求人番号：150914

NEW【東京】IR部（投資家向け広報活動業務）

600万円～1000万円
東京都千代田区大手町2丁目6番4号（常盤橋タワー）

正社員

リモートワーク（在宅勤務）

フレックス勤務実績あり

上場企業

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募集要項

仕事内容	■業務内容概要 Invester Relations（投資家向け広報活動）業務 ※詳細は候補者の知識・経験・スキル等に応じて検討・四半期毎の決算説明資料及び東証開示資料の作成（日本語版最終チェック、英語版作成等）及び関連業務・決算説明会及び各種IRイベント（事業説明会、個人投資家向け説明会等）の企画・運営、決算説明後の個別取材対応（含む日程調整）・その他投資家向け情報発信業務（株主通信、統合報告書等）、社内向け理解促進活動（イントラサイトへの掲載記事作成・配信）・社内外HP（IRサイト）のメンテナンス・改善・投資家・株主構成等の分析、株主戦略に関わる企画立案　等 ■当課のやりがい：・全社の経営や事業運営に関する状況を知ることができる。経営に近い場所で業務ができる。・証券アナリスト、機関投資家等との対話を通じ、当社の資本市場からの評価を知ることができ、視座が上がる。・すべての事業部門とコミュニケーションをとることができる。 ■将来的なキャリアパス：・知識・経験・スキル等に応じて業務を行っていただき、将来的にはIR部内の筆頭担当ないし管理職、あるいは本部系を中心とした他部門へのローテーションの可能性有。 ■配属予定部署財務部門　IR部 ■ 課のミッション：投資家に対する広報活動資本市場動向の社内フィードバック株主戦略に関する企画立案中期経営計画）プライム市場に相応しい信頼感と成長期待に応える・事業戦略や業績やＥＳＧ視点の情報発信（定量的に）・発信した情報に基づいて市場関係者と積極的に対話・市場から求められる情報を分析し社内フィードバック（市場期待と経営状況の乖離を埋める） ■組織メンバーについて：・4名体制（30代2名、50代2名）内男性1名、女性3名実際に何を担当する？聞いてみる（無料）
必要な経験・能力	【必須】・IR・広報等の部署での業務経験、または経理・財務関連業務の経験・読み書きの英語力（外部開示資料の英訳チェック業務有）※TOEIC600点以上【尚可】・法務部・経営企画部等、コーポレート業務の経験・集中力とスピード（四半期毎の繁忙期対応）・文章作成力、デザイン力（外部開示資料の作成、チェック業務有）内定の確率は？聞いてみる（無料）
求める学歴	大学卒・大学院卒（修士）・大学院卒（博士）
勤務地	東京本社（常盤橋タワー）〒100-8322　東京都千代田区大手町2丁目6番4号 JR「東京駅」徒歩5分
転勤	当面なし転勤の有無・頻度を聞いてみる（無料）
年収・給与	年収：600万円～1000万円
月給	25万円～50万円
給与事例	給与形態：固定給制給与事例：月給×12ヶ月+賞与算出基準：経験・年齢・評価により決定 ※基幹社員への昇進にはTOEIC600点が必要です。あなたの年収は？聞いてみる（無料）
その他福利厚生	通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：全額支給家族手当：子8,300円／1人（人数制限なし）寮社宅：各事業所に完備社会保険：各種社会保険完備＜教育制度・資格補助補足＞集合研修（階層別・部門別に研修を実施）、自己啓発、選抜研修（グローバルビジネスリーダー研修）、その他国内外の大学・ビジネススクール等への留学制度
就業時間	就業時間9:00～17:45／休憩時間：60分／フレックスタイム制　コアタイム：13：00～14：00
残業時間	有　20時間／月程度
休日	年間休日121日　週休2日制（休日は会社カレンダーによる）有給休暇20日～25日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数）土、日、祝、年末年始、個人別指定休日、年次定例休暇、積立休暇、育児・介護休暇働き方を聞いてみる（無料）
雇用形態	正社員（期間の定めなし）
試用期間	有　2ヶ月試用期間中も処遇内容などは正式採用と同一の規定です。
選考プロセス	書類選考→SPI→1次面接→最終面接→内定
定年	65歳
備考欄	【従事業務内容の変更更の範囲】当社および出向先にて定める業務【勤務地の変更の範囲】当社および出向先にて定める拠点、テレワーク実施場所
タイズ補足情報	当グループは、「世紀を超えて培ってきた素材力を核として、絶え間ない技術革新により、真に豊かで持続可能な社会の実現に貢献すること」を基本理念とし、1884年の創業から今日まで、「エネルギー」「情報」「熱」を伝え、繋げ、蓄えることを事業の柱としてきました。創業当初から培ってきた素材力を核に、情報通信やエネルギーなどのインフラ分野や自動車部品分野、エレクトロニクス分野へ多岐にわたる製品を世界中に展開しています。現在、現在「古河電工グループビジョン2030」を策定し、地球環境を守り、安全・安心・快適な生活を実現するため、情報／エネルギー／モビリティが融合した社会基盤を創る事業に力を入れています。【事業内容】 ◆情報通信ソリューションファイバ・ケーブル、ファイテル製品、ブロードバンドソリューションの3つの事業から成り、情報通信インフラに関連する製品の製造・販売および情報通信ネットワークの設計・施工・サービス等を行っています。 ◆エネルギーインフラ電力事業、産業電線・機器事業から成り、超高圧、高圧、中低圧のケーブルや機器等の製造・販売および敷設を行っています。 2050年カーボンニュートラル実現に向け再生可能エネルギーの需要が高まるなか、高度な技術開発力や施工能力・品質で、送電システムを提供しています。 ◆自動車部品・電池ワイヤハーネス、ステアリング・ロール・コネクタ、鉛バッテリ状態検知センサ、周辺監視レーダ等の車載部品事業、および上場子会社古河電池（株）にて電池事業を行っています。 ◆電装エレクトロニクス材料導電材（含む巻線）事業、銅条・高機能材事業から成り、主に電線、自動車部品や電子機器材料用銅製品の製造・販売を行っています。 ◆機能製品 AT・機能樹脂、サーマル・電子部品、メモリーディスク、銅箔事業から成り、樹脂および非鉄金属を加工した各種機能製品の製造・販売を行っています。特にデータセンタを含むエレクトロニクス市場においては、迅速な対応力と柔軟な提案力で差別化した高付加価値製品を提供しております。また、発泡技術を応用した新市場の開拓を含め、次世代社会インフラの構築にも貢献しています。 ◆新事業・開発品コア技術を活用して、ライフサイエンスや社会インフラ維持管理といった新たな分野での事業創出に取り組んでいます。今後も4つのコア技術（メタル、ポリマー、フォトニクス、高周波）の活用と、オープンイノベーションや多様なステークホルダーとの共創を通じ、社会課題解決型の事業創出を行っています。【制度について】寮・社宅/住宅融資制度をはじめ、産前・産後/育児/介護休業制度・積立休暇制度などの休暇制度や育児短時間勤務制度を完備。また、疾病予防/健康セミナー/保養所/体育施設/イベント/各種補助/従業員持株制度などの福利厚生が充実しています。※施設等：全国各地の直営及び契約保養所、運動場、体育館、テニスコート、サッカーグランドなど合格率アップ相談してみる（無料） ※お申し込み後、弊社にて転職支援（無料）させていただく際に限りお伝え可能です。

