求人番号：170518

NEW【栃木】品質マネジメントシステムのDX企画・推進（グローバル）

570万円～1040万円
栃木県芳賀町芳賀台52-1

正社員

リモートワーク（在宅勤務）

フレックス勤務実績あり

上場企業

年間休日120日以上

合格率アップ相談してみる（無料）

ここに注目！

★自動車やバイクから、ジェット機、ロボット、ロケットまで幅広い事業領域
★社員一人ひとりの夢を実現できるボトムアップ型の組織風土
★最先端の技術革新に積極的に挑戦できる環境

募集要項

仕事内容	【業務内容】現場の課題を理解し、業務のあるべき姿を描き、データとデジタルを活用した新しい品質保証の仕組みを企画し、関係者を巻き込みながら実現していただきます。デジタルによる品質マネジメントシステム改革にあたり、企画・プロジェクトマネジメントをご担当いただきます。・品質保証業務の課題分析と業務改革の企画・品質システム・データ基盤の企画・要件定義・AIやBIツールを活用した品質ソリューションの企画・システム開発プロジェクトの推進・マネジメント・国内外へのシステム展開と定着支援・中長期の品質DX戦略・ロードマップの策定 ※各国の製造部門・品質保証部門、社外ベンダーなど多くの関係者を巻き込みながら業務を推進いただきます。海外出張やベンダーとの研修の機会もあり、現場を大切にしています。【特徴・やりがい】・AI、データ活用、業務改革、グローバル展開を一体で経験できるポジションです。自ら企画した仕組みが世界中のHondaで活用され、お客様へ安心・安全を届けることにつながります。国内外と連携した企画から導入・定着まで一貫して携われることも、この仕事の大きな魅力です。・本組織は3年前に新設されました。品質保証や開発、サービス、ITなど多様なバックグラウンドを持つメンバーが集まり、専門性を生かしながらチームで課題解決に取り組んでいます。新しいアイデアを歓迎し、挑戦を後押しする職場です。・国内最先端の技術を持つIT/techベンダーと一緒に技術構築をすることができ、学びの機会が多い環境です。さらに、グローバルプロジェクトのリーダー、海外駐在、管理職など、幅広いキャリアアップが可能です。実際に何を担当する？聞いてみる（無料）
仕事内容(備考)	【社員の声】世界中から集まる膨大な品質データと現場の課題に向き合い、AIや最新のデジタル技術を活用して、品質業務をより良くするシステムや仕組みを自ら企画し、形にできることがこの仕事の大きな魅力です。単にシステムを導入し、作業を効率化するだけではなく、現場の仕事の進め方まで見直し、品質に関する情報をより早く、正確に活用できる環境をつくっています。その成果が、Honda製品を使用されるお客様の「安全・安心」につながるため、大きな責任とやりがいを感じられます。また、働く環境の魅力として、年齢や経験にかかわらず、一人ひとりの意見や新しいアイデアを尊重し、挑戦を後押しする風土があります。周囲と気軽に相談しながら、自分の強みを活かして新しいテーマに取り組み、仕事を通じて成長できます。クルマやバイクが好きな方はもちろん、デジタル技術と自身のアイデアで未来のモビリティ品質を支えたい方にとって、非常に挑戦しがいのある仕事です。【組織のビジョン】私たちは、デジタルとAIの力で品質保証の仕事を改革し、お客様へ安心・安全をより早く届けることを目指しています。世界中の品質情報をつなぎ、市場・開発・製造のデータを活用できる基盤を構築しています。そのデータをAIやデータ分析で活用することで、品質課題の早期発見や迅速な対応を実現し、Hondaの品質をグローバルで進化させます。品質保証はこれまで経験や勘に頼る部分も多くありました。私たちは、その仕事をデータとデジタルで進化させ、世界中のお客様へ安心・安全を届け続ける新しい品質保証の仕組みづくりに挑戦しています。【組織の役割】本組織では、品質保証の業務そのものを見直し、デジタルを活用した新しい仕組みを企画・構築・運用しています。主な役割は以下のとおりです。 - 現場の課題を分析し、本質的な課題を明確にする - 品質保証プロセスを見直し、より効率的で迅速な業務へ改善する - 品質システムの企画・開発プロジェクトを推進する - グローバルで利用する品質システムの運用・改善を行う - AI・データ分析を活用した新しい品質ソリューションを企画・導入する - 品質DXの中長期ロードマップを策定し、継続的な改善と進化を推進する【募集背景】 2026年9月から、四輪事業の北米地域でシステムの稼働を開始しました。今後は四輪グローバル（欧州、アジア、南米など）、二輪・パワープロダクツ事業への展開に加え、製品や技術の変化に合わせてシステムを継続的に進化させたいと考えており、推進を進めてくださる仲間を募集しています。【職場環境・風土】「買う喜び、売る喜び、創る喜びを世界に広げる」を基本理念に、Hondaでは数々の製品を創業から生みだし続けてきました。役員から現場社員まで、あらゆる人材が自由な発想で、夢や理想を徹底的に追求する風土が根付いており、学歴や年齢に関係なく誰もがフラットに活躍できる職場環境です。積極的に仕事に向き合い、推進する力のある従業員には、入社直後であっても大きな仕事が任されます。 ※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。
