求人番号:158299

NEW【神戸】情報システム

  • 450万円~810万円
  • 兵庫県三木市 別所町巴20番地
正社員
年間休日120日以上
ここに注目!
★採用/広報 経営層や部門長との距離が近く意思決定が早く挑戦できる環境!
★転職なし!離職率が低いため⻑く活躍される⽅が多い会社です。
★冷蔵庫や⼤型家電をも飲み込む破砕機では国内シェアトップクラス!

募集要項

仕事内容 ■業務概要
情報システム管理グループの一員として、社内IT全般の運用・改善業務をお任せします。
製造現場・管理部門と連携しながら、会社全体の業務効率化を支えるポジションです。

■業務詳細
▶︎社内IT・情報システムの運用・改善

【主な業務】
・社内ITインフラの運用・管理(PC、プリンタ、ネットワーク、Windows、Microsoft 365 など)
・社内業務システムの運用・保守(生産管理、販売管理、会計システム など)
・社員からのITに関する問い合わせ対応(ヘルプデスク)
・情報セキュリティ対策の運用(アカウント管理、ウイルス対策、情報漏えい防止)
・ITベンダー、外部業者との調整、見積・導入対応

▶︎業務効率化・DXの企画推進
運用業務を通じて見えてきた現場の課題をもとに、業務効率化やDX推進にも携わっていただきます。
・業務効率化、DXの企画・改善提案

■組織構成
情報システム管理グループへの配属予定です。
・係長:1名(40代)
新設されたばかりの少数精鋭組織のため、ご入社いただく方には部門の中核メンバーとして活躍いただきます。

(変更の範囲:会社の定める業務)
実際に何を担当する?聞いてみる(無料)
仕事内容(備考) ■当社について
1953年設立、神戸に本社を置く環境・リサイクル機器の総合メーカーです。「砕く・剪る・選ぶ」の独自技術を持ち、自治体清掃工場向けシェアは国内トップクラス。 自己資本比率62.4%、経常利益率12%、過去30年以上⾚字なしと、安定した経営基盤を持っています。AI搭載選別ロボットなどの新製品開発にも積極的で、安定した経営基盤(賞与実績6ヶ月分)と先進的な挑戦を両立しています。

■当求人の魅力
・新設部門の中核メンバーとして、ゼロから仕組みを作っていける:
昨年夏に立ち上がった情報システム部門で、部門の基盤づくりに携われるポジションです。社内ITの運用から工場DXまで幅広く関わることができ、自身の経験を活かしながら、これまでにない新しい取り組みにも挑戦できます。

・運用からDX推進まで、経験を積める幅広いポジション:
社内ITインフラの運用・管理に加えて、AI・RPA・Power Platformなどを活用した業務効率化や、工場の製造ラインを含む全社的なDX推進にも携われます。「指示された運用だけ」ではなく、自ら課題を見つけて改善を提案できる裁量の大きな仕事です。

・社会的意義のある事業領域:
当社は自治体清掃工場向け機器で国内トップクラスのシェアを持つ環境・リサイクル機器メーカーであり、循環型社会の実現を支える社会貢献性の高い事業を手がけています。さらに、AI搭載選別ロボットなど最先端技術にも積極的に投資しており、会社全体がDXに前向きな姿勢を持っています。「DXを推進したくても会社が消極的」という環境ではなく、自身の取り組みが事業の未来づくりに直結する、やりがいの大きなポジションです。

・賞与6ヶ月実績・年休122日。長く安心して働ける充実の待遇:
賞与は平均6ヶ月(前年実績7ヶ月)と業界水準を大きく上回る支給実績があり、安定した収益基盤に裏打ちされた手厚い待遇が魅力です。完全週休2日制(土日祝)・年間休日122日、残業月平均10時間(全社)、有給取得率約70%、男性育休取得率80%以上、リモートワーク・時短勤務制度など、ライフステージの変化にも柔軟に対応できる環境が整っており、腰を据えて長く活躍いただけます。

