この求人の応募は終了しました

\ メーカーへの転職はお任せください /

三菱電機株式会社の求人紹介をご希望の方は、
コンサルタントへご相談ください。

求人番号:105971

【東京】FA機器のグローバル営業・マーケティング (LiB・半導体分野)

  • 700万円~1000万円
  • 東京都千代田区 丸の内二丁目7番3号(東京ビル)
正社員
リモートワーク(在宅勤務)
上場企業
年間休日120日以上

募集要項

仕事内容 ●業務内容
・各業種向けFA(Factory Automation)機器営業戦略立案

当社FAシステム事業本部では、グローバル市場での各業種・分野特有のニーズに対応するため、2021年4月に「グローバルインダストリーソリューション推進部」を設置しました。当組織は、東京本社を中心に海外拠点メンバーを含む人員で構成されたグローバル組織です。
現在、世界をリードする顧客がグローバル競争に勝っていくために、コストダウンを図りながら、最適な場所で逸早く生産設備・物流体制を構築する必要性があり、当社としては、お客様と共に、新たなる価値を創出し、社会貢献を果たしていきたいと考えています。特にその中でも成長業種(EMS、EV(電気自動車)、リチウムイオン電池、半導体、FPD等)の顧客では、事業の急激な拡大に伴い、製造装置内のFA機器需要も急激に増えています。
今回の求人では、同推進部において、重要顧客向け(LiB業種分野/半導体業種分野)にFA機器製品のBtoB営業を推進するメンバーを募集しております。


実際に何を担当する?聞いてみる(無料)
仕事内容(備考) 【主な業務】
製品の高品質化や、人手不足の解消のため、作業の機械化・自動化が進み、FA機器の採用が増加しております。
世界をリードする製造業企業がグローバル競争に勝っていくためには、コストダウンを図りながら、最適な場所で迅速に自動化生産設備を導入する必要性があり、これらのお客様への営業面・技術面を含めた提案活動を行って頂きます。
 ① 三菱電機のグローバル販売網と連携した、LiB・半導体分野のリーディングカンパニーへの営業活動
 ② LiB・半導体分野の生産設備の自動化ニーズの把握及びソリューション提案
 ③ LiB・半導体分野のグローバル営業活動の取り纏め・戦略企画
 ④ 特定のキーアカウント(重要顧客)への直接提案対応(営業面・技術面)
 ⑤ 当社FA製品のスペックインに向けた戦略立案
 ⑥ 上記①~⑤の立案・実行にあたっての、社内外関係者(製作所、代理店、海外販社・グローバル販売網)との連携

【業務の特長】
・勤務地は東京本社が基本となりますが、海外販社のメンバーと連携して業務を推進するグローバルな仕事で有り、国内・海外顧客への営業活動や海外販社メンバーとの連携のために、国内・海外出張を積極的に行っています。
・「情報」「人」「技術」、すべてをグローバルで、タイムリーに、ダイナミックにつなげていく、責任のある仕事となります。

●仕事の魅力
・当社は顧客の生産活動を支える裏方として、常に先進のFA機器を提供してきた歴史があり、取扱製品の多くが、高いシェアを獲得しています。昨今では、工場の自動化・省エネに対するニーズの高まりを受け、当社売上も順調に増えています。また、海外向けの納入実績も高く(製品の7割以上の最終使用者が海外)、グローバルなビジネスを展開しています。

●配属部署
グローバルインダストリーソリューション第二部 第1グループ
グローバルインダストリーソリューション第二部 第2グループ
グローバルインダストリーソリューション第一部 計画グループ
※配属先は選考を通じて上記部門の中から決定いたします
必要な経験・能力 【必須】
・製造業のB2B営業経験
・ビジネスレベル(会話・読み書きレベル)の英語力(TOEIC700点以上目安)もしくは中国語力
・Excel、PowerPoint、Word