参考資料	【参考リンク】 ◆社員の声・中途入社社員が語る！Hondaを形作る文化の数々 https://global.honda/jp/career/8.html ・ITでプロダクト開発を！努力と行動力で本当にやりたいことを掴んだ彼女の歴史 https://global.honda/jp/career/87.html ◆Hondaの社風・働き方・Hondaフィロソフィーとは https://global.honda/jp/guide/philosophy.html ・仕事も育児も、しなやかに強く。Hondaで輝くワーキングマザー https://global.honda/jp/career/3.html ・経験者と妻、そして上司が語る、男性の育児休職のススメ https://global.honda/jp/career/44.html ・選考プロセスについて https://www.honda-jobs.com/recruitment/process/
必要な経験・能力	【求める経験・スキル】・何らかのデータ活用や品質改善業務にご興味をお持ちの方・社内外の関係者と連携し、プロジェクトを推進した経験・課題を整理し、論理的に解決策を考えられる力【歓迎する経験・スキル】以下のいずれかに該当される方は、特に歓迎いたします。・業務改革や業務プロセス改善の経験・プロジェクトリーダーまたはプロジェクトマネージャーの経験・要件定義やシステム企画の経験・AI、データ分析、BIツールを活用した業務改善の経験・品質保証、製造、開発など製造業での業務経験・英語を使用することに抵抗がない方（TOEIC500点前後が目安）内定の確率は？聞いてみる（無料）
求める学歴	大学卒・大学院卒（修士）・大学院卒（博士）
勤務地	栃木県芳賀郡（品質改革センター栃木）路面電車ライトライン（上り）芳賀台駅より徒歩5分 ※初期配属地となります。 ※将来的な転勤の可能性はございます。 ※業務上の事情により国内外の事業所(子会社及び関連会社を含む)への異動、または出向・派遣を命じる場合があります
転勤	あり転勤の有無・頻度を聞いてみる（無料）
年収・給与	年収：570万円～1040万円
月給	月収下限27.7万円／月（残業代・賞与は別）
給与事例	経験／年齢／能力等を考慮の上、当社規定により支給【年収例】(残業代以外の各種手当は除く) ●27歳/メンバー・年収：約670万円（残業30h込） ●31歳/スタッフエンジニア・年収：約820万円（残業30h込） ●37歳/アシスタントチーフエンジニア・年収：約970万円（残業30h込） ●41歳/アシスタントチーフエンジニア・年収：約990万円（残業30h込） ●管理職(=チーフエンジニア)になった場合は、最低1300万円程度、最高額で2000万円前後 ※各種手当はタイズ補足情報を参照ください※ あなたの年収は？聞いてみる（無料）
その他福利厚生	●雇用、労災、健康、厚生年金　●制度：退職年金、互助会、特別見舞金、財形貯蓄、住宅共済会など　●施設：寮・社宅あり(入居条件有)、保養所、健康管理センター、スポーツ施設など　●育児・介護サポート：育児・介護手当、在宅・短時間勤務、育児・介護休職、産前産後休暇、子の看護休暇…年間5日/子供1人当たり、育児費用補助、社内託児所（和光/栃木）、介護休暇…年間5日/要介護者1人当たり
就業時間	8時間（時間帯は勤務地により異なる）フレックスタイム　事業所/職場によりフレックスタイム制適用
残業時間	有
休日	●週休2日制（弊社カレンダーによる）、5月・8月・年末年始の連休など ●年間休日121日 ●その他年次有給休暇、特別休暇などあり。働き方を聞いてみる（無料）
雇用形態	正社員（期間の定めなし）
試用期間	有
選考プロセス	●面接　2　回　●筆記試験　有(適性検査)　 ★書類選考　→　適性検査　→　1次選考　→　最終選考
定年	あり
