補足>
経験・能力・年齢を考慮の上、当社規定により支給いたします。詳しくは、面接の場でご説明します。
※賞与年2回、昇給年1回

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。
あなたの年収は?聞いてみる(無料)
その他福利厚生 保険:
社会保険完備
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

その他制度:
家族手当(1人10000円、2人以降+3500円),退職金,財形貯蓄,住宅融資,教育貸金,従業員持株会,育児・介護休業制度,確定拠出年金制度など

退職金制度:有
※会社規定に基づく

寮社宅制度:有
※寮 自己負担額1.5~3万円程度
 社宅完備
受動喫煙対策 屋内全面禁煙
就業時間 就業時間8:00~17:00
フレックスタイム制:有(フルフレックス)(コアタイム無し)
残業時間
休日 【年間休日】
年間126日 完全週休2日制
祝日、年末年始、夏季休暇、結婚休暇、出産休暇など

【有給休暇】
年間有給休暇 最大22日/年(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
働き方を聞いてみる(無料)
雇用形態 正社員(期間の定めなし)
試用期間 有(1ヶ月) 試用期間中勤務条件:無
選考プロセス 選考内容:面接2回 筆記試験 あり
定年 定年:あり(60歳)
備考欄 (変更の範囲)当社の定める業務全般。将来的に会社の指示する業務への変更を命ずる可能性あり。
(変更の範囲)当社の定める場所。将来的に国内外への居住地変更を伴う異動の可能性あり。
タイズ補足情報
◇三菱重工業について
【日本初や世界初製品を多数排出! 革新的な三菱重工グループの製品】
三菱重工業の製品は多岐にわたります。
例えば、「航空機」「発電所」「宇宙ロ
ケット」「戦闘機」「船」「産業機械」など
陸・海・空、そして宇宙まで、国内トップクラスの幅広い製品ラインナップが特徴です。
このように私たちの生活に身近な製品を多岐にわたり開発し、「総合インフラ企業」へと発展し続けています。

【海外グループ社数は約200社。海外売上比率50%のグローバルメーカー】
三菱重工のグループ会社は海外約200社、国内を合わせると約300社で形成され、製品数は700点以上を保有。
またグループの従業員数は78,880人にものぼります。
製品数・売り上げ規模・会社規模ともに業界トップを誇り、活躍のフィールドは世界中に広がっています。

【業界の先駆者であり続ける圧倒的な技術力の高さ】
三菱重工業の強みは、「人」と「技術力」。
困難な場面に直面しても、グループのどこかに答えや事例があります。
人と技術の厚みを基盤に、お客様のニーズに応え続けてきたからこそ、業界の先駆者であり続けています。

◇多様な働き方を尊重する環境
育児休業、育児勤務、介護休業、介護勤務の各制度は、いずれも法定を上回る充実した制度がございます。

例えば・・・
・コアタイムの無い「スーパーフレックスタイム制度」
・不妊治療のために取得できる「チャイルド・プラン休業」
・育児や看護、妊娠中の通勤緩和などの都合に合わせて1~2時間単位で休暇を取得できる「時間単位年休」
・1年間の「介護休業」や介護事由が消滅するまで取得可能な「介護勤務」
・お子様や配偶者様への「ファミリーサポート手当」

など充実した制度が運用されており、多様化するライフスタイルへ対応するため、
時代に即した制度の拡充に取り組んでいます。

◇風土
三菱重工業の企業理念
『社業を通じて社会の進歩に貢献する、という使命』
これは創業から130年以上の長い歴史の中で、ずっと受け継がれ、変わらない精神です。

社会の進歩に貢献し、人々の暮らしに寄与したいという強い使命感を、
社員一人ひとりが認識し、よりよい世界への貢献を目指して進み続けている、そんな会社が三菱重工業です。

※お申し込み後、弊社にて転職支援(無料)させていただく際に限りお伝え可能です。

応募希望求人 : 三菱重工業株式会社 (【愛知/第二新卒歓迎】防衛航空機(戦闘機)の設計業務) (134067)

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企業情報

社名 三菱重工業株式会社
本社所在地 〒108-8215東京都港区港南二丁目16番5号
事業内容 日本三大重工メーカーの一角で、事業内容・規模ともに首位を誇ります。創業から130年以上にわたり、ものづくりとエンジニアリングのグローバルリーダーとして、民間航空、輸送、発電所、ガスタービン、機械、インフラから、防衛・宇宙システムにいたるまで、陸・海・空、そして宇宙という幅広いフィールドをステージに活躍する企業です。将来性は?聞いてみる(無料)
設立日 昭和25年1月11日
株式公開 プライム市場
資本金 2,656億円(2024年9月30日現在)
決算情報 連結
【前々期】2022.3 売上:45,013億円 経常利益:540億円
【前期】2023.3 売上:66,840億円 経常利益:1,933億円
【今期予測】2024.3 売上:58,000億円 経常利益:3,500億円
従業員数 単独:22,375名 連結:77,778名(2024年9月30日時点)

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