■募集背景
当社では昨年夏に情報システム部門を新設し、社内IT基盤の整備と、工場の製造ラインを含む全社的なDX推進を本格化させていく方針です。
現在は係長1名体制で運用しており、社内からのIT問い合わせ対応や日々のシステム管理に取り組んでいますが、本来注力したい工場DX化や新しい取り組みにまで手が回りきっていない状況です。
そこで今回、新たなメンバーをお迎えし、まずは日常的な運用業務を分担いただきながら、ゆくゆくは係長とともに工場DXを推進していただくことを期待しています。
必要な経験・能力 ■必須
・社内IT、情報システム、社内SE、またはそれに準ずる業務経験
・PC、ネットワーク、業務システムに関する基本的な知識
・社内外と円滑にコミュニケーションが取れる方
・現場の業務を理解し、改善に前向きに取り組める方

■尚可
・製造業での業務経験、または製造業向けシステムの運用経験
・社内業務システムの導入、運用経験 (生産管理、販売管理、会計 など)
・業務改善、DX推進経験 (AI、RPA、Power Automate、Power Appsなどの活用)
・情報セキュリティ対応の実務経験
内定の確率は?聞いてみる(無料)
求める学歴 大学卒・大学院卒(修士)・大学院卒(博士)
勤務地 兵庫県三⽊市(三⽊⼯場) 神⼾電鉄栗⽣線 三⽊駅から⾞で20分(駐⾞場有り) (変更の範囲)会社が定める範囲 転勤:なし
転勤 当面なし
転勤の有無・頻度を聞いてみる(無料)
年収・給与 年収:450万円~810万円
月給 250,000~300,000円/⽉
給与事例 ■給与形態:250,000~300,000円/⽉
■昇給:年1回(8月)
■賞与:年2回(7月、12月)(前年実績:6ヶ月分)

【年収例】
450万円/25歳(未経験スタート)

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
※経験・能力を考慮の上決定
※残業代は別途支給

【手当】
通勤手当(全額支給)
時間外勤務手当
役職手当
あなたの年収は?聞いてみる(無料)
その他福利厚生 手当て:通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<教育制度・資格補助補足>
■新入社員研修、中堅社員研修等
■国内留学制度、資格取得支援制度、資格取得奨励金

<その他補足>
誕生日休暇、労災付加給付制度、慶弔見舞金、奨学金返済補助制度、福利厚生クラブ法人会員、ストレスチェック、お誕生日ケーキ支給、健康診断(年1回)、インフルエンザ予防接種
受動喫煙対策 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:無
就業時間 8:15〜17:15 (所定労働時間:8時間0分)休憩時間:60分
残業時間 月平均残業時間:10~20時間
休日 年間休日122日 完全週休2日制(土日)※祝日は出勤となる場合があります
GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇・慶弔休暇・産前・産後休暇・育児休暇・介護休暇・誕生日休暇・有給休暇(時間有休取得可能)
働き方を聞いてみる(無料)
雇用形態 正社員(期間の定めなし)
試用期間 あり (3ヶ月) 
選考プロセス ・選考内容:面接2回
・適性検査(TAL、YG性格検査):配属先決定の参考のために実施
定年 定年:あり(60歳)/再雇用:あり(65歳まで)
備考欄 <その他>
・昇給:入社2年目の8月予定
・賞与:年2回(7月、12月)予定
※時間外の割増賃金は所定労働時間外から発生します。

◆製品情報:https://www.kinkikogyo.co.jp/product/
◆テスト場/装置ギャラリー:https://www.kinkikogyo.co.jp/tour/
タイズ補足情報
■事業概要
『「砕く・煎る(きる)・選ぶ」をコンセプトとする環境・リサイクル機器メーカー』
・破砕(はさい)機・ふるい機・選別機を企画・設計から製作、メンテナンスまで手掛ける創
業70年以上の開発志向型メーカーです。リサイクル業界という安定した業界の中で、国内シェアトップの「SHRED KING(二軸剪断式破砕機)」を始め、業界に新しい風を吹かせた「スーパーシュレッダー」や、竪型回転式破砕機「V-BUSTER」などを開発。自治体のクリーンセンターや民間リサイクルプラントや廃棄物プラント、火力発電所向けに納品しています。
・当社は創業から約70年間以上培ってきた技術をもとに、自治体清掃工場向けシェア40%を誇るなど、業界内で確固たる地位を築いています。

■今後の当社を取り巻く環境
・2014年に、近畿メカノケミカル研究所を設立し、物理的作用に化学的アプローチを加えた未来のリサイクル技術の開発に取り組んでいます。またこれからの時代、環境機器にも自動化や省エネ、IoT、といった最新のテクノロジーも組み合わせた製品づくりを目指します。
・環境ビジネスの市場規模は今や100兆円を超え、さらに拡大し続けています。また、2018年に中国が金属スクラップの輸入を禁止したことから、最大の輸出国である日本においては、国内リサイクル需要の高まりを見せています。廃棄物は決してなくなることのないため、新しい技術を生み出し続けることで、人々の生活を守り、地球を守ります。将来的な海外進出も視野に入れています。

