求人番号:128163

【中国】サービスエンジニア※未経験歓迎※

  • 400万円~950万円
  • 神奈川県横浜市磯子区 新杉田町8番1
職種未経験OK
正社員
リモートワーク(在宅勤務)
フレックス勤務実績あり
第二新卒歓迎
ここに注目!
★半導体製造装置で世界シェア90%超、海外売上比率80%!
☆異業界入社歓迎、1,800超の研修ツールで早期キャッチアップ!
★平均残業25h/リモート導入/転勤無/家賃手当充実/平均給与832万円!

募集要項

仕事内容 中国に駐在し、客先納入後の装置の保守・定期点検等を担当するフィールドエンジニアとして勤務いただきます。

【業務内容】
〇中国に駐在し、下記の業務を担当していただきます。
・先端技術の結集した電子ビームマスク描画装置(Electron Beam Mask writer、以下「EBM」)の保守・メンテナンスを対応をするエンジニアです。
・納入されたEBMの安定稼働維持により顧客満足獲得を目指します。
・装置の日常点検から装置の異常を未然に察知して予防保全を実施する事や消耗部品の交換タイミングを提案することで、お客様の生産計画をサポートします。
・当社半導体装置の保守・メンテナンス業務は機械・電気・ソフトにおいて高度なスキルや知識が求められるため、世界的有名な半導体メーカーと対等に技術的な業務を進められるまで成長することが可能な環境です。

〇具体的な業務
・日常的な装置監視やサポートをします。
・EBM技術を深く理解し、現地で発生する様々な現象や問題を装置状況から分析、お客様との交渉の後、必要な対処を実施して装置を改善、回復していきます。
・お客様の一番近くで装置に向き合い、顧客要求を満たすために必要且つより最適な保守技術を構築する一員となります。
・駐在先顧客工場は24時間稼働しているため、装置が停止した際は契約に従い、時間外の対応も発生します。(当番制やシフト勤務で対応)

【職務内容変更の範囲】
会社の定める業務
実際に何を担当する?聞いてみる(無料)
仕事内容(備考) 【入社後の教育について】
入社後3~4か月は国内(横浜本社)においてハウスマシーンを使用した実地研修と座学を通じて装置技術、メンテナンス技能を習得していただきます。
その後先輩社員に帯同し実際の業務をしていただきながら、OJTで客先での業務への理解を進めていただきます。研修期間中、実際の駐在先へ2~3か月の出張し、装置習熟の一環として、現地据付や調整、フィールド業務等を行います。
当社製品はLinux上のソフトを操作するため、Linuxについての知識も習得いただきます。

※使用経験がなくても、社内教育にて基礎を習得いただき、その後の実地にて経験を積んでいただけるので、大きく不安を持つ必要はありません。

【キャリアパス】
入社してから約5~6年間駐在フィールドサービス業務を経て、能力や志向性に応じて、下記キャリアパスがございます。

①トラブル分析・保守技術開発
装置技術を深く理解し、保守技術を構築していく技術エンジニアになるキャリアパスです。
装置を使い続けていると装置停止や想定外の現象・故障が発生します。本社へは日々このような内容が世界中から報告されてきます。こうした内容にそれまでの対応経験から問題可決の手法や対策を提案、現地だけで対応が難しい場合は実際に現地へ向かい対処するとともに、ローカルメンバーを指導するエキスパートとなります。
新たに得られた専門知識や実績から保守対応方針化や解析手法、新規ツール等の開発を行います。
装置対応における傑出した技術と実績を備えたエンジニアとなります。

②顧客工場の全体保守・運営管理
対象となるお客様のカスタマーサポートに対する責任者になるキャリアパスです。
弊社のお客様は世界中に存在し、それをリージョンといわれる国別のエリアに分け対応しています。
装置を使用していただいているお客様の満足を得られるカスタマーサポートを提供する為、予防保全やトラブルシュート、それに関連する全体コントロールを実施し、最終的な結果に対する責任を負うマネージャーとなります。

③客先カスタマーサポート
引き続きお客様の元で装置対応を実施、より深くより実践的なスキルを身に付けていくことで、装置状況や故障対応を極めていくキャリアパスです。
装置状況を把握して適切な対応、方針やスケジュールをお客様と交渉して実行し、装置の安定稼働を長期に渡り維持していく為、お客様と装置に向き合い直接対応を実施するスペシャリストとなります。

