求人番号：171714

NEW【栃木】電動車向け駆動用/発電用モータの研究開発

570万円～1040万円
栃木県芳賀町芳賀郡芳賀町大字下高根沢4630

正社員

リモートワーク（在宅勤務）

フレックス勤務実績あり

上場企業

年間休日120日以上

合格率アップ相談してみる（無料）

ここに注目！

★自動車やバイクから、ジェット機、ロボット、ロケットまで幅広い事業領域
★社員一人ひとりの夢を実現できるボトムアップ型の組織風土
★最先端の技術革新に積極的に挑戦できる環境

募集要項

仕事内容	【職務内容】【具体的には】※ご経験/スキルに合わせ詳細業務を決定します。 HEVを中心とした電動車向け駆動用・発電用モータの開発担当として、上流の仕様構築から実車適合まで、開発フェーズに応じた幅広い業務を推進していただきます。《検証・研究業務》・単体テスト（性能／冷却／強度／耐久／NVH）、モータ／パワートレインベンチテスト、シャシーダイナモテスト、実車走行試験・解析・評価結果に基づく課題抽出、発生メカニズムの考察、仕様・設計への反映・CAE解析・シミュレーション（電磁界・磁場解析、熱流体・冷却解析、構造強度解析、NVH解析など）・使用環境を想定した耐久試験の条件設定、計画立案、データ取得・要因分析《仕様構築》検証業務や解析業務を踏まえた以下業務・車両およびパワーユニット全体の上位要求に基づく、モータ仕様の策定・条件設定・出力・効率・熱・強度・NVH・信頼性など、複数要求の成立性検討・解析・評価結果を踏まえた仕様の適正化と設計へのフィードバック・パワーエレクトロニクス部門、次世代開発部門、製造部門、サプライヤーとの仕様すり合わせや共同開発の推進 ※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合がございます。実際に何を担当する？聞いてみる（無料）
仕事内容(備考)	【開発ツール】・各種計測・解析機器：トルクメータ、パワーメータ、データロガー、オシロスコープ、FFT解析機器（PAK）など・Python、Excel：解析・評価データの処理、効率化、自動化・PUMA、CAMEO：モータベンチ試験、自動運転・自動適合・MATLAB／Simulink、1Dシミュレーション：熱回路網や車両・モータシステムのモデル構築・解析・Fluent等：モータ内部および冷却系の流体・伝熱解析・NASTRAN等：構造・振動・非線形解析・JMAG、MOT CAD：モータの電磁界解析、磁気回路・損失・熱解析・CATIA V5／V6：3Dモデリング、強度・固有値・熱解析【業務の魅力】完成車メーカーであるHondaでのモータ開発は、部品単体の成立性だけではなく、車両全体が目指す商品価値からモータに必要な性能を考えます。「どんな走りを実現したいか」「電力消費や小型化をどう成立させるか」といった車両全体の上位思想から逆算し、モータそのものの仕様を自ら描き出せる点が最大の醍醐味です。また、栃木の開発拠点には専用のモータベンチ、パワートレインベンチおよび実車テストコースが同一敷地内に揃っており、開発したものをすぐ近くで実際に動かしてみる・実車搭載するなど、技術者にとって理想的な検証環境が整っています。V字プロセスの最上流から実機検証までの一貫したサイクルを体感できます。さらに、モータ開発は電磁鋼板や磁石などの材料選定、高電圧インバータとの連携、複雑な熱・冷却構造、振動対策など、機械・電気・材料の知見が融合するメカトロニクスの最前線です。自身の専門性を深めながら、モータ全体、パワーユニット、車両システムへと技術的な視野を広げられます。【職場環境】【職場環境・風土】「買う喜び、売る喜び、創る喜びを世界に広げる」を基本理念に、Hondaでは数々の製品を創業から生みだし続けてきました。役員から新入社員まで、あらゆる人材が自由な発想で、夢や理想を徹底的に追求する風土が根付いており、学歴や年齢に関係なく誰もがフラットに活躍できる職場環境です。積極的に仕事に向き合い、推進する力のある従業員には、入社直後であっても大きな仕事が任されます。「こんなクルマが作りたい！」と自ら手を挙げてプロジェクトを立ち上げるような気概を持った方に、是非仲間に入っていただきたいと思います。【現場担当者の声】 ★30歳（社会人経験6年目）キャリア入社電動モータ開発では、ベンチ評価やCAEを用いた解析に加え、実車検証や仕様構築など、専門性を起点に幅広い開発工程に関われることが魅力です。自ら考えた技術を実際の車両で確認しながら商品へとつなげることができ、技術者として大きく成長できます。また、年齢にかかわらず、若手でも車両システム全体を見据えた開発を経験でき、専門性と視野の双方を広げられる環境があります。Hondaの電動化の中核を担いながら、お客様に新たな価値を届けられることに大きなやりがいを感じています。 ★30歳（社会人経験8年目）キャリア入社中途で入社して感じた魅力は、想像していた以上に自分の考えを仕事に反映できることです。自分から手を挙げて動けば、これまでの経験にとらわれず、幅広い仕事に挑戦する機会があります。一方で、待っているだけではなく、自分で考えて周囲を巻き込みながら進めていくことも求められると感じています。自ら取り組む姿勢に応じて、技術者としてキャリアや仕事の幅を広げていける環境だと思います。【栃木勤務】電動車向け駆動用／発電用モータの研究開発