【尚可】
・EMS・EV・半導体・FPD分野 エンドユーザ・SI・機械メーカ関係者及び同分野向け営業経験
・FA機器(PLC, ACサーボ,表示器, ロボット,汎用センサー他)営業経験
・製造業におけるFA機器の知識保有者
・海外駐在経験者
内定の確率は?聞いてみる(無料)
求める学歴 大学卒・大学院卒(修士)・大学院卒(博士)
勤務地 東京都千代田区(本社)JR東京駅丸の内南口から徒歩5分
転勤 当面なし
転勤の有無・頻度を聞いてみる(無料)
年収・給与 年収:700万円~1000万円
給与事例 年収設定基準:700万円 ~ 1,000万円(経験・役割等による)
給与形態:月給制
給与事例:月収:40万円~
その他給与:賞与年2回(6月・12月)/各種手当/時間外手当、扶養手当、外勤手当、通勤費補助など
あなたの年収は?聞いてみる(無料)
その他福利厚生 各種社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険)各種制度/財形貯蓄、住宅融資、社員持株会、社員互助会など/各種設備/独身寮、社宅、保養所、契約リゾート施設、テニスコート・体育館・プールなどのスポーツ施設
就業時間 9:00~17:30 実働7時間45分(休憩45分)
フレックスタイム:有
コアタイム:11:00~15:00
残業時間 有(残業時間に応じて支給。深夜勤務、休日手当は別途支給有。)
休日 年間休日:124日(2022年度実績) 
※内訳:土曜/日曜/祝日、GW、夏季、年末年始など(会社カレンダーに準じる)、有給休暇、特別休暇2~4日、産休・育休制度あり

働き方を聞いてみる(無料)
雇用形態 正社員(期間の定めなし)
試用期間 有(3ヶ月)(試用期間中の労働条件変更無)
選考プロセス ◇選考内容
面接 2回 筆記試験 有(SPI)
定年
タイズ補足情報
【三菱電機社の強み】
リーマンショック期にも黒字決算を維持した同社の強みといえば「事業の選択と集中」がクローズアップされますが、実は「強い事業間のシナジー、研究所と事業部のシナジー」がもう
一つの強みです。具体的には衛星から家電まで大きく12分野に分かれる幅広い事業領域を持つことに加えて、合計8つの研究所を擁しており、各事業部や製作所のもつノウハウや技術を組み合わせて、今までになかったソリューションを提供することが出来ます。

【三菱電機社 成長戦略】
■多様化する社会課題の解決に向け、100年培った経営基盤の強化に加え事業モデルの変革により、ライフ、インダストリー、インフラ、モビリティの4つの領域において、グループ内外の力を結集した統合ソリューションを提供することで、2025年度目標 売上高5兆円 / 営業利益率10% / ROE10%を目指しています。

【企業理念】
三菱電機グループは、技術、サービス、創造力の向上を図り、活力とゆとりある社会の実現に貢献する。

ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
【給与】※タイズ実績調べ
34才約750万円
38才約900万円

■扶養手当:
配偶者9,000円/子(1人あたり)14,000円
※D職以降は裁量労働手当に含まれる

■引っ越し補助:
事業所によっては全額補助
※業者指定やオプション制限あり

■住宅補助:
一定期間の補助制度or寮・社宅
※事業所によっては寮しか選択できない場合あり。

■その他:
カフェテリアプラン(年間83,000円分付与)

■平均年間給与
単体 796万円(2021年度)
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー

【裁量権がある会社】
例えば中途採用でも各製作所にその権限が委ねられており、複数製作所への同時応募も可能です。そのため、各事業セグメント毎、もっと言えば製作所毎に権限は委譲されており、裁量権を持って業務を進めることが出来ます。また三菱電機としても一人一人の自主性と裁量を持って働くことを推進しています。

※お申し込み後、弊社にて転職支援(無料)させていただく際に限りお伝え可能です。

お名前

メールアドレス

電話番号

生年月日

職務経歴書・履歴書
・任意で3ファイルまで添付可能(xlsx、docx、pptx、pdf、gif、png、jpg)
・ご用意がない場合でも、お気軽にお申し込みいただけます

さらに追加する

上記ボタンを押すと「個人情報の取り扱いについて
同意いただいたものとさせていただきます。

お持ちのアカウントでも簡単に情報入力できます

企業情報

社名 三菱電機株式会社
本社所在地 〒100-8310 東京都千代田区丸の内2-7-3 東京ビル
事業内容 総合電機大手。

エレクトロニクス、エネルギー、宇宙、通信、家電、半導体など、あらゆる電気機器の開発・製造・販売

将来性は?聞いてみる(無料)
設立日 1921年1月15日
株式公開 プライム市場
資本金 175,820(百万円)
決算情報 連結
【前々期】2021.3 売上:4,191,433百万円 税引前当期純利益:258,754百万円

【前期】2022.3 売上:4,476,758百万円 税引前当期純利益:279,693百万円

★2025年度目標 売上高5兆円 / 営業利益率10% / ROE10%
従業員数 【単体】36,700名【連結】145,696名(2022)

三菱電機株式会社に
転職できる可能性は?

無料合格相談受付中!

ページトップへ

送信中です