※その他についても獲得されたスキルや経験により、他部署での業務への異動も検討できます。

【駐在について】
・現地駐在時は、日本で支給される通常給与以外に現地で駐在手当が支給されます。
手当は、現地の住居費を含めた生活費を一定まかなうことが可能な金額となります。
・単身赴任者は年に2回、単身赴任者以外は年に1回、1往復分の交通費用を会社負担で帰国することが可能です。
・ご家族帯同で駐在も可能で、ご家族分の交通費も会社負担となります。

【配属組織について】
顧客満足度向上を追求することが大きなミッションの組織となります。
その為、起きた事象に対してよりに迅速に対応できるか、問題解決のためにはどんどん周囲を巻き込んで改善に向けた行動がとれるか、いかにトラブルを未然に防ぎ、顧客装置の稼働を止めないか等が求められております。
様々な経験やアイディアを取り込み、発展していく必要があるため、キャリア入社の従業員も多く活躍しております。

【働き方】
・平均残業時間:約20~30時間/月
・リモートワーク:基本出社メインとなります。(コロナ禍では実績あり)
・休日対応:有 
└シフト制で休日対応当番を回しており、当番は顧客から呼び出しがあった場合、顧客先工場での対応に当たっていただきます。
また休日対応した場合、翌月曜日は休みとなり、夜間の対応をした場合、翌日8時間労働したとみなすなど代休をきちんと取得することが可能です。

【EBMについて】
更なる高密度・高集積化が求められているLSIにおいて、複雑な回路パターンの微細描画を可能とするのが、当社の電子ビームマスク描画装置であり、半導体の技術革新にとってなくてはならない存在となっております。
現在市場の9割ものシェアを誇るVSB(可変成型電子ビーム)シリーズに加え、更なる技術進化に向けて研究・開発を続けているMB(マルチ電子ビーム)シリーズは、未だ世にない最先端の技術に触れたい方にはぴったりの装置となります。
参考資料 駐在の魅力紹介:https://www.rs-information.com/nuflare/fse/
必要な経験・能力 【必須】
・高専卒業以上で理系出身者、もしくはエンジニア業務経験者(機械、電子、電気、物理、化学など)
・普通自動車免許

【尚可】
・半導体製造装置のメカ系作業経験。
・ITスキル:Microsoft Office、あればUNIX、C/C++プログラミング言語
・コミュニケーション(日本語会話・英会話など)スキル、プレゼンテーションスキル
・英検2級以上ないし、TOEIC500点以上
内定の確率は?聞いてみる(無料)
求める学歴 高専卒・大学卒・大学院卒(修士)・大学院卒(博士)
勤務地 ・中国(上海)他  ※常駐/出向期間は5年以上 ■国内勤務 1.本社:神奈川県横浜市 JR京浜東北根岸線 新杉田駅 2.みなとみらいオフィス:神奈川県横浜市 みなとみらい線 みなとみらい駅 【変更の範囲】 海外現地法人を含む、当社各拠点
転勤 当面なし
転勤の有無・頻度を聞いてみる(無料)
年収・給与 年収:400万円~950万円
月給 【担当クラス】年収:570万円~ 810万円、月給:26万9千円~38万円 【主任クラス】年収:720万円~ 960万円、月給:34万円~45万円 【管理職クラス】年収1,170万円~1,610万円、月額52万円~76万円 ※1 年収:時間外手当、賞与含む。月給:時間外手当含まない。 ※2 時間外手当…24時間/月として算出(2024年度全社平均) ●年収例 ・【担当クラス】680万円/29歳(独身/月給30万9000円+時間外手当+各種手当+賞与) ・【担当クラス】820万円/31歳(既婚・子1人/月給36万1500円+時間外手当+各種手当+賞与) ・【主任クラス】910万円/38歳(既婚・子2人/月給39万1500円+時間外手当+各種手当+賞与) ・【管理職クラス】1190万円/42歳(月給54万1000円+賞与) ※時間外手当…24時間/月として算出(2024年度全社平均)
給与事例 ・昇給:有(年1回:4月)
※昇格に伴う昇給は10月に実施。
・賞与:有(年2回:7月、12月)
・福利厚生支援制度:教育・健康・懇親 etc.に対し年間最大35万円の補助あり。
・独身者用、世帯主用借り上げ社宅制度あり(社宅に入らない場合は、住宅費補助、家賃補助あり)。
※経験、能力等を考慮し、当社規定により支給いたします。
あなたの年収は?聞いてみる(無料)
その他福利厚生 ・独身借上社宅制度(35歳まで)、世帯向け借上社宅制度(最大12年間)
・選択型福祉制度「カフェポイント」(年間5万円分のポイント付与)
・リフレッシュ休暇:勤続10年、20年、30年に取得
・育児・介護休業制度、配偶者出産休暇制度
・福利厚生支援制度:教育・健康・懇親等に対し年間最大35万円の補助有
・目的型福祉制度:健康づくり、自己啓発、職場コミュニケーションなど年間最大30万円補助
受動喫煙対策 屋内全面禁煙
就業時間 8:45~17:30(休憩時間:60分、実働時間:7時間45分)
※フレックスタイム制(コアタイム無し)
残業時間 有(月平均25時間)
休日 年間休日125日以上
完全週休2日制(土日祝)※海外駐在時は週休2日
年末年始、夏季休暇
有給休暇(初年度入社1~19日(入社月による)、最大24日、繰り越し含め最大48日)
慶弔休暇、特別休暇 等
働き方を聞いてみる(無料)
雇用形態 正社員(期間の定めなし)
試用期間 有:6ヶ月(条件・待遇に変動なし)
選考プロセス 書類選考→一次面接(WEB)+SPI→最終面接(対面)→内定
※面接方法、回数は変更になる場合もございます。
定年 60歳(再雇用:65歳まで)
タイズ補足情報
「半導体業界」×「働きやすさ」×「福利厚生充実」=ニューフレアテクノロジー!!

