求人番号:152599

NEW【千葉】プロジェクト管理(粒子線がん治療装置(PBT)の建設・更新)

  • 524万円~988万円
  • 千葉県柏市 若柴226番地44中央141街区1 KOIL TERRACE
正社員
リモートワーク(在宅勤務)
フレックス勤務実績あり
ここに注目!
技術王国”日立”のグループ売上1割を占める精密機器装置メーカー!
半導体検査装置・医療機器と成長業界でそれぞれ世界TOPシェア製品を保有!
ボトムアップ×働きやすい×高年収を兼ね揃えた働きがいが魅力!

募集要項

仕事内容 当社が世界各地に展開する粒子線がん治療装置(PBT)の「建設・更新プロジェクト」におけるプロジェクトマネジメントをお任せします。粒子線がん治療装置は、小型プラント様の建物内に、粒子を高エネルギーまで加速する機械や、患者さんの体の狙った部位に粒子線を当てるための照射装置、ビームの制御装置、それらを動かす制御盤などが一体となって構成される大型の病院内プラント設備のような装置です。本ポジションでは、国内および海外の医療機関を対象とした建設・更新案件をリードし、社内外の関係者を束ねながら、3~5年スパンの長期プロジェクトを成功に導いていただきます。

【職務詳細】
建設・更新プロジェクトにおける、導入案件見積もり、機器仕様決定、設計、製作、装置の搬入据え付け・試運転、検収まで営業と密に連携しながら一連のプロジェクト管理をお任せします。時には図面の作成や現地調査、装置レイアウトや各種計画ご提案など、営業技術的な側面でサポートをいただくこともございます。

【具体的な業務例】
・建設・更新プロジェクトの計画立案・プロジェクト工程表(案)の作成
・各種見積もりの取得と内容精査
・プロジェクトについての各関係者への説明および工程に沿った案件管理(コスト管理・リスクコントロール含む)
∟契約後~検収 までのプロジェクト管理を、顧客(病院内の各部署等)、協力業者、社内(営業・設計・等)の調整をしながら行います。
・許認可関係書類の作成と、顧客フォロー
・工事工程の管理
└基本的には、工事体系の中に入っての管理は行いません。顧客と元請けとなる協力業者様との間に入り、プロジェクトの管理を行います。
・搬入工程の管理(装置搬入の計画と、搬入後の調整作業の工程管理)
・各検査(工事及び装置)、各納品立会、顧客検収
実際に何を担当する?聞いてみる(無料)
仕事内容(備考) ■担当エリアについて
ご希望・ご適正・プロジェクト状況に応じて決定いたします。現段階で英語力に自信のない方については、国内案件を担当頂きながら英語力を磨き、海外案件へチャレンジしていくことも可能です。

■携わる事業・ビジネス・サービス・製品・担当エリアなど
粒子線治療装置は放射線治療装置の一種であり、腫瘍へ集中的に粒子線ビームを照射して治療を行う事から正常細胞への影響が少なく、外科手術、化学療法に比べ治療に伴う痛みが殆どない患者への負担が小さいことを特徴とする治療装置です。粒子線治療装置・サービスの提供により、世の中のがん患者の負担を軽減、今後更に進む高齢化社会においてQoLを向上し、誰もが安心して暮らせる社会の実現に貢献します。設置状況につきましては、下記のHPもご参照ください。

■配属組織について
・本組織にはプロジェクトマネジメント業務に従事するメンバーが約10名在籍し、30代~60代まで幅広い年齢層が在籍しております。
・対象顧客は、国公立大学病院及び、国公立病院ならびに大規模私立病院を主とした、がん治療に注力している医療施設がターゲットです。

■採用背景
低侵襲がん治療分野(放射線治療分野)の事業拡大に伴い、新装置導入に伴う建築・設備・電気工事を含むプロジェクト管理業務においてのプロジェクト管理者を募集いたします。近年、高齢化による働く世代のがん患者増加、QOL改善ニーズ、集学的治療(手術/化学療法/放射線の組み合わせ)の推進により、放射線治療の需要は高くなる一方で、がん治療において“さらなる低侵襲治療““個別化治療““早期社会復帰への寄与”が課題となっています。当社は多様なステークホルダーと協創し、一人ひとりに最適なヘルスケアサービスの実現のために、OT×IT×プロダクトでがん医療の最適化への貢献をめざし、放射線治療分野での事業拡大の準備を進めています。

