株式会社タイズ
個人情報取り扱いに関する同意について
弊社は登録者の個人情報をお預かりすることになりますが、そのお預かりした個人情報の取扱について、下記のように定め、保護に努めております。
【利用目的】
- 登録者様への各種連絡
- 企業紹介先の検討
- 当社サービスの提供に必要な書類などの発送
- 企業セミナーの案内
- お問合せ等の対応その他上記に関連、付随する業務のため
【第三者への提供】
当社にご提供いただいた個人情報は、以下の示す内容にて第三者へ提供することがございます。
- 1. 第三者へ提供する目的:職業紹介や就職・転職に関するサービス提供のため
- 2. 提供する個人情報:履歴書・職務経歴書等
- 3. 提供の手段又は方法:紙媒体での手渡し、パスワードをかけた上でのメール送信
- 4. 当該情報の提供先の組織の種類及び属性:クライアント先関係者
- 5. 当該情報の提供先とは個人情報の取扱いに関して契約を締結します
【個人情報の取扱い業務の委託】
弊社は事業運営上、より良いサービスを提供するために業務の一部を外部に委託しており、業務委託先に対して登録者の個人情報を預けることがあります。この場合、個人情報を適切に取り扱っていると認められる委託先を選定し、契約等において個人情報の適正管理・機密保持などにより登録者の個人情報の漏洩防止に必要な事項を取決め、適切な管理を実施させます。
【個人情報提出の任意性】
登録者が弊社に対して個人情報を提出することは任意です。ただし、個人情報を提出されない場合には、弊社からの返信やサービスを実施ができない場合がありますので、あらかじめご了承ください。
【個人情報の開示請求について】
当社が保有する保有個人データに関して、利用目的の通知、開示(第三者提供記録の開示を含む)、内容の訂正、追加又は削除、利用の停止、消去及び第三者への提供の停止が必要な場合には、下記の窓口まで連絡ください。
【個人情報問合せ窓口】
- 株式会社タイズ 個人情報問合せ窓口
- TEL 06-6343-9391(平日10:00~17:00)
- 個人情報保護管理者 今井 良祐
「株式会社フジキン」の企業徹底解説
株式会社フジキンの転職・求人・中途採用・年収等を徹底解説
「株式会社フジキン」(以下「フジキン」)の中途採用情報・求人情報です。
フジキンに転職をお考えの方に向けて、実際にフジキンへ転職成功させてきたタイズが、転職のコツ(難易度、選考対策、年収、社風、口コミ、事業内容、働きやすさなど)を徹底解説します。
記事監修
担当コンサルタント
小泉 愛斗
目次
1.中途採用について
1-1.中途採用は積極的に行われている?
積極的に行われています。
フジキンでは、通年で中途採用を積極的に実施しています。
下記は過去3年間の中途採用人数の推移です。
3年間で中途採用人数は2.5倍近くに増加しています。
現在、特に半導体製造装置向け・水素事業向け製品が好調であり、業界を牽引する企業としてさらなる発展を遂げるため、中途採用にも力を入れております。
1-2.フジキンに転職する難易度は?
難易度は決して低くはありませんが、求人の必須条件を満たしていれば、幅広く採用されています。
入社後すぐにご活躍いただくために、これまでの経験を重視するポジションから、長期的にご活躍いただくために、ポテンシャルを含めて検討するポジションまで、求人によって幅広く採用を検討されております。
タイズではフジキンに詳しい担当コンサルタントがいますので、「どういう人を求めているか」を的確にお伝えさせていただきます。転職をお考えの際はお気軽にご相談ください。
1-3.どういうスキルや経験が必要?