タイズ補足情報	【ホンダの職場環境・風土】「買う喜び、売る喜び、創る喜びを世界に広げる」を基本理念に、Hondaでは数々の独創的な製品を創業から生みだし続けてきました。Hondaには役員から現場社員まで、あらゆる人材が自由な発想で、夢や理想を徹底的に追求する風土が根付いており、学歴や年齢に関係なく誰もがフラットに活躍できる職場環境です。・仕事も育児も、しなやかに強く。Hondaで輝くワーキングマザー：https://www.honda.co.jp/career/3.html ・経験者と妻、そして上司が語る、男性の育児休職のススメ：https://www.honda.co.jp/career/44.html ・仕事と育児の両立実現に向けた軌跡：https://www.honda.co.jp/career/13.html ・[特別対談] 元Honda社員と語るHondaのフィロソフィー：https://www.honda-jobs.com/about/philosophy/ ・Hondaフィロソフィーとは：https://www.honda-jobs.com/about/philosophy/ ※Hondaの安全への取り組みについて　https://www.honda.co.jp/safety/ ※転職者インタビュー　https://www.honda-jobs.com/interview/furuki/ ※Hondaの自動運転については　https://www.honda.co.jp/automateddrive/auto/ ※HondaSENSINGについて　https://www.honda.co.jp/hondasensing/ ■待遇・福利厚生（受動喫煙防止措置含む）https://www.honda-jobs.com/recruiting/treatment/ 【補足】 ■選択型福利厚生 50,000ポイント/年（5万円相当）を上限に、自己啓発や健康増進の費用をサポートする制度です。割り当てられたポイントをどのメニューに利用するかを自ら選択し、そのメニューに対するポイント利用額もご自身で設定できます。 ※育児用品・書籍・運動施設利用など、用途は多岐にわたる ■エキスパート基金制度アシスタントチーフエンジニアの場合は、エキスパート基金という福利厚生のポイントが使用でき、年間132.000円分、自己研鑽のための費用として使用できます。 ■住宅手当（別途社宅制度もあり）世帯主として独立した生計をもつ場合が支給対象※無扶養者は半額支給。金額は下記の通り 17,000円：東京都/神奈川県/千葉県/埼玉県 15,000円：大阪市/名古屋市/京都市/神戸市/北九州市/札幌市福岡市/広島市/仙台市/静岡市/堺市/新潟市/岡山市 11,600円：その他の地区 ■社宅手配入居条件 ○現在の住居から通勤困難と認められる場合（現在の住居からの所要時間が1.5時間以上、または直距離50km以上） ○現在の会社で社宅・寮へ入居している場合 ※条件など詳細は企業担当者へ直接ご確認下さい。 ■育児・介護手当育児手当･･･18歳未満の子を扶養介護手当･･･要介護1以上または障害支援区分2以上の者を扶養 1人につき月額 20,000円合格率アップ相談してみる（無料） ※お申し込み後、弊社にて転職支援（無料）させていただく際に限りお伝え可能です。

応募希望求人 : 本田技研工業株式会社（【栃木】品質マネジメントシステムのDX企画・推進（グローバル））（170518）

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企業情報

社名	本田技研工業株式会社
本社所在地	〒107-8556 東京都港区南青山2-1-1
事業内容	輸送用機器(二輪車・四輪車・汎用製品など)の開発・製造・販売将来性は？聞いてみる（無料）
設立日	1948年（昭和23年）9月
株式公開	プライム市場
資本金	86,067百万円（2015年3月末現在）
決算情報	【前々期】2024.3 売上：20,428,802百万円　税引前利益：1,642,384百万円【前期】2025.3 売上：21,688,767百万円　税引前利益：1,317,640百万円
従業員数	【単独】33,065名【連結】197,039名（2023.03）

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職種	品質保証・品質管理(機械/メカトロ)
エリア	関東栃木県
業種	自動車
こだわり条件	英語を使う仕事正社員リモートワーク（在宅勤務）フレックス勤務実績ありオンライン面接のみ上場企業年間休日120日以上転居費用の補助実績あり社宅・家賃補助の支援実績あり 1000名以上