求人番号:88108

NEW【大阪/枚方】医療機器のUIソフトウェア設計※若手歓迎

  • 480万円~610万円
  • 大阪府枚方市 招提田近3丁目26−3
正社員
リモートワーク(在宅勤務)
フレックス勤務実績あり
第二新卒歓迎
年間休日120日以上
ここに注目!
独自の「光」技術を“視る”(測定)ことに活用!
医用機器・分析機器・計測機器などを提供する装置メーカー
年休125日/退職金制度有/在宅勤務制度有

募集要項

仕事内容 【仕事の内容】
・医療機器のUIソフトウェア設計を担当していただきます。
・Windows環境にてC#を用い、ユーザビリティを追求した設計を行います。将来的にはAIやIoT技術の導入にも携わり、医療現場を支える革新的な製品開発に貢献いただけます。
・UIのデザイン仕様策定から設計・実装まで一貫して関与。ドクターや検査技師が「直感的で使いやすい」と感じるUIを追求する、やりがいの大きなポジションです。
・AIを活用したデータ分析やIoT連携など、最新トレンドを取り込んだ開発も推進。フラットなチームで、経験に応じて丁寧に指導します。在宅勤務も活用でき、技術者が集中して創造性を発揮できる環境が整っています。

メカ・電気担当と密に連携し、一つの装置を創り上げる手応えを実感してください。

【当社の特徴】
医療機器/分析機器/計測機器の事業柱があり顧客は医療業界や研究機関がメインで業績安定。常に未来を見据えた製品を開発しています。ピロリ菌の呼気検査機器に代表されるような世界初を生み出してきた他社が思いつかない自由な発想が強みです。大塚電子は、革新的で創造性に富んだ製品・サービスを通じ、「健康と生活」というフィールドにおいて、世界の人々の暮らしをサポートしていきます。

【配属先情報】
ME機器開発部 応用商品チーム 3グループ:12名(管理職1名・メンバー12名(うち正社員5名・契約社員1名・派遣社員6名))
実際に何を担当する?聞いてみる(無料)
仕事内容(備考) 【募集背景】
当社は大塚製薬を筆頭とした大塚グループの一員として「光」を用いた独自技術を有する計測技術のパイオニア企業であり、医用機器・分析機器・分光計測機器など、大塚電子にしかできない最先端の製品開発を行っている技術者集団です。
"世界初"を生み出すユニークな製品を開発するエンジニアが多数在籍。エンジニアの自由な発想・チャレンジが認められる人事制度に改定(2021年)。新生大塚電子として、世の中を驚かせ、そして社会に貢献する製品を生み出し続けます。
光の技術で共に「人々の健康と生活の豊かさ」を支えていきましょう!

■働き方・評価について:
(1)在宅勤務:WEBでのコミュニケーションツールを導入。すべての社員がリモートでスムーズに連携することが出来ます。お客様との商談もWEBで行うことで、従来よりも効率UPしました。
(2)サテライトオフィス:全国拠点あり。例えば外出した際にも、自拠点・オフィスに戻らず最寄りのサテライトオフィスで仕事を行う事が可能です。
(3)新評価体制:2022年に人事制度を変更しました。社員の等級や評価項目が細分化され、社員個々の技術・経験・適性に基づいたより明確な評価になりました。また、チャレンジした人がしっかり評価される体制となりました。

★★中途入社者からみた、大塚電子で働く魅力をヒアリングしました★★
●個人の裁量が大きい  
●課題解決に向けて議論し合う雰囲気があり、各自の意識が高い  
●機械/電気/ソフトの敷居の低さ
●他部署交流が積極的で、刺激を受ける機会が多い  
●部署間や上司との距離が近く風通しが良い/穏やかな環境で働ける

業務内容の変更の範囲:当社業務全般
●業務量(社外対応、他部署との調整、専門的業務など)が広く、何でもこなせるようにスキルアップ可能
●残業月20~ 30h程度と働きやすさも安心
●家庭事情も考慮・配慮がある組織風土と人事制度
必要な経験・能力 【必須】
・プログラミングの経験・知識がある方

