求人番号:137162

NEW【愛媛】医療用機械の設計開発 【転勤選択制】~工学系の知見がある方歓迎~

  • 510万円~1000万円
  • 愛媛県松山市 堀江町7
正社員
フレックス勤務実績あり
第二新卒歓迎
上場企業
年間休日120日以上
ここに注目!
「ミウラのボイラ」業界No.1企業でオンリーワンの仕事に携われます!
◎年間休日125日以上/土日祝休み/有給取得日数13.9日/引越し・家賃手当支給!
◎サブスクのパイオニア!安定感は抜群です!

募集要項

仕事内容 <業務詳細>
①医療用機械の商品化(開発)
例_現行製品のモデルチェンジに伴う商品開発業務で、現場からのフィードバックを基に、新しい部品の検討を行います。さらに、図面の作成や性能評価、製造部門との連携を通じて製品の商品化を行う等

②医療用機械の受注処理(製品実現)
例_客先設備に合わせて、純水や軟水を用いた滅菌器への変更対応等、お客様の要望に合わせて個別設計を行う対応等

③医療用機械の品質向上・コストダウン(設計)
例_新商品に対する現場からのフィードバックを受け、各種問題個所の修正を行ったり、資材メーカーと原材料の価格についての打ち合わせを行い、製品基準を満たす安価な代替品の検討を行う等

上記のうち、まずは1つの業務を先輩社員または上司と共に担当していただきます。
仕事に慣れてきたら、本人の適性も見ながら少しずつ仕事を任せていく予定です

https://www.miuraz.co.jp/product/medical/
↑メディカル事業の商品群になります。
このうち、蒸気・ガスの滅菌器を中心にご担当いただきます。
(リンク先の医療従事者かどうかのチェックについては、はいとお答えください。)
実際に何を担当する?聞いてみる(無料)
必要な経験・能力 【必須】
・普通自動車運転免許
・機械設計,研究開発業務経験者または工学系の学部を卒業した高専および大学の第二新卒
・CAD操作経験

【尚可】
・SOLID WORKSの操作経験のある方。 
・学生時代の研究、前職の仕事等で医療用滅菌器、洗浄器に触れたことのある方

内定の確率は?聞いてみる(無料)
求める学歴 高専卒・大学卒・大学院卒(修士)・大学院卒(博士)
勤務地 松山本社(愛媛県松山市堀江町7番地) 就業場所の変更の範囲 :会社の定める場所
転勤 あり
転勤の有無・頻度を聞いてみる(無料)
年収・給与 年収:510万円~1000万円
月給 月給 206,500円~
給与事例 給与形態:月給200,000円~
その他給与:家族手当、住宅手当、通勤手当、時間外手当、外務手当

モデル年収
25歳 450-500万円
30歳 550-600万円
35歳 650-700万円
40歳 750-800万円
45歳 900万円以上(評価次第)
50歳 1,000万円以上(評価次第)

平均年収は40.4歳 701万円となっております。
尚、三浦工業社は成果に応じた等級制度になるため、年齢問わずに昇給することが可能です。


昇給 評価に応じて、賞与年2回
あなたの年収は?聞いてみる(無料)
その他福利厚生 厚生年金基金、各種社会保険完備、借り上げ社宅(個人負担20,000円~25,000円)独身寮(個人負担 本社:28,000円(水道光熱費・食事込み)/10,200円(水道費込み)、拠点:10,000円 その他14,000円)、財形貯蓄制度、退職金制度、社員持株制度、テニスコート、体育館、美術館、クラブ活動ほか
受動喫煙対策 敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
就業時間 8:30~17:30(東京支店のみ 8:50~17:50)
スーパーフレックスタイム制(コアタイム:無)
残業時間 有 約( 20 )時間程度
休日 年間130日(計画年休5日含む)(完全週休2日(土日)・祝日、慶弔、有給)
働き方を聞いてみる(無料)
雇用形態 正社員(期間の定めなし)
試用期間 有(3ヶ月)
選考プロセス 面接2回 
一次 / WEB(*勤務地エリア周辺にお住まいの場合はご来社頂く場合があります)
最終 / 本社(愛媛) ※該当者には規程内での交通費支給あり
定年 60歳(65歳までの雇用延長制度有)
備考欄 <研修制度>新入社員、専門、グローバルタレントスクール、通信教育他
タイズ補足情報
■再雇用について
三浦工業社は60歳から65歳までの再雇用期間、年収は下がることはありません。
成果に応じてアップすることも可能な人事制度ですので、安心して中長期的に働くことが
できる会社です。

寮・社宅制度<自己負担額> 
独身寮…本社:28,000円/拠点:自社寮10,000円・その他14,000円
社宅 …20,000円~25,000円(家族構成等による)
■寮のある支店…札幌、仙台、埼玉、宇都宮、横浜、静岡、名古屋、大阪、北摂、京都、
広島、福岡(大阪のみ社宅あり)

■主な福利厚生
①メーカー随一の住宅手当→自己負担が2万円になるように補助(最大15万7千円)※永年
②持ち家手当→入社後持ち家を購入の場合10年間支給(毎月東京6万円、関西5万、準都市圏4万)
③家族手当→(配偶者扶養の場合、月1万5000円 お子様1名につき6000円)

■転勤選択制!
Aコース(全国転勤)
     持ち家手当、住宅手当、家族手当などすべての福利厚生を満額受け取ることができます。
Bコース(100㎞県内のみ移動)
     7年間限定で、お子様がいらっしゃる方のみご利用できます。Aコースと福利厚生は変わりません。
Cコース (転勤なし)
     基本給、評価制度は一切変更なし。一部福利厚生の金額が下がります(※)。また、次長職が最大ポジションとなります。

福利厚生の詳細はご家族構成、居住地によって変動します。

※お申し込み後、弊社にて転職支援(無料)させていただく際に限りお伝え可能です。

応募希望求人 : 三浦工業株式会社 (【愛媛】医療用機械の設計開発 【転勤選択制】~工学系の知見がある方歓迎~) (137162)

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・任意で3ファイルまで添付可能(xlsx、docx、pptx、pdf、gif、png、jpg)
・ご用意がない場合でも、お気軽にお申し込みいただけます

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企業情報

社名 三浦工業株式会社
本社所在地 〒799-2696 愛媛県松山市堀江町7番地
事業内容 ■「ミウラのボイラ」でお馴染み、国内ボイラトップメーカー
小型貫流ボイラで約6割の国内シェアを誇る他、真空冷却器、ダイオキシン分析前処理装置、排ガスボイラ、業務用・家庭用軟水器等、多数のトップシェア。

■他事業への積極展開
①未来のために水素事業拡大
世界共通のテーマである、地球温暖化対策において、ミウラは、脱炭素社会と水素社会の実現に向けてチャレンジしています。
燃料電池をはじめ、水素焚きボイラや水素発生装置の開発など、新たなエネルギー活用のアイディアを事業化する取り組みも現在進行中です!

■自由な社風
業務に支障がなければ私服での勤務が可能等、型にはまらない自由な風土。将来性は?聞いてみる(無料)
設立日 昭和34年5月1日
株式公開 プライム市場
資本金 95億4,400万円
決算情報 【2024.3】 売上:159,695百万円 営業利益:23,061百万円
【2023.3】 売上:158,377百万円 営業利益:21,928百万円
従業員数 【単体】3,332名【連結】6,059名(2024.03)

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