応募希望求人 : 古河電気工業株式会社（【東京】IR部（投資家向け広報活動業務））（150914）

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企業情報

社名	古河電気工業株式会社
本社所在地	〒100-8322　東京都千代田区大手町2丁目6番4号（常盤橋タワー）
事業内容	●情報通信／光ファイバ・ケーブル、光関連部品、ネットワーク機器等 ●電装・エレクトロニクス／自動車用部品、巻線、ヒートシンク、ハードディスク用基盤、電子部品材料等 ●金属／銅条、銅管、電解銅箔、形状記憶合金等 ●エネルギー・産業機材／電力ケーブル・付属品、プラスチック製品等 ●新分野将来性は？聞いてみる（無料）
設立日	1896年6月
株式公開	プライム市場
資本金	69,395百万円（2025年3月末）
決算情報	＜2023年3月期実績＞売上：10,565億円　営業利益：112億円（0.01％）＜2024年3月期実績＞売上：12,018億円　営業利益：471億円（3.9％）＜2025年3月期予測＞売上：12,000億円　営業利益：530億円
従業員数	51,141名（連結） 4,433名（単体）（2025年3月末）

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職種	広報/CSR
エリア	関東東京都
業種	機械
こだわり条件	英語を使う仕事正社員リモートワーク（在宅勤務）フレックス勤務実績ありオンライン面接のみ Uターン・Iターン歓迎上場企業転居費用の補助実績あり社宅・家賃補助の支援実績あり 1000名以上