求人番号：148467

NEW【神奈川】製造実行管理管理（MES）システム導入

500万円～900万円
神奈川県横浜市西区岡野2丁目4番3号

正社員

リモートワーク（在宅勤務）

フレックス勤務実績あり

上場企業

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ここに注目！

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募集要項

仕事内容	■職務内容当社の幅広い事業・ものづくりにおけるIT・OTシステムを俯瞰的・横断的に見て、IT部門・設備部門・現場とコミュニケーションを取りながら、生産システムなどのIT技術と、設備や工程を制御するOT技術とをうまく連携させ、最適かつ効率的なものづくりへの変革を担う業務に従事していただきます。 ■付与予定業務・設備層のOTシステムと上位の共通ITシステムを繋ぐためのデータの仕様（Input/Output）を定義して、全社共通の機能として基盤に実装する・製造実行システム（MES）の機能設計し、単体・結合・運用テストして導入する ■配属予定部署 DXICデジタルソリューション部 IoT基盤課 ■当課のやりがい：当社の幅広い事業部門を横断した、工場の生産システム設計に携わることができること。社内各部門とのコーディネートを行いつつ、プロジェクト全体をコントロールしていく役割にやりがいを感じられること。自らの成果が社会インフラやエネルギー効率の向上に直結する実感を得られるのも、古河電工ならではの仕事の魅力です。 ■将来的なキャリアパス：即戦力としてプロジェクトに関わり、リーダーとして活躍いただく。さらに大きなプロジェクトを経験し管理職として活躍いただきたいと思っております。 ■組織メンバーについて：・IoT基盤課は現在3名体制（30代2名、50代1名）立ち上げ期のため、組織の中心となっていただけるメンバーを募集しております。実際に何を担当する？聞いてみる（無料）
必要な経験・能力	【必須】・製造業の生産ライン・製造設備における実務経験（開発や保全）や生産プロセスの理解（特に製造実績管理の領域）・複数の部門やチームを横断するプロジェクトリードの経験【尚可】・生産管理システム（MES含む）の導入・運用経験・PLCやSCADAの導入・運用経験・電気関係の知見・IoT関連のプロジェクト経験（センサやデバイスのネットワーク連携など）・データ分析の活用経験（特に製造データの解析など）・ネットワーク基礎知識：TCP/IPなどのネットワーク技術の理解・データベース管理スキル：SQL、NoSQLデータベースの使用経験・プログラミングスキル：何らかの言語での開発経験（Python、Java、C++など）・クラウドコンピューティング：Azure、AWS、GCPなどのクラウドプラットフォームの使用経験・サイバーセキュリティ知識：ITおよびOTシステムのセキュリティ対策の知識・自動化技術の知識：RPAや自動化ツールの使用経験内定の確率は？聞いてみる（無料）
求める学歴	大学卒・大学院卒（修士）・大学院卒（博士）
勤務地	・横浜事業所神奈川県横浜市西区相鉄線平沼橋駅から徒歩9分
転勤	当面なし転勤の有無・頻度を聞いてみる（無料）
年収・給与	年収：500万円～900万円
月給	25万円～50万円
給与事例	給与形態：固定給制給与事例：月給×12ヶ月+賞与（残業無し想定　残業30H想定）・25歳：430万円　510万円・30歳：525万円　620万円・35歳：630万円　750万円・40歳：906万円　1,040万円算出基準：経験・年齢・評価により決定 ※基幹社員への昇進にはTOEIC600点が必要です。あなたの年収は？聞いてみる（無料）
その他福利厚生	通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：全額支給家族手当：子8,300円／1人（人数制限なし）寮社宅：各事業所に完備社会保険：各種社会保険完備＜教育制度・資格補助補足＞集合研修（階層別・部門別に研修を実施）、自己啓発、選抜研修（グローバルビジネスリーダー研修）、その他国内外の大学・ビジネススクール等への留学制度
就業時間	就業時間8:45～17:30／フレックスタイム制　コアタイム：13:00～14:00 ・テレワーク:週1～2回
残業時間	有：30h／月
休日	年間休日121日　週休2日制（休日は会社カレンダーによる）有給休暇20日～25日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数）土、日、祝、年末年始、個人別指定休日、年次定例休暇、積立休暇、育児・介護休暇働き方を聞いてみる（無料）
雇用形態	正社員（期間の定めなし）
試用期間	有　2ヶ月試用期間中も処遇内容などは正式採用と同一の規定です。
選考プロセス	書類選考→SPI→1次面接→最終面接→内定
定年	65歳
備考欄	【従事業務内容の変更更の範囲】当社および出向先にて定める業務【勤務地の変更の範囲】当社および出向先にて定める拠点、テレワーク実施場所
タイズ補足情報	当グループは、「世紀を超えて培ってきた素材力を核として、絶え間ない技術革新により、真に豊かで持続可能な社会の実現に貢献すること」を基本理念とし、1884年の創業から今日まで、「エネルギー」「情報」「熱」を伝え、繋げ、蓄えることを事業の柱としてきました。創業当初から培ってきた素材力を核に、情報通信やエネルギーなどのインフラ分野や自動車部品分野、エレクトロニクス分野へ多岐にわたる製品を世界中に展開しています。現在、現在「古河電工グループビジョン2030」を策定し、地球環境を守り、安全・安心・快適な生活を実現するため、情報／エネルギー／モビリティが融合した社会基盤を創る事業に力を入れています。【制度について】寮・社宅/住宅融資制度をはじめ、産前・産後/育児/介護休業制度・積立休暇制度などの休暇制度や育児短時間勤務制度を完備。また、疾病予防/健康セミナー/保養所/体育施設/イベント/各種補助/従業員持株制度などの福利厚生が充実しています。※施設等：全国各地の直営及び契約保養所、運動場、体育館、テニスコート、サッカーグランドなど合格率アップ相談してみる（無料） ※お申し込み後、弊社にて転職支援（無料）させていただく際に限りお伝え可能です。

応募希望求人 : 古河電気工業株式会社（【神奈川】製造実行管理管理（MES）システム導入）（148467）

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企業情報

社名	古河電気工業株式会社
本社所在地	〒100-8322　東京都千代田区大手町2丁目6番4号（常盤橋タワー）
事業内容	●情報通信／光ファイバ・ケーブル、光関連部品、ネットワーク機器等 ●電装・エレクトロニクス／自動車用部品、巻線、ヒートシンク、ハードディスク用基盤、電子部品材料等 ●金属／銅条、銅管、電解銅箔、形状記憶合金等 ●エネルギー・産業機材／電力ケーブル・付属品、プラスチック製品等 ●新分野将来性は？聞いてみる（無料）
設立日	1896年6月
株式公開	プライム市場
資本金	69,395百万円（2025年3月末）
決算情報	＜2023年3月期実績＞売上：10,565億円　営業利益：112億円（0.01％）＜2024年3月期実績＞売上：12,018億円　営業利益：471億円（3.9％）＜2025年3月期予測＞売上：12,000億円　営業利益：530億円
従業員数	51,141名（連結） 4,433名（単体）（2025年3月末）

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職種	社内SE/アプリ(IT)
エリア	関東神奈川県
業種	機械
こだわり条件	英語を使う仕事正社員リモートワーク（在宅勤務）フレックス勤務実績ありオンライン面接のみ Uターン・Iターン歓迎上場企業転居費用の補助実績あり社宅・家賃補助の支援実績あり 1000名以上