製造技術職はどんな仕事?必要な5つのスキル

製造技術職は、製品の質を改善したり、従業員が効率的に働けるよう技術でサポートしたりと、とてもやりがいのある仕事です。 ここでは製造技術職に興味をもっている方へ、働くうえで必要なスキルや、仕事が向いている人の特徴について紹介します。

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製造技術職とは

製造技術職を一言で表すと、製造工程の最適化を目指す仕事です。製造業の数ある技術職のひとつになります。

製造技術職が担当する分野は幅広く、同じ製造技術職でも企業によって異なる業務を任されることがあります。技術開発や設計、設備計画などを担当する場合もあれば、工程管理や品質管理を任されることもあります。

製造技術と生産技術の違い

製造技術と同じ技術職のひとつに「生産技術」があります。どちらも製造に関わる点は同じですが、目指す点が異なります。

生産技術は製品の生産体制を築くことが主な業務です。生産設備の開発や設計から、製造プロセスの開発や工程設計、人員配置なども行います。安定した量産体制にするため、作業標準書を作成するほか、コスト管理などのマネジメント全般も担当します。このように、高品質な生産ラインの確立と効率化を目指すのが生産技術の仕事です。

一方、製造技術は製品の各製造工程に着目した業務が中心です。製品を量産することよりも、品質の良い製品を効率良く生産するための方法を考えます。

具体的には、安全性を保ちつつ効率良く生産するために、製造工程における荷重のかけ方、圧下スピード、焼き入れの温度と時間など、細かな工程を決定します。このように、製造手順や方法から、社内規格までを考え、より精度の高い製造プロセスを目指すのが製造技術の仕事です。

生産技術職と製造技術職の違いについては、以下の記事で詳しく解説しています。

生産技術と製造技術の違いとは?業務内容や必要なスキルを解説

製造技術職に必要なスキル

製造技術職は、独立した部門として募集されている場合もありますが、企業によっては、生産技術職の一部として募集や配置が行われることも少なくありません。

しかし、生産技術職の一部として募集されている場合でも、社内で「製造技術職向き」として製造プロセスの改善に従事する人もいます。では、どのような人に向いている仕事と言えるのでしょうか。

ここでは、製造技術職において重要視されやすいスキルを5つ紹介します。

1.分析スキル

製造技術職は、生産の品質を維持するために重要な仕事です。量産体制を組むのではなく、より良い製品をつくるための改善ポイントを見つけ、標準化していく役割を担うため、高い分析力が求められます。

たとえば新しいマシンを導入した場合は、以下のような点に着目します。

・生産にかかる時間を短縮できるか
・生産効率は落ちないか
・生産コストを削減できるか
・製品の品質は落ちないか

マシン導入前の調査や、導入するマシンの選定・配置などは生産技術職によって行われますが、導入後、生産ラインの安全性や効率、品質などさまざまな観点から分析を行うのは製造技術職の仕事です。

問題が生じれば、分析結果に基づいて解決策を考えなければなりません。高品質な製品を作るための最適な製法や手順を決定するためにも、高い分析力が必要とされます。

2.マルチタスクスキル

製造技術職は、分析や改善、トラブル対応など複数の業務を同時に進めなくてはならない現場がほとんどです。そのため、マルチタスクスキルがあれば業務をスムーズに進めることができるでしょう。

突発的なトラブルの発生をはじめ、予定していた業務以外の対応も求められます。スケジュール通りに対応することが得意な人よりも、本来の業務を進めつつイレギュラーな要求にも応えられるような柔軟さをもつ人材に向いた仕事です。

3.発想力

対応力だけではなく、考え方そのものの柔軟さも必要です。

生産性を上げるために、必ずしも新しい設備の導入が必要とは限りません。場合によっては既存設備の配置や生産フローを見直すだけで解決できることがあります。また、計画通りに実行してもなかなか狙いの品質を実現できないこともあるでしょう。

課題に対して多角的な目線で挑み、柔軟な発想力で解決策を提示できる人材であれば、製造技術職の現場で重宝されるでしょう。アイデアをどんどん形にできれば、成果を出しやすくなります。

4.コツコツ作業ができる

製造技術職に限らず、技術職の多くは生産における縁の下の力持ち的な役割を担っています。そのため、成果が見えにくいことがあります。

形に残る成果にならなくても、モノづくりの安全かつ高品質な製造環境は、製造技術職の尽力によって保たれています。その事実を十分に理解し、コツコツ作業できる忍耐力があれば、多くの現場で活躍できるでしょう。職業柄、トライ&エラーを繰り返したり、微調整を行ったりなど、地味な作業も多いため、集中力も重要です。

5.コミュニケーションスキル

技術職というと、ひとりで黙々と作業するイメージがあるかもしれません。しかし、実際は多くの関係者と一緒に業務を行うため、チームで動くことが得意な方は技術職に向いています。

たとえば、生産現場のスタッフから業務上の課題を聞いたり、品質保証や生産管理、研究開発の担当者たちと改善策を出し合ったりすることがあります。必要に応じて取引先と関わることもあるため、社内外問わず誰とでもスムーズに会話したり、交渉したりできるコミュニケーション能力が欠かせません。

特に重要なのは、相手の要望を引き出したり、意見を聞いたりするヒアリング能力です。ただ自分が言いたいことを話すのではなく、関係者から率直な意見を言ってもらえるような信頼関係を築けるかどうかが重要視されます。

製造技術職のやりがい

製造技術職は、モノづくりにおいて欠かせない重要な職業です。生産ラインを支えることで、社会の役に立つことができます。お客様や使う人に感謝されることは、モチベーション維持につながるでしょう。

また、常に課題と向き合い解決する仕事のため、プロジェクトごとに達成感を味わうことができます。

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製造技術職といっても、業務内容は企業によってさまざまです。タイズは企業ごとの詳しい業務内容や社風などを熟知しているため、希望の働き方に合った求人をご紹介できます。

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まとめ

製造技術職は、技術や専門知識だけではなく、コミュニケーション能力も求められる仕事です。勤務先によって手掛ける業務内容に違いがあるため、求人票を見るときはどのような業務を行うのか、こまかな部分も確認しましょう。

製造技術職への転職を検討している方は、転職エージェントへの相談がおすすめです。タイズなら独自のマッチング技術によって相性の良い企業を紹介するだけでなく、豊富な知識をもつコンサルタントが応募書類の書き方から面接対策までしっかりとサポートいたします。ぜひ一度、タイズへご相談ください。

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この記事を書いた人

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安達 篤史

株式会社タイズ

これまで17年間、転職エージェントのコンサルタントとして従事し、これまで1,000名以上の転職支援を実施。
技術系を中心に幅広い知識・経験があり、納得感のある転職を実現している。

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