■仕事の魅力
装置設置の際に、多くの関係者と横断的に関わることができる仕事です。導入後20年以上使用する非常に長いスパンでご利用いただく製品群であり、大型装置・システムの販売・導入になりますので、病院経営を左右する可能性がある製品群です。また、自身で導入に関わった大型装置及び、システムが、患者さんにおいて大きな助けになる事、実際に患者さんとの関わりはありませんが、がん治療の一翼を担う事で、大きな使命感と責任感をもって業務を遂行する事が出来る事等、誇りを持って仕事をすることができます。

■入社後のフォローアップとキャリアモデルについて
・入社後は、約1ケ月程度の部内教育を受けて頂きます。ご担当として対応いただく業務内容の説明や、他チームの業務紹介、また、他のチームとどのように連携し業務に携わるのか、社内システムも含め、部内全体を含めた教育を受けて頂きます。その後は、同チーム内の別担当者のフォロー業務からご担当頂き、約1年~2年程度経過した後に、案件をご担当いただく流れとなります。
・先ずは、プロジェクトマネージャーとして、案件を担当する事を目標として頂き、ゆくゆくは、人材の育成や他部署との連携等、幅広い業務をご担当頂けるポジションとなっております。
・資格取得についてはご本人の意向を重視します。資格取得の意向を上長と協議の上、決定します。尚、資格取得に必要な費用は原則会社負担として対応致します。但し、個人的意向や趣向に基づく資格取得についてはこの限りではありません。

■働き方
・オフィスでのデスクワーク、顧客先へ直行直帰、在宅勤務を組み合わせて効率よく業務を行える環境が整っています。(入社当初はレクチャーが入りますので出社割合は高くなります。)
・早朝などの時間外対応はトラブル時以外は基本的にありませんが、海外案件での顧客打合せなどで発生する可能性がございます。
※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。

<出張/駐在に関して>
・駐在:プロジェクトの全体管理の役割となるため、基本的にございません。
・出張:プロジェクトの状況にもよるものの年間で5-10回程度(期間:多くは2週間程度で長いものだと数か月)
※入社時~案件のご担当を頂くまでは、上記記載より少ない日数になります。

<教育/育成支援に関して>
キャリア別の教育プランを用意しています。
業務遂行にあたり必要な知識を学ぶための外部セミナー等も受けていただくことができます。
参考資料 <製品について>
https://www.hitachi-hightech.com/jp/ja/products/healthcare/treatment/rt/
必要な経験・能力 【必須】
・大型医療機器、プラント設備、インフラ設備(電力・交通インフラ等)などの建設プロジェクトにおける、とりまとめや折衝経験
└上記に合致していなくとも中長期プロジェクトにおける進捗管理や、多くのステークホルダーとの調整経験をお持ちの方であれば職種問わず歓迎

【尚可】
・TOEC650点以上の英語力をお持ちの方(読み書き・メール利用に支障のないレベル)
└英語力があれば活かせるシーンは多いですが、学ぶ意欲があれば応募段階ではこちらを満たしていなくても問題ございません。
・予算管理・原価計算などのコスト管理経験をお持ちの方
・電気設備、医療施設での施工管理経験をお持ちの方
・電気設備、医療設備の導入プロジェクト経験をお持ちの方
内定の確率は?聞いてみる(無料)
求める学歴 大学卒・大学院卒(修士)・大学院卒(博士)
勤務地 柏の葉地区(千葉県柏市) アクセス:つくばエクスプレス線 柏の葉キャンパス駅から徒歩4分
転勤 当面なし
転勤の有無・頻度を聞いてみる(無料)
年収・給与 年収:524万円~988万円
月給 【想定月給】 297,500円~464,000円※固定手当を除く 固定手当:ライフ・ワークスタイルサポート手当5,000円 【補足】 ・等級に応じて固定残業代込での提示になります。 ・固定残業代は30時間分(82,500円~本給額により変動)で時間外労働の有無に関わらず支給。  ・上記をる時間外勤務、休日出勤分は追加で支給。但し、試用期間中は実残業外労働分の残業手当を支給。 ※管理職の場合は月俸性のため業務手当の支給対象外
給与事例 【労働条件】
・昇給  :年1回(6月)
・賞与  :年2回(6月、12月)
・通勤手当:全額支給
・その他 :住宅補助・有料道路通勤費補助支給(適応条件有)