■経営戦略
①「世間のリサイクルニーズに素早く反応し、柔軟な発想で新しいものを生み出す」
例えば「太陽光パネル」。再生可能エネルギーとして注目され、2012年以降急速に設置が進みましたが、約15年後には大量廃棄されることが予測されています(耐用年数が25年程度のため)。新たなリサイクル技術の求めに応じて、当社は2018年に太陽光パネル専用の処理設備を開発しました。 このように、社会の変化と共に多様化するリサイクルニーズに素早く対応することで、市場における当社の価値を高めていきます。

②「生産性と収益性を向上させる生産体制・しくみを構築する」
利益が多ければ研究開発や設備投資が可能になり、さらなる売上増加に繋がります。しかしどれだけ売上が良くても、支出が多ければ利益は増えません。 そのため、自動工作機械による24時間稼働工場を2020年4月に新設する等、生産性と収益性を高める仕組み作りに取り組んでいます。

■将来の展望
社名に地域名「近畿」が付く当社ですが、日本全国47都道府県に製品を販売しているほか、毎年の売上比率が高くないものの41の国への納入実績もあります。
東南アジアをはじめ、海外の廃棄物のリサイクル市場はさらに成長が見込まれるため、今後は海外向けの製品販売にも力を入れていきたいと考えています。

■社風・働く環境について
・社是は「流汗悟道」:自らの努力と創造性で生きる道を拓く。また企業理念は「ハッピーカンパニー」:社員とその家族、更に協力会社やお客様など、近畿工業と関わる全ての人の幸せを目指すことを掲げています。安定した業界の中で、より強固な地位を築くためにも日々開発志向型メーカーとして邁進しています。
・技術者の育成・充実した教育制度…創業以来、「自ら考え行動する力を備えた人材」の育成を実践し、技術者育成、人材育成にひときわ力を注いでいます。教育制度においては他社とは一線を画す特別予算を組んでいます。
 例)中堅社員研修(外部短期ビジネススクール)、産業人材育成スクール(月2回程度、兵庫県立大学の教授によるロボット、電気、制御などの勉強会)、国内留学制度(技術系大学などに通うための学費を会社が全額負担)

■会社紹介動画
当社では製品や社内の雰囲気を分かりやすく理解していただくため会社紹介動画を配信しております。
-long ver-
https://www.youtube.com/watch?v=QLnvGXyZhO4&t=0s
-short ver-
https://www.youtube.com/watch?v=dQnH4UO1CoU

※お申し込み後、弊社にて転職支援(無料)させていただく際に限りお伝え可能です。

応募希望求人 : 近畿工業株式会社 (【神戸】情報システム) (158299)

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・ご用意がない場合でも、お気軽にお申し込みいただけます

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企業情報

社名 近畿工業株式会社
本社所在地 〒650-0023 兵庫県神戸市中央区栄町通4丁目2番18号
事業内容 1953年設立の産業機械メーカーです。「砕く・剪る・選ぶ」をキーワードに、地球環境保全や循環型社会の形成に貢献する製品とプラントを提供しています。

主要製品は、破砕機や選別機などのリサイクル・環境関連機械で、清掃工場やリサイクル施設のほかにも、アスファルト道路といった社会インフラをも支えています。

安定した経営基盤を持ち、過去30年以上⾚字なし。さらに、社員の健康を大切にする「健康経営優良法人」に認定されるなど、働きやすい職場環境づくりにも力を入れています。学歴や文系・理系を問わず、社会貢献性の高い事業に携わりたい方にとって魅力的な企業です。将来性は?聞いてみる(無料)
設立日 1953年8月1日
株式公開 非上場
資本金 65百万円
決算情報 【前々期】2023.7 売上:5,560百万円 経常利益:542百万円
【前期】2024.7 売上:6,081百万円 経常利益:710百万円
【今期予測】2025.7 売上:6,369百万円 経常利益:785百万円
【未来予測】2026.7 売上:6,500百万円 経常利益:800百万円
従業員数 201名: 2025年8月1日時点

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