求人番号：139974

【東京】ITスペシャリスト（社会保障領域）

680万円～1100万円
東京都港区芝5丁目7－1

正社員

リモートワーク（在宅勤務）

上場企業

年間休日120日以上

合格率アップ相談してみる（無料）

ここに注目！

”海底から宇宙まで"社会を繋ぎ未来を創る！
第三の創業期として”変革”に挑むチャレンジャーです！
平均年収960万円と、高水準の報酬も魅力です！

募集要項

仕事内容	■プロジェクトについて・社会保障領域における社会課題について、顧客から要求を引き出し、提案から受注までの対応を実施いただきます。・自らの官公庁（特に社会保障領域）との実務経験を活かし、事業部内のSEの技術、提案スキル向上を図っていただきます。・システム開発において問題が発生した際、営業とともに解決策の立案および実行を行っていただきます。 ■職務内容システムの利用者：厚労省本省及び外郭団体向けの事務処理システムであり、職員向けを想定機能、目的：DXによる業務の効率化やマイナンバーの情報連携・社会保障領域の基盤構築案件の提案、受注～システム構築・システム基盤構築プロジェクトの現場担当業務（および基盤構築メンバの取り纏）・システム基盤構築において問題が発生した際の解決策の立案および実行・システム基盤構築計画を策定し、スケジュール管理含むプロジェクト運営＜製品企画・要件定義フェーズ：20％＞・関係部署との業務整理、要求定義を行う、（予算・稟議決裁とる）、ベンダーにシステム化要件を提示する＜設計・開発フェーズ：40％＞・ベンダーが中心に作業し、進捗、品質を管理す＜提供後の運用フェーズ：40％＞・担当システムに関する問い合わせ対応、障害対応を行う ■開発環境/技術環境言語：JAVA DB：Oracle 基盤：AWS その他：OCP、BRMS活用 ■入社後にお任せしたい業務まずは10名規模程度の案件リーダからお任せしたいと考えています。また＜提供後の運用フェーズ＞において既存プロジェクトのベンダーコントロールからお任せして、1年後には要件定義フェーズを自力でお任せできるようにサポートします。実際に何を担当する？聞いてみる（無料）
仕事内容(備考)	■組織の構成 └マネージャー1人、リーダー3人、メンバー3人、協力会社20人 └マネージャーが担当している業務内容：既存システム改修・保守のQCD管理 └リーダーが主に担当している業務内容：既存システム改修・保守の要件・進捗・品質管理 └メンバーが主に担当している業務内容：リーダ作業の補佐・組織の雰囲気：風通し良くフラット。ここ数年で組織を拡大しており、毎年複数名のキャリア入社者がいます・育成体制：育成プランに基づきマネージャーが指導・現場メンバーがやりがいに感じている点：国の制度を支える重要なシステム、メンバ間の助け合い ■キャリアパス入社後初期はシステム運用からスタートし、システム理解を深めて頂き、ゆくゆくはシステム企画やIT戦略の立案などができるSE・PMもしくはプロフェッショナルとしてのキャリアがございます ■本ポジションのおすすめポイント・国の制度を支える重要なシステムであり、協業・競合他社との交流も活発にお混っています・クラウド上でOSS活用する先進的な技術が身に着きます ■働き方ご入社後、メンバーや業務に慣れていただいたあとは週3回程度リモートワーク（在宅・サテライトオフィス）が可能です繁忙期は40時間ほど残業がある場合もございますが、通常は20時間程度です ■ポジションのアピールポイント・安心・安全な社会の実現に向け、ICTへの期待が高まる中で新たなシステム、サービスの創出・提供に携わることができます。・官民業界のステークホルダーと横断的な協働を経験することができます。 ■事業・組織構成の概要 NECにおいて、官公庁向けに、社会保障分野（医療、介護、健康等）の事業を展開する部門です。少子高齢化の進行をはじめとした社会状況が大きく変化するなか、特に医療分野のDXが加速する注力領域です。すべての世代が安心して暮らせる社会の実現に向け、IT政策の実現に向けた提案活動を通じ、新たな事業を創造するミッションを担います。官公庁（社会保障領域）向けSI・サービス事業（事業企画・提案、ビジネスデザイン含む）となります。
参考資料	■キャリアストーリーのご紹介・仕事で向き合うのは、自分の信念。正しいと思うことは、声を上げて実現する｜日本電気株式会社（NEC） https://www.talent-book.jp/jpn-nec/stories/49975 ・国の介護政策を支えるNEC営業のやりがい～SEと共に社会課題に挑戦～｜日本電気株式会社（NEC） https://www.talent-book.jp/jpn-nec/stories/53211 ・チーム一丸となって日本の社会保障を支える──風通しの良い職場で、NECでしか成し得ないことを｜日本電気株式会社（NEC） https://www.talent-book.jp/jpn-nec/stories/52513
必要な経験・能力	【必須】下記のいずれかの業務経験・システム企画・開発経験（目安：5年以上）・システム構築技術（仮想化技術、OS、NWなどインフラ分野に係る構築経験）【尚可】・情報処理技術者（応用情報処理技術者以上であればなお可）・IT技術動向に関する興味関心と学習意欲・顧客や他社を含む関係者とのコミュニケーション能力（顧客ニーズ・シーズの把握）・協調性・分析力・ロジカルシンキング・主体的に担当業務に取り組める人内定の確率は？聞いてみる（無料）
求める学歴	大学卒・大学院卒（修士）・大学院卒（博士）
勤務地	本社　NECスーパータワー〒108-8001　東京都港区芝五丁目7番1号・浅草線「三田駅」徒歩3分・三田線「芝公園駅」徒歩5分・JR山手線「田町駅」徒歩7分
転勤	当面なし転勤の有無・頻度を聞いてみる（無料）
年収・給与	年収：680万円～1100万円
月給	・担当：月給28万～40万円程度　年収450万～650万円程度・主任：月給45万～70万円程度　年収680万～990万円程度・課長：月給55万～75万円程度　年収930万～1,200万円程度・部長：月給67万～92万円程度　年収1,070万～1,400万円程度
給与事例	前職年収を考慮、当社規定により決定あなたの年収は？聞いてみる（無料）
その他福利厚生	通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：会社規定に基づいて支給家族手当：あり（会社規定に基づく支給対象者のみ）住宅手当：あり（会社規定に基づく支給対象者のみ）寮社宅：あり（会社規定に基づく支給対象者のみ）社会保険：社会保険完備厚生年金基金：会社規定による退職金制度：会社規定による
就業時間	8:30～17:15 （所定労働時間：7時間45分）休憩時間：60分フレックスタイム制（フルフレックス）
残業時間	有
休日	完全週休2日制（休日は土日祝日）祝日振替日・労働祭・年末年始、結婚休暇、忌引休暇、リフレッシュ休暇、半日休暇制度有年間有給休暇2日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数）年間休日日数127日働き方を聞いてみる（無料）
雇用形態	正社員（期間の定めなし）
試用期間	有
選考プロセス	選考内容：面接2回　筆記試験有
定年	有 (60歳)
備考欄	職務変更の範囲：会社の定める職務勤務地変更の範囲：会社の定める場所（該当する場合はテレワークを行う場所を含む）
タイズ補足情報	★日本電気株式会社(NEC)について★ NECは160以上の国や地域、世界303拠点でビジネスを展開し、11万人の社員が活躍をしている28,444億円の売上高を誇る電機メーカーです。同社の強みとして、生体認証やAIなどの世界をリードする最先端の技術や、人工衛星、光海底ケーブルシステムといった宇宙から海底まで幅広い領域での技術・ICTの活用があります。世界6か国に9つの研究開発拠点を持ち、およそ1000名の研究員が開発を行うなど常に新しいことへチャレンジを続けています。合格率アップ相談してみる（無料） ※お申し込み後、弊社にて転職支援（無料）させていただく際に限りお伝え可能です。

