NEW【兵庫/神戸】総務

ただく‘’経営方針
■世界初の電気メガホン開発
■非常用放送設備：国内シェア50％超（国内空港の約90％以上に納入）
■海外グループ31拠点、主要輸出国120ヶ国以上

機器システムはもとより、空間音響に代表されるようなソフトまでのトータルシステムでお客様のニーズにお答えしています。みなさんはTOAという名前は知らなくても、製品から生み出される「音」や「映像」には必ず一度は触れたことがあるはずです。例えば、ショッピングセンターやホテル、病院、学校などの身近な施設をはじめ、駅や空港など公共交通や、スポーツスタジアムや
コンサートホールなどの世界最高峰のスポーツ施設や音楽ホールまで、TOAのシステムが数多く導入されています。TOAの高い品質と技術の融合による高付加価値なものづくりは、日本だけでなく世界中で高い実績を誇ります。
納入事例：サクラダファミリア（集会場）、イスティクラル・モスク（集会場）、北京国家体育場（スポーツ施設）、ウィンブルドン・テニスコート（スポーツ施設）、マリーナベイ・ファイナンシャルセンター・タワー（複合施設）、東京都庁舎、東京スカイツリータウンなど

また、近年頻発している地震やそれに伴う津波、また豪雨や噴火などの自然災害による被害を少しでも抑えるため、災害時に素早く確実に避難誘導の音声を届ける放送設備・放送システムを供給しています。今後はIoTやAIといった技術の取り込みなどより高度なシステムを展開し、「減災・防災」へと領域を拡大していきます。
例）東北大震災を機に、従来の2倍以上の距離（約800m先）まで音を届ける『ホーンアレイスピーカー』を開発。震災時に一人でも多くの方のいのちを救いたいという社員の思いから生まれた製品で、220以上の自治体に納入されています。

＜TOAの企業価値＞Smiles for the Public－人々が笑顔になれる社会をつくるー
人々が「安心、信頼、感動」を感じたとき、そこに生まれるさまざまな笑顔。その笑顔を、人々が集う「Public（社会）」で実現するのがTOAです。
『音の報せる力』をコアコンピタンスとして、社会に「安心」「信頼」「感動」という価値を提供します。

＜更なる成長のために＞
●ハードからサービスへ
よい製品の供給だけにとどまらず、よりお客様の声を反映し、付帯するソフトウェアやサービスなどを付加したソリューション型ビジネスを強化。お客様に認めていただける新しい価値を継続的に創造・提供することを通じて、TOAの企業価値・ブランド価値の向上に努めています。
●世界に5つのTOA
「日本」「中国・東アジア」「アジア・パシフィック」「欧州・中東・アフリカ」「アメリカ」に開発・生産・販売拠点を配し、地域密着型の事業を展開。地域に根差し、風土や文化を肌で感じて商品開発を行い、生産、販売、アフターサービスも含めて地域に最適なネットワークを構築し、本当に人々が求める価値を世界各地で実現することを目指しています。

＜社風＞
★愛社精神のある風土
社会貢献性の高い製品を扱っており、社員の方は自社に誇りをもって働いておられます。付加価値の高いものづくりがしたい・社会に貢献したい、という方にはピッタリの企業です。
★働きやすさ
残業については概ね平均で20～30時間程となっております。多い月は平均以上の残業となる方もいらっしゃいますが、全社的に20時退社、月45時間未満の残業を推進し、残業削減に対して積極的な活動をされています。
★グローバルに活躍できる環境
エンジニアの方が地産地消のモノづくりを学ぶため・海外の技術者を指導するためにローテーションで2～3年海外赴任を経験するなど、海外と関わって仕事ができる環境があります。

会社案内ビデオ：https://www.toa.co.jp/profile/outline.htm