【年収イメージ】
22~27歳:487~531万円
28~31歳:664~731万円
32~35歳:795~910万円
35~40歳:912~988万円
※(基本給+みなし残業手当)×12ヶ月+賞与で計算
※記載の内容はあくまで目安であり、実際の条件と異なる場合がございます。その点、ご了承ください。
あなたの年収は?聞いてみる(無料)
その他福利厚生 ・各種保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
・諸制度:退職金、企業年金、財形貯蓄、在宅勤務、フレックス勤務*、出産・育児・介護支援、研修支援、博士号取得支援、自己啓発支援他
・諸手当:通勤手当、家族手当、赴任手当、ライフ・ワークスタイルサポート手当 他
・諸施設:単身寮・借上社宅完備、保養所 他
※管理職は、家族手当の支給はございません。
受動喫煙対策 敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり/電子タバコ限定)
就業時間 8:50~17:30(休憩時間:55分)
※労働時間:7時間45分
※フレックスタイム制度勤務あり(コアタイムなし)
残業時間 有(30-40時間/月)
休日 完全週休2日制(土・日)、祝日、年間休日126日(2025年度)
年次有給休暇:24日 入社直後に付与(初年度日数は採用年月日による期間按分にて付与)
働き方を聞いてみる(無料)
雇用形態 正社員(期間の定めなし)
試用期間 有(3ヶ月) 試用期間中勤務条件(固定残業代対象の場合、試用期間中は実残業外労働分の残業手当を支給)
選考プロセス 書類選考→1次面接(人事担当者+部長)→SPI→最終面接(HRBP+部門本部長)→内定
場合によって面接1~3回に変動します。
※1次面接前に顔写真のご提出をお願いいたします。
定年 60歳 1年ごとの更新で再雇用される形でシニア延長で70歳まで働くことは可能。 ※既存メンバーにも今までの経験を活かして勤務しているメンバーもいる。
備考欄 ■勤務場所<変更の範囲>
会社の定める場所
(在宅勤務及びサテライトオフィス勤務制度に定める就業場所を含む)

■職務内容<変更の範囲>
会社の定める業務
タイズ補足情報
☆Challenge to Change☆をスローガンに、医療、半導体という先端業界で世界をリードする最先端テクノロジー企業です!

【会社概要】
《2023年3月
期》資本金:79億円 売上収益:6,724億円 従業員数:連結13,397名 単独5,288名
東証プライム市場上場の日立製作所を始めとする日立グループの一員で、高い技術力と最先端分野での幅広い製品群を保有しています。
2001年に日立グループの商社機能「日製産業」と、日立製作所の計測器、半導体製造装置事業が合併され設立されました。
現在はナノテクノロジー・コアテクノロジー・アナリティカル・バリューチェーンと4つのセグメントを持ち、多角化事業を展開しています。
拠点は国内に12社、海外36社展開しており、グローバルに活躍されております。

【事業概要】
■ナノテクノロジー・ソリューション:半導体エッチング装置 半導体計測・検査装置etc...
AI、IoT、DXなどデジタル技術の進化を支える半導体デバイス製造の最前線において、お客さまとともに新たな価値を創造していきます。
世界トップシェアの測長SEM、高精度な微細加工を実現したプラズマエッチング装置および欠陥検査装置など、半導体製造プロセスにおける加工・計測・検査工程をカバーする製品ラインアップを提供しています。お客さまの課題解決に取り組み、開発期間短縮・コスト低減・生産性向上などの価値創造を目指して、プロダクトにデジタル加えた世界トップレベルのソリューションをお届けします。

■コアテクノロジー・ソリューション:電子顕微鏡 分光光度計 液体クロマトグラフetc...
「解析・分析」のコア技術を起点に「環境・レジリエンス・安全安心」といった社会課題解決に貢献していきます。
「電池・先端材料・エレクトロニクス・半導体・バイオ医薬品」などの各分野における研究開発から製造・品質管理の工程において、電子顕微鏡(SEM・TEM・FIB)、光度計、蛍光X線分析装置をはじめ、熱分析装置や液体クロマトグラフなどを提供しており、大学や研究機関などと連携しながら、「解析・分析」のコア技術を磨きあげ、注力市場における専用計測・検査ソリューションを創出していきます。

■アナリティカル・ソリューション:射線治療機器 X線解析装置 生化学自動分析装置 DNAシーケンサ コロナ検査装置etc...
最先端の分析・自動化技術とデジタルの融合により、ヘルスケア領域に新たな価値を提供していきます。
世界トップクラスの臨床検査用自動分析装置、ゲノム医療に貢献するキャピラリー電気泳動シーケンサを始めとした製品ラインアップを揃え、検査の高品質化と高効率化に貢献してきました。今後は、分子診断・検査サービスにも事業を拡大し、個別化医療から難病診断の高度化までを見据え、人々のQoL向上に貢献していきます。

