求人番号:165179

NEW【東京】事業プロデューサー(マネジャー候補) /ソーシャルイノベーション事業部

  • 850万円~1200万円
正社員

募集要項

仕事内容 ■事業内容
ソーシャルイノベーション事業部では、地域社会の課題解決・産業振興に向けて、日本各地域の自治体や企業、大学、メディア、金融機関などの連携をプロデュースしています。
いわゆるコンサルティングにとどまらず、日本各地域の自治体や地場企業、大学との産学間連携は勿論、様々な業界の大企業や国内外のアカデミアとの協業、中央省庁への提言活動など、様々な形での新規事業創出を手がけています。
現在は、医療費・介護費の抑制、防災・感染症対策、資源循環の構築、ものづくりに関わる地場産業の活性化、子育て世代の流入促進等、多様なテーマを扱っており、キャリアの幅を広げていただけるチャンスがあります。

・社会的課題の調査と構造整理
・ビジョンやシナリオを描く事業企画
・人間関係やボトルネックの洞察
・リスクマネジメントなども踏まえたプロジェクト設計
・多くの関係者を動かしながら目標を達成するプロジェクトマネジメント

■この仕事を通じて身につく力
・「事業プロデューサー」とは、 社会課題や市場の構造を整理 し、 関係者を巻き込み ながら、 事業を「構想」から「実行」まで 前に進められる人です。
・この環境で培われるのは、AIが前提となる時代においても、 答えのない問いを構造化し、意思決定の軸を描き、多様なステークホルダーの合意を形成しながら、形ある事業へと導く力 です。
・変化が激しく正解が見えにくい時代において、こうした力はますます重要性を増しており 、立場や価値観の異なる人々と共に事業を形にする力 として、あらゆる領域で求められています。
実際に何を担当する?聞いてみる(無料)
仕事内容(備考) 【業務内容(備考)】
【部署名】【地方創生×産官学連携】事業プロデューサー(マネジャー候補) /地方創生に向けた新規事業の構想・社会実装
【業務内容(変更の範囲)】確認中
必要な経験・能力 大学卒、大学院卒の社会人2年目以上で以下いずれかのご経験をお持ちの方
・コンサルティング会社での戦略立案、新規事業立案の経験
・事業推進の経験・新サービス、新商品、新規事業の企画、マーケティング等の経験
・新規の法人営業(顧客開拓)、新規事業立ち上げ、推進等の経験
内定の確率は?聞いてみる(無料)
求める学歴 大学卒・大学院卒(修士)・大学院卒(博士)
勤務地 東京都港区虎ノ門4-3-1 城山トラストタワー17F
転勤 当面なし
転勤の有無・頻度を聞いてみる(無料)
年収・給与 年収:850万円~1200万円
給与事例 ■想定年収:
マネジャー以上:年収1,200万円~ 
シニアアソシエイト:年収850万円~1,050万円(時間外労働40時間が発生した場合を想定した場合)
アソシエイト:想定年収650万円~800万円(時間外労働40時間が発生した場合を想定した場合)
※アソシエイト・シニアアソシエイトの所定時間外労働については、毎月残業時間実績に応じて支給

■人事評価:年2回
■給与形態:日給月給制
あなたの年収は?聞いてみる(無料)
その他福利厚生 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、通勤手当、結婚・出産時のお祝い金制度、在宅勤務手当:300円、書籍購入補助制度、定期健康診断 (男性5万円/女性6.5万円まで検査オプション補助)、制度・福利厚生、産休・育休制度、児童手当制度(未就学児童1人につき:15,000円/月)、インフルエンザ、麻疹予防接種補助制度、福利厚生代行会社(ベネフィットワン)のサービス利用可能、軽食提供、その他手当等
受動喫煙対策 屋内全面禁煙
就業時間 標準勤務時間帯9:00~18:00/休憩60分
休日 祝日、有給休暇:入社半年経過後10日~、特別休暇(慶弔休暇、生理休暇、看護休暇)、育児介護休暇、看護・介護休暇
働き方を聞いてみる(無料)
雇用形態 正社員(期間の定めなし)
試用期間
3ヶ月
備考欄 【就業場所(変更の範囲)】確認中

応募希望求人 : イーソリューションズ株式会社 (【東京】事業プロデューサー(マネジャー候補) /ソーシャルイノベーション事業部) (165179)

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企業情報

社名 イーソリューションズ株式会社
本社所在地 〒105-6017 東京都港区虎ノ門4-3-1 城山トラストタワー17F
事業内容 社会課題をビジネスで解決する「事業プロデュース」を通じて、社会に持続可能な新しい価値を創造し、未来をデザインするプロフェッショナルファームです。
事業プロデュースにおいては以下3つの軸を掲げています。
1. 社会課題解決:持続可能な社会に向けて、自発的に社会課題の解決に取り組みます。
2. 未来デザイン:目先の課題解決にとどまらず、未来に繋がるレガシーを創出します。
3. 持続可能:ビジネスとして継続して課題解決に取り組めるよう、持続可能なビジネスを構築し解決を図ります。将来性は?聞いてみる(無料)
設立日 1999/1/11

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