参考資料	◆Hondaの社風・働き方・仕事も育児も、しなやかに強く。Hondaで輝くワーキングマザー https://www.honda.co.jp/career/3.html ・経験者と妻、そして上司が語る、男性の育児休職のススメ https://www.honda.co.jp/career/44.html ・仕事と育児の両立実現に向けた軌跡 https://www.honda.co.jp/career/13.html ・Hondaフィロソフィーとは https://global.honda/jp/guide/philosophy/ ◆参考リンク・キャリア採用募集職種一覧 http://www.honda-jobs.com/job/category/
必要な経験・能力	【求める経験・スキル】以下いずれかに関する設計・解析・評価・検証の実務経験をお持ちの方 ①モータ、発電機、電動パワートレイン、回転機等の開発経験（仕様検討、設計、解析、ベンチ評価、適合など） ②電磁界、構造、熱流体、振動・NVHなどのCAE解析または実験評価経験 ※重電機器、産業機械、精密機器、家電、試験分析会社等、自動車業界未経験の方も歓迎します。【上記に加え、あれば望ましい経験・スキル】・車載用モータまたは電動車両向け駆動ユニットの開発経験・モータメーカー、サプライヤー等での電動化モジュール・単体製品の開発経験・高電圧モータ（車載環境相当）や磁性材料・機能材料を扱った開発・分析経験・モータベンチやユニットベンチを用いた性能・耐久評価、データ解析経験・シャシーダイナモを用いた適合評価や、実車走行試験を通じたNVH・冷却・性能評価経験・市場実績を踏まえた耐久条件の適正化やコスト低減対策の立案・推進経験・試験分析会社等において、自動車メーカー向けにCAE解析や試験分析を行っていた経験内定の確率は？聞いてみる（無料）
求める学歴	大学卒・大学院卒（修士）・大学院卒（博士）
勤務地	栃木県芳賀郡（本田技術研究所） ※業務上の事情により国内外の事業所(子会社及び関連会社を含む)への異動、または出向・派遣を命じる場合があります。
転勤	当面なし転勤の有無・頻度を聞いてみる（無料）
年収・給与	年収：570万円～1040万円
月給	初任給的な月給以上
給与事例	経験／年齢／能力等を考慮の上、当社規定により支給【年収例】(残業代以外の各種手当は除く) ●27歳/メンバー・年収：約670万円（残業30h込） ●31歳/スタッフエンジニア・年収：約820万円（残業30h込） ●37歳/アシスタントチーフエンジニア・年収：約970万円（残業30h込） ●41歳/アシスタントチーフエンジニア・年収：約990万円（残業30h込） ●管理職(=チーフエンジニア)になった場合は、最低1300万円程度、最高額で2000万円前後 ※各種手当はタイズ補足情報を参照ください※ あなたの年収は？聞いてみる（無料）
その他福利厚生	●雇用、労災、健康、厚生年金　●制度：退職年金、互助会、特別見舞金、財形貯蓄、住宅共済会など　●施設：寮・社宅あり(入居条件有)、保養所、健康管理センター、スポーツ施設など　●育児・介護サポート：育児・介護手当、在宅・短時間勤務、育児・介護休職、産前産後休暇、子の看護休暇…年間5日/子供1人当たり、育児費用補助、社内託児所（和光/栃木）、介護休暇…年間5日/要介護者1人当たり
受動喫煙対策	敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）
就業時間	8時間（時間帯は勤務地により異なる）フレックスタイム　事業所/職場によりフレックスタイム制適用
残業時間	有
休日	●週休2日制（弊社カレンダーによる）、5月・8月・年末年始の連休など ●年間休日121日 ●その他年次有給休暇、特別休暇などあり。働き方を聞いてみる（無料）
雇用形態	正社員（期間の定めなし）
試用期間	有
選考プロセス	●面接　2　回　●筆記試験　有(適性検査)　 ★書類選考　→　適性検査　→　1次選考　→　最終選考
定年	あり