半導体業界は最先端で魅力的。だけど、残業は多いし、福利厚生も整ってないんでしょ…
そんなイメージを払拭する企業様が”ニューフレアテクノロジー(NFT)”です!

【必見ポイント】
1.働き方の改善
全社平均残業25hとリモートワークも導入
また転勤無であるため、腰を据えて働くことが可能です。

Q:なぜ残業時間が少ないの?
A:市場を独占しており、NFT社に発注するほかないためです。
その中でNFTは納期に縛られず、品質と顧客からの要望実現を非常に重要視するため
残業時間が少ない状態となっております。
⇒このような働き方が出来るため、離職率は2.25%(全国平均15.4%)!

2.充実した福利厚生制度
・借り上げ社宅※条件有。
世帯:47歳まで
独身:35歳まで入居可能
本人負担額は10~34%!

Q:持ち家なんだけど…、社宅適用が終わったらどうなるの…
A:ご安心ください。住宅費補助もございます。
最大2.7万円/月の補助をご準備しております。
※役職等の諸条件はございます。

・次世代育成手当
18歳未満の子1人につき 1.5万円/月支給
※一般職以外は対象外

その他35万円分の補助あり

3.待遇改善
これだけ働きやすく、キャリアアップまで図ることが出来る環境であるにも関わらず好待遇。
実際、全製造業の平均年収の1.3倍にもなる平均年収832万円です。

4.キャリアアップ
社員数は多くないにも関わらず、現在話題の半導体業界において世界シェア1位となっております。
そのため、他社様とは違い各自が幅広く、高度な技術を身に着けることが可能です。
※院卒・博士卒も多く在籍しており、独自の勉強会も開催。
また、裁量も非常に大きく、若いうちに自らの開発計画等を立てる機会もあり、
20代後半でリーダーが既に何名も誕生しております。

5.海外にも挑戦したい
同業界では珍しく、月に社員の約15%が海外へ出張しており、海外志向のある方にはおすすめです。
※駐在の求人も複数ございます。

★なお、よく候補者の方から「半導体業界ってこんなにも良いのに、全く業界が違うからな…」
などと仰られるときがありますが、全く問題ございません!
弊社ではしっかりと研修体制を整えている分、自動車業界の方など他業界からも多くの方が入社されております。
※1,800を超える研修ツールでフォロー!