学歴や出身業界にこだわらず、スキルやお人柄での判断となります。
特にお人柄のうち、「主体性」「協調性」は非常に注視されております。
過去には、サービス業界や自動車業界、電機業界など多様な業界からご入社された実績があり、経験業界に問わず採用される特徴がございます。
2.募集している求人情報、職種
2-1.中途採用している職種
フジキンでは以下の職種で求人募集されています。
※上記は一例で、時期によって異なります。
2-2.募集している求人情報 ※一例
3.フジキンへ転職する方法、成功させるコツ
3-1.求められる人材
選考対策の前に、まずはフジキンが求めている人材を把握しましょう。フジキンの新卒採用サイトには、以下のように記載されています。
多分野で活躍し新たな開発を続けるフジキンでは、失敗を恐れずに挑戦していく人材が求められているのですね。
3-2.選考の流れは?適性検査は必要?
選考は以下の流れで進行します。
※職種によっては、面接時に工場見学を実施いただけるケースがございます。
現場を見て風土や就業時のイメージを付けられることが特徴の一つです。
3-3.選考対策について|書類選考・面接
「主体性」と「協調性」は非常に注視されている傾向にあります。
主体性
自身の描くキャリアを明確にし、実現のために積み重ねてきた努力を伝えると共に、フジキン入社後に実現したいことと一貫性を持たせるように準備しましょう。
協調性
協同して業務を遂行する必要がある以上、周囲の意見を傾聴し、自身の考えとすり合わせたうえで解決まで導く姿勢が重要となります。
面接の場ではこれらを、質問の意図を正確に汲み取ったうえで端的に分かりやすくお話しいただくことが必要となります。
通過しやすい書類作成のポイントや、フジキンの面接でよくされる質問、傾向などは、タイズにお申し込みいただければ、詳しくお伝えさせていただきます。
タイズは、書類選考・面接の通過率が非常に高いとご好評いただいているので、ぜひ一度ご相談ください。
3-4.転職を成功させるコツは?タイズから応募するメリット
これまで何人も高い転職決定率でフジキンへ転職成功させている担当コンサルタントに、転職成功のコツを確認しました。
Webサイトで記載できる内容は限られてしまいますが、求人へのご応募・転職支援サービスのお申し込みをいただければ、より具体的な情報をご提供させていただきます。
日々、フジキンとやりとりしているコンサルタントが、
など詳細にアドバイスさせていただきますので、転職をご検討の方はお申し込みください。
3-5.採用担当者から応募検討されている方にメッセージ
フジキンの採用担当者の方からメッセージをいただきました。
【半導体業界の需要に伴い急成長しています】
弊社のバルブ・流量制御機器は、半導体製造の分野で高いシェアを誇っております。
半導体業界の成長に伴い、フジキンも成長を続けております。
みなさんも成長業界に身を置いて働いてみませんか?
【フジキンは社員の働きやすさを大切にしています】
創業95年の歴史のある企業ですが、風通しの良さが魅力です。
社歴や年齢に関係なく、挑戦する人を応援する社風です。
他にも、資格手当や社員食堂(1食300円〜)などの福利厚生も充実しております。
文化的にも制度的にもフジキンは働きやすい環境が整っており、これからも社員の働きやすい環境づくりに取り組んでいきます。
キャリア採用で入社した社員も増えてきていますので、安心してご応募ください。
4.年収や福利厚生について
4-1.年収は?タイズ経由で転職された方の年収も公開
タイズ経由でフジキンに転職成功された方の年収事例をご紹介します。
なお、2025年4月に人事制度が一新されたことで年収モデルも変わっていますので、一つの目安としてご覧ください。
賞与は年2回の支給で、2023年度の実績は約5カ月分です。
給与以外の手当としては、資格手当や配偶者手当、子ども手当、地域手当などがあります。
フジキンは資格取得制度が充実しており、取得している資格に応じた手当が毎月支給されます。対象となる資格は約120種あり、学生時代や前職で取得した資格も対象です。
資格取得のモチベーションにもなりますね。
参考:フジキン|採用・求人情報
フジキン|教育制度
4-2.福利厚生は充実している?
フジキンの福利厚生は充実しています。
一般的な雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、退職金制度といった各種保険・年金に加えて、下記の福利厚生制度があります。
ホテルの宿泊優待や映画