内定の確率は?聞いてみる(無料)
求める学歴 高専卒・大学卒・大学院卒(修士)・大学院卒(博士)
勤務地 大阪府枚方市(本社)京阪電鉄京阪本線 樟葉駅より京阪バスにて約15分 ※車通勤可 就業場所の変更の範囲:全国の当社拠点、会社の定める場所
転勤 当面なし
転勤の有無・頻度を聞いてみる(無料)
年収・給与 年収:480万円~610万円
月給 月給¥245,000~¥305,000 基本給¥205,000~¥265,000 諸手当¥40,000~を含む/月
給与事例 年収設定基準:※給与は前職給与・経験を考慮し、相談の上決定します。(上記年収は時間外手当込み)
給与形態:月給制
その他給与:■昇給:年1回(3回) 
      ■賞与:年2回(7月、12月)
      定額手当として生活補助手当40,000円/月(独身寮入寮者は対象外)
あなたの年収は?聞いてみる(無料)
その他福利厚生 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、企業年金、通勤手当(上限50,000円/月)、量社宅:借上独身寮(寮費9,000円~※31歳まで)
受動喫煙対策 敷地内全面禁煙
就業時間 9:00~17:30(所定労働時間7.5時間) 休憩時間:60分(12:00~13:00)
残業時間 有(約30時間)
休日 休日日数年間125日(2026年)、完全週休2日制(かつ土日祝日)、年末年始、夏季休暇(連続9日間/計画的有給)、慶弔休暇 等
【有給休暇取得実績】平均取得日数15日(2025年実績)
働き方を聞いてみる(無料)
雇用形態 正社員(期間の定めなし)
試用期間 有(3か月)試用期間中勤務条件本採用と同じ
選考プロセス 書類選考→オンライン適性検査→一次面接(WEB)→最終面接→内定
定年 60歳 再雇用制度あり(65歳まで)
備考欄 ◇選考内容
書類選考、適性検査、面接
◇詳細な選考内容
書類選考→Web適性検査、1次面接(人事・部門)→最終面接(人事部長・担当役員)
タイズ補足情報
大塚電子(株)は従業員数約350名(内、子会社は100名強)の会社であります。

海外では韓国、中国、台湾に子会社や合弁会社を有し、また、欧米でも大塚ホールディングスグループ内
外の企業と協業をしております。製品の売り上げ構成は、医療機器が約3割強、残りは工業用をはじめとする各種計測・分析機器で、これら製品の開発・製造・販売・メンテナンスまで一貫したサービスを提供しております。

大塚電子の強みは「光」を使った計測技術です。独自のコア・コンピタンスである「光」技術を深耕し、大塚電子にしか出来ない画期的な新製品作りに取り組み、「世界でピカッと光る会社」を目指してまいる所存でございます。

■医用機器事業業:、国内外の製薬・試薬メーカーとOEM・ODM提携による製品の開発・生産を行いながら、光学、自動化技術の知識を蓄積してきました。そのノウハウを活かした臨床検査機器は、その信頼性の高さから、国内外の病院や検査センターで広く使われています。

■分析機器事業:光散乱技術を用いた製品は、大塚電子で最も歴史のある製品群で、多くの大学・官公庁・企業で、機能性材料など新素材の物性評価測定装置として高く評価されています。各方面の助言を受け、絶対分子量測定、微粒子粒径測定、ゼータ電位測定の装置を次々と開発し、各応用分野で工夫を重ねる一方で、基礎研究用から品質管理用へと用途を拡大し、この分野では唯一の国産メーカーとして厚い信頼を得てきました。

■分光計測機器事業:マルチチャンネル分光器と、長年にわたって培ってきた解析技術の蓄積による製品群を生み出しています。多様化するニーズに応えながら、幅広い分野へと拡大し続けています。

※お申し込み後、弊社にて転職支援(無料)させていただく際に限りお伝え可能です。

応募希望求人 : 大塚電子株式会社 (【大阪/枚方】医療機器のUIソフトウェア設計※若手歓迎) (88108)

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企業情報

社名 大塚電子株式会社
本社所在地 〒573-1132 大阪府枚方市招提田近3丁目26-3
事業内容 光を媒体とした技術で、創業以来積み上げてきた要素技術を融合させながら、医用機器、分析機器、分光計測機器という3つの事業を展開。液晶評価装置は、世界に先駆けての「業界標準」となり、世界中のほとんどの液晶メーカーで使われています。大塚グループ内外の企業と協業をしております。
職場の雰囲気がとてもよく、離職率が低い点も魅力です。将来性は?聞いてみる(無料)
設立日 1970年5月
株式公開 非上場
資本金 2億45百万円
決算情報 57億2,954万円(2024年12月実績)
従業員数 242名

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