製品自体の魅力としては電子ビームマスク描画装置で世界シェア90%を獲得
2025年には100%のシェア獲得を目指しており、市場を独占している安定性。
また、化学の知見を用いた成膜装置も開発しており、既に40%ほどのシェアを持っている。
こちらも他社の参入が少ないことから、注力事業として、今後の更なる安定基盤の実現に。
※ちなみに、どうでもいいことかもしれませんが
サッカー場に直径20mmの一円玉を0.2mm以内の誤差で、2秒以内に一つの抜けもないように敷き詰めるような精度を持っているようです。
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☆半導体製造装置を通じて、半導体産業と人類、社会に貢献し、発展し続ける企業でありたい。☆

今日半導体は、通信・家電・自動車など身の回りのあらゆる物に搭載され、さらにネットワークで繋がることにより、大きな価値を生み出し、豊かな社会生活を支えています。
このような半導体の急激な発達に伴い、半導体製造装置に対する要求も急速に高度化・多様化が進んでいます。
ニューフレアテクノロジーは、2002年に東芝機械株式会社から半導体装置事業を継承して創業し、以来、半導体製品の製造に用いられる最先端の『電子ビームマスク描画装置』『マスク検査装置』『エピタキシャル成長装置』を開発・提供し、半導体産業の発展に貢献しています。

【会社情報】
■「半導体製造装置」の研究開発から 製造、販売、保守まで手掛ける新進メーカーです。
海外売上比率80%以上と世界のグローバル最大手企業を 顧客に事業展開を図っており、世界トップクラスの技術開発とモノづくりで、成長性や競争力に富む会社として市場から注目されている会社です。

■最先端技術の研究開発に力をいれており、技術に対して自由な雰囲気があります。
また、他社の追随を許さない高い技術力を維持するため、研究開発に大きな投資を続けており、研究開発費率22.6%と全製造業平均(4.81%)を大きく上回る比率であり、必要な開発提案であれば開発費注入はいとわず、常に最先端技術開発に携り主導的な開発を進める事ができる環境です。

【製品情報】
■電子ビームマスク描画装置
電子ビームによる描画制御技術コア技術として、精密機械制御、大規模データ処理、レーザ計測技術等の多様且つ高度に専門化された要素技術を統合し、LSI(大規模集積回路)の製造工程における回路原版(フォトマスク)を描画・製造するための装置です。
テレビのブラウン管と同様の原理で電子源から発生させた電子線を用いてフォトマスク上に回路パターンを形成します。電子ビームマスク描画装置は複雑な回路パターンを形成するために、電子線のスポットの位置を正確に位置決めします。この時、フォトマスク上ではナノメートルオーダーの位置精度が要求されます。
その位置決めの精度と位置決めの速度を例えると、サッカー場に直径20mmの一円玉を0.2mm以内の誤差で、2秒以内に一つの抜けもないように敷き詰めるような正確さと速さに相当します。
高速・高精度の電気回路技術と電気制御技術により、初めて高スループットで高品質の半導体回路パターンの形成が可能となります。

■マスク検査装置
ガス制御技術をコア技術として、シリコンウェーハや SiCウェーハ上にシリコンやGaN、 SiCなどの単結晶を成長させるための装置です。

■エピタキシャル成長装置
電子ビームマスク描画装置で描画・製造された回路原版(フォトマスク)を高速に検査し、微細化が進むLSIの歩留まり向上に貢献しております。
電気自動車で使用される充電器や、通信技術の5G、6Gなどの基地局はエピタキシャル成長装置で製造されるパワー半導体がなければ急速充電あるいは高速通信ができず、また省エネ、脱炭素推進が可能なものとして注目をされております。
当社のエピタキシャル成長装置は最先端かつ技術の高さで競合他社と差別化ができており、非常に製造困難な8インチSiCを製造可能な装置であるため、世界的に有名な海外半導体メーカーより受注を獲得できております。

※お申し込み後、弊社にて転職支援(無料)させていただく際に限りお伝え可能です。

応募希望求人 : 株式会社ニューフレアテクノロジー (【中国】サービスエンジニア※未経験歓迎※) (128163)

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職務経歴書・履歴書
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・ご用意がない場合でも、お気軽にお申し込みいただけます

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企業情報

社名 株式会社ニューフレアテクノロジー
本社所在地 〒235-8522 神奈川県横浜市磯子区新杉田町8番1
事業内容 電子ビームマスク描画装置、エピタキシャル成長装置、マスク検査装置の3製品を中心とした半導体製造装置の開発、製造、販売を主たる事業として行っております。将来性は?聞いてみる(無料)
設立日 2002年8月1日
株式公開 非上場
資本金 64億8,600万円
決算情報 【FY2020】売上高:434億円 営業利益:62億円
【FY2021】売上高:365億円 営業利益:41億円
【FY2022】売上高:608億円 営業利益:158億円
従業員数 907名(2024年3月31日現在)

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