タイズ補足情報	【ホンダの職場環境・風土】「買う喜び、売る喜び、創る喜びを世界に広げる」を基本理念に、Hondaでは数々の独創的な製品を創業から生みだし続けてきました。Hondaには役員から現場社員まで、あらゆる人材が自由な発想で、夢や理想を徹底的に追求する風土が根付いており、学歴や年齢に関係なく誰もがフラットに活躍できる職場環境です。・仕事も育児も、しなやかに強く。Hondaで輝くワーキングマザー：https://www.honda.co.jp/career/3.html ・経験者と妻、そして上司が語る、男性の育児休職のススメ：https://www.honda.co.jp/career/44.html ・仕事と育児の両立実現に向けた軌跡：https://www.honda.co.jp/career/13.html ・[特別対談] 元Honda社員と語るHondaのフィロソフィー：https://www.honda-jobs.com/about/philosophy/ ・Hondaフィロソフィーとは：https://www.honda-jobs.com/about/philosophy/ ※Hondaの安全への取り組みについて　https://www.honda.co.jp/safety/ ※転職者インタビュー　https://www.honda-jobs.com/interview/furuki/ ※Hondaの自動運転については　https://www.honda.co.jp/automateddrive/auto/ ※HondaSENSINGについて　https://www.honda.co.jp/hondasensing/ ■待遇・福利厚生（受動喫煙防止措置含む）https://www.honda-jobs.com/recruiting/treatment/ 【補足】 ■選択型福利厚生 50,000ポイント/年（5万円相当）を上限に、自己啓発や健康増進の費用をサポートする制度です。割り当てられたポイントをどのメニューに利用するかを自ら選択し、そのメニューに対するポイント利用額もご自身で設定できます。 ※育児用品・書籍・運動施設利用など、用途は多岐にわたる ■エキスパート基金制度アシスタントチーフエンジニアの場合は、エキスパート基金という福利厚生のポイントが使用でき、年間132.000円分、自己研鑽のための費用として使用できます。 ■住宅手当（別途社宅制度もあり）世帯主として独立した生計をもつ場合が支給対象※無扶養者は半額支給。金額は下記の通り 17,000円：東京都/神奈川県/千葉県/埼玉県 15,000円：大阪市/名古屋市/京都市/神戸市/北九州市/札幌市福岡市/広島市/仙台市/静岡市/堺市/新潟市/岡山市 11,600円：その他の地区 ■社宅手配入居条件 ○現在の住居から通勤困難と認められる場合（現在の住居からの所要時間が1.5時間以上、または直距離50km以上） ○現在の会社で社宅・寮へ入居している場合 ※条件など詳細は企業担当者へ直接ご確認下さい。 ■育児・介護手当育児手当･･･18歳未満の子を扶養介護手当･･･要介護1以上または障害支援区分2以上の者を扶養 1人につき月額 20,000円合格率アップ相談してみる（無料） ※お申し込み後、弊社にて転職支援（無料）させていただく際に限りお伝え可能です。

応募希望求人 : 本田技研工業株式会社（【栃木】電動車向け駆動用/発電用モータの研究開発）（171714）

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企業情報

社名	本田技研工業株式会社
本社所在地	〒107-8556 東京都港区南青山2-1-1
事業内容	輸送用機器(二輪車・四輪車・汎用製品など)の開発・製造・販売将来性は？聞いてみる（無料）
設立日	1948年（昭和23年）9月
株式公開	プライム市場
資本金	86,067百万円（2015年3月末現在）
決算情報	【前々期】2024.3 売上：20,428,802百万円　税引前利益：1,642,384百万円【前期】2025.3 売上：21,688,767百万円　税引前利益：1,317,640百万円
従業員数	【単独】33,065名【連結】197,039名（2023.03）

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職種	研究/開発管理/企画/評価(電気/電子)
エリア	関東栃木県
業種	自動車
こだわり条件	正社員リモートワーク（在宅勤務）フレックス勤務実績ありオンライン面接のみ上場企業年間休日120日以上転居費用の補助実績あり社宅・家賃補助の支援実績あり 1000名以上