求人番号:104549

NEW【兵庫/神戸】システムエンジニア(基幹システムの企画・立案・プロジェクト管理) <T166>

  • 510万円~1000万円
  • 兵庫県神戸市 中央区脇浜海岸通2-2-4
正社員
リモートワーク(在宅勤務)
上場企業
ここに注目!
★自動車用部品で世界シェアno.1を多数保有する鉄鋼メーカー★
国内企業における売上高・従業員数ランキングトップ100に選出!
モデル年収:26歳460万円、31歳600万、40歳950万と高水準

募集要項

仕事内容 <業務内容>
鉄鋼アルミ事業部門の既存システム刷新のプロジェクトに、メンバーまたはリーダーとして参加して頂きます。
プロジェクトでは、既存ホストシステムのオープン化(脱ホスト)を目指し、ホストからオープン系基盤への移行方法を検討し、
システム全体を刷新していくロードマップの作成と段階的な刷新の実行計画の立案を担っていただきます。
刷新に向けたアーキテクチャ検討としては、クラウド・マイクロサービス・コンテナ基盤・ローコード開発といった技術要素の組合わせを推進していきます。
また、実際の構築に際しては、業務部門・利用部門とプロジェクト体制を組み、新しい業務プロセスの検討・要件定義を共に進めいき、プロジェクト管理を担っていただきます。

<キャリアパス>
既存システム刷新への参画を通して事業部門のシステム全体の構築・管理を経験してもらうと共に、
業務プロセスについても広く知識を習得していただき事業所や本社部門での基幹システムの開発やDX推進のリーダとして活躍してもらうことを想定しています。
また適正に応じて、グループ内のIT部門責任者またはIT部門の高度専門職として、幅広くご活躍いただきたいと考えています。

<魅力・やりがい>
業務のあるべき姿を検討し、システム企画やアーキテクチャ検討等、最上流の工程から参画していくことで、
業務に関する知識、最先端技術の習得・プロジェクトマネジメント力強化と、IT人材としての技能を向上できるポジションです。
製造の現場に近く、一緒に改善・システム化を進めることで、その成果を肌で感じることの出来る仕事です。
また、既存システムの刷新にあたり、最新のシステム技術・アーキテクチャを自ら考え提案していくことが出来ます。
必要な経験・能力 【必須】
以下何れかの経験
・ ITエンジニア(要件定義、計画立案、プロジェクトリーダー、マネジャー等)としての業務経験(3年以上)
・ ユーザー企業の業務部門でのIT化推進、システム導入プロジェクト経験
・ 複数部署を巻込んだ何らかの業務改革・改善プロジェクト推進の経験

【尚可】
・ 製造業での基幹システム開発経験(メーカー側もしくはITベンダー側)
・ メインフレームでのプログラム製作・設計の実務経験と知識(COBOL,PL/I)
・ オープン系基盤でのプログラム製作・設計の実務経験と知識(Java,SQL,イントラマート)
・ ローコード・ノーコード開発による業務改善の経験と知識(PowereApps、PowerBI、kintone)
・ 一般的なサーバやネットワークの知識。ITアーキテクトに関する知識
・ 生産管理やサプライチェーンマネジメント(SCM)の知識、業務経験
勤務地 神戸本社(兵庫県神戸市)
年収・給与 年収:510万円~1000万円
給与事例 510万円/25歳(月給26.1万円+諸手当+賞与)
700万円/30歳(月給33.6万円+諸手当+賞与)
880万円/34歳(月例41.3万円+諸手当+賞与)
1,000万円/37歳・管理職(月給48.8万円+諸手当+賞与)
※管理職については時間外労働手当なし、その他は20hを想定
就業時間 ※始業、終業時間は各事業部門により設定
休日 【年間休日】
119日 週休2日制(日曜、国民の祝日)※長期休暇あり

【有給休暇】
0~20日
入社した月に応じて当該休暇年度中(4月1日~翌年3月31日まで)に付与
試用期間終了後から利用可
その他福利厚生 保険:
社会保険完備
健康保険・介護保険(満40歳以上)・厚生年金保険・雇用保険・労災保険

その他制度:
資格取得支援,社員持株会,各種財形貯蓄制度,退職金
社宅/独身寮制度(適用条件有)
カフェテリアプラン(年間8万5千円相当)

育児・介護:
産前産後休暇,育児休業,介護休暇,短時間勤務制度(育児・介護) 他

退職金制度:
有 ※会社規定に基づく

寮・社宅制度:
有 ※会社規定に基づく

応募希望求人 : 株式会社神戸製鋼所 鉄鋼アルミ事業部 (【兵庫/神戸】システムエンジニア(基幹システムの企画・立案・プロジェクト管理) <T166>) (104549)

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企業情報

社名 株式会社神戸製鋼所 鉄鋼アルミ事業部
事業内容 鉄鋼事業以外の事業が6割。KOBELCOの持つ豊富なオンリーワン製品・技術。シェアNo.1はあくまで結果です。自動車アルミパネル国内シェア50%、アルミボトル缶シェア70%など、軽量化などに貢献し、素材供給だけでなく、製品サプライヤーとしても活躍しています。
「面白そう」「まず動く」が、すべての原点で、複合経営とオンリーワン製品・技術を支える組織風土。起点となるのは一人ひとりの「好奇心」です。面接にて来社前よりも志望意欲が高くなる、素材でも機械製品でも、そして人も一流の会社です。
設立日 1911年6月28日
決算情報 連結
【前々期】2020.3 売上:1,869,835百万円 営業利益:9,863百万円
【前期】2021.3 売上:1,705,566百万円 営業利益:30,398百万円
従業員数 【単体】11,837人【連結】40,517人(2021年3月31日現在)

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