【大阪／中央区】社内SE（社内のデジタル推進・DX業務）※管理職候補※

ています。当社の原料は身近な化粧品から自動車などの工業製品まで幅広い用途で使用され、事業規模を拡大してきました。環境・エネルギー、電気・電子、医療・ヘルスケアなどの新しい分野にも積極的に進出予定です。

【身近な商品に利用される化学工業薬品の製造】
同社は独自のスルホン化技術、表面処理技術、分散技術などの高度な技術を生かした化学工業薬品を開発・販売しています。素材メーカーのため一般消費者に直接販売しているわけではありませんが、当社の原料は化粧品や塗料、トイレタリー製品などの身近な商品にも幅広く利用されてきました。近年では化粧品分野で使用される微粒子酸化チタンや超音波エコーに活用できる圧電セラミックスなど、新たな事業分野の製品開発にも力を入れています。創業100年の間に蓄積してきた技術力を生かし、これからも環境・エネルギー、電気・電子、医療・ヘルスケアなどの分野で事業を拡大しています。

【グローバルニッチトップ企業100選に選ばれた化学工業薬品の専門メーカー】
◎創業1919年。化学工業薬品を提供する専門メーカーとして事業を展開。時代と共に変化するニーズに対応し、創業以来培った
　ノウハウを駆使した各種化学工業薬品を提供。化粧品業界をはじめとする幅広い業界に向けて、顧客ニーズに合った商品を展開
　してきました。
◎日常生活で必要不可欠な化粧品や洗剤などに使用されている当社の製品は、先進国はもとより、生活水準の上昇が著しい東南アジア、ブラジルなどでシェア拡大が予想されます。


■魅力
【安定した業績】
・化粧品や建設資材、工業用部品に使用されるUVカット材で世界トップクラスのシェアを確立

【良好な定着率】
平均勤続年数20.3年、平均年収610万円。社宅・寮完備！
※毎年新卒採用を行っている企業の中でも驚異的な定着年数です。

■今後の展望
【Challenge 100】
同社は、2019年に創立100周年を迎えます。
これを機に「さらなる機能性製品に重点を置いた経営」を達成すべく、当社の将来像である「Challenge 100」を策定しました。
この取り組みの具体的な目標として、以下を掲げました。
◇売上高700億円
◇経常利益率10％以上
これが非常に高い目標であることは認識しています。だからこそ、次世代のテイカは自分達が築いていくんだという高い意識を持ち、各事業分野が課題を解決し、目標を達成していきます。


■環境・社風
【充実した福利厚生】
　離職率が低く、過去5年間で平均1%以下。腰を据えて長く働ける環境です。また、各種手当や充実した福利厚生など働く社員を積極的にサポート。仕事とプライベートの充実を図れる環境のもと、積極的に取り組んでいってください。

【若手からでもチャレンジできる環境】
同社は上司・部下の関係であっても、活発に意見を出し合って議論する雰囲気があります。自分の意見を遠慮なく発信して、やりたいことに挑戦するチャンスを得ることができ、若手のうちから大きな仕事を任せられますが、先輩が新人をしっかりとサポートしてくれますので、安心して仕事に取り組めます。