■バリューチェーン・ソリューション:自動組立装置 鉄道車両検測装置 電子材料 基礎材料 自動車各種センサetc...
私たちの暮らしやビジネスを支える主に産業分野におけるお客様の課題にフォーカスし、社会・環境・経済価値創出に向けた最適なソリューションを提供します。
専門商社として培ってきたグローバルな顧客基盤やビジネス創出力を生かした「フロント力・課題解決力」を活用し、協創パートナーと連携することで、モノづくりにおける一連のバリューチェーン(企画、研究開発、設計、製造、保守など)や調達、製造、販売におけるサプライチェーンでのお客様の課題解決に貢献していきます。

【強み】
■商社機能×コア技術のシナジー
安定的な経営基盤を誇る日立グループの中でもメーカーと商社の機能を併せ持つ稀有な企業であり、製造、販売、サービスまでを一貫して手掛けることであらゆる顧客ニーズに応えられる強みを有しています。
世界中のマーケットニーズを的確・迅速に捉えることができ、お客様の要望を満たすことに貪欲な開発スタンスを貫けるからです。
「見る・測る・分析する」のコア技術を基盤に、医用・バイオ分析装置、半導体検査装置、半導体製造装置、先端産業や社会インフラのソリューション事業等、最先端分野でリーディングカンパニーとして事業を展開しています。
“ハイテクプロセスをシンプルに”という企業ビジョンと共に、更なる成長を目指して、積極的な研究開発、設備投資、事業投資を行っています。

■品質へのこだわり
他社に比べ倍ほどのQA部署を構え、独自の規格を定めるなど、品質に強いこだわりを持っており、充実した品質維持設備やパートナー企業とのシナジーにより各社から高い評価を得ております。
日立製作所の中央研究所をはじめとする各部門とも密に連携し、最先端製品の創出によるベストソリューションの提供をめざすことができます。例えば、2010年6月に地球へ帰還した小惑星探査機「はやぶさ」が持ち帰ったイトカワ微粒子の解析でも、日立ハイテクの電界放出形走査電子顕微鏡やX線分析装置などが貢献しました。このように最先端の分野でも弊社の技術・製品が活躍しています。

【日立ハイテクで働く魅力】
世界中の先端技術が集結する環境で技術力や知識を身に付けることができます。求められるレベルは高いですが、技術者として更なる高みを目指すことができます。
半導体業界、医用・バイオ業界、社会インフラ業界において競争力の高い製品群・ソリューションを有しています。他の事業で安定した収益が得られるからこそ、業界の動向に左右されることなく長期的な視野で研究開発投資を続けられる体制が強みです。また、親会社の日立製作所は資本金4580億円を持つ巨大グループのため、安定した経営基盤の基で働くことができます。
中でも日立製作所への意思確認が不要で、社内でも事業部ごとに予算を持ち、スピーディーに行動することができるため、ご自身の考えや想いをいち早く製品に反映することが可能です。

【ひたちなか市の環境について】
ひたちなか市は東京駅から電車で約1時間。都市開発も進んでおり、大型ショッピング施設、映画館、遊園地、海水浴場、ゴルフ場等のレジャー施設が豊富にあります。
新しい住宅街が増加しており、豊かな自然環境と快適なライフスタイル環境はひとり暮らしの方にとってはもちろん、ご家族での生活や子育てにも最適です。

※お申し込み後、弊社にて転職支援(無料)させていただく際に限りお伝え可能です。

応募希望求人 : 株式会社日立ハイテク (【千葉】プロジェクト管理(粒子線がん治療装置(PBT)の建設・更新)) (152599)

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企業情報

社名 株式会社日立ハイテク
本社所在地 〒105-6409 東京都港区虎ノ門一丁目17番1号 虎ノ門ヒルズ ビジネスタワー
事業内容 「見る・測る・分析する(計測・分析技術)」「自動化・制御技術」「モノづくり力」に「グローバル営業力/ビジネス探索力」を掛け合わせ、汎用市場の中から個別化、高度化する顧客課題を把握。課題にフォーカスした特化型のソリューション(Focused Solution)の提供を通して、希少性のある専用市場を創造し、グローバルに拡大させ、新たなトップ事業の創出・拡大にとりくむことで、なくてはならない存在になることをめざしています。将来性は?聞いてみる(無料)
設立日 1947年4月12日
株式公開 非上場
資本金 7,938,480,525円(2025年3月31日現在)
決算情報 <2023年3月期実績>
売上:4,622億円 営業利益:531億円(11.5%)
<2024年3月期実績>
売上:4,749億円 営業利益:360億円(7.58%)
<2025年3月期予測>
売上:5,337億円 営業利益:457億円(8.56%)
従業員数 連結15,016名、単独6,689名(2025年3月時点)

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