応募希望求人 : 日本電気株式会社（【東京】ITスペシャリスト（社会保障領域））（139974）

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企業情報

社名	日本電気株式会社
本社所在地	〒108-0014 東京都港区芝5丁目7-1（NECスーパータワー）
事業内容	日本初の外資合弁企業として設立されて以来、125年にわたり社会インフラを支え続けてきたリーディングカンパニーです。世界トップクラスの「生体認証技術」や「AI技術」を基盤に、価値創造モデル『BluStellar』を中核に据え、コンサルティングから保守・運用まで一貫して提供し、DXを推進するITサービス事業を展開しています。また、世界シェアトップクラスを誇る海底ケーブルを中心に、"海底から宇宙まで"を網羅するネットワークを通じて、人・モノ・コトをつなぎ、新たなDXを創出する社会インフラ事業も展開しています。これら2つの事業を通じて、世界中の多様な業種のお客さまに幅広い価値を提供しています。将来性は？聞いてみる（無料）
設立日	1899年7月17日
株式公開	プライム市場
資本金	4,278億円 (2025年3月31日現在)
決算情報	＜2024年3月期実績＞売上：3兆4,772億円　営業利益：2,236億円（6.4％）＜2025年3月期実績＞売上：3兆4,234億円　営業利益：2,872億円（8.3％）＜2026年3月期予測＞売上：3兆3,600億円　営業利益：3,100億円
従業員数	単体：22,271名　連結：104,194名(2025年3月31日現在)

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職種	IT企画(IT)
エリア	関東東京都
業種	IT/インターネット/通信
こだわり条件	メーカー未経験歓迎正社員リモートワーク（在宅勤務）管理職・マネジメント経験歓迎 Uターン・Iターン歓迎上場企業年間休日120日以上 1000名以上基本情報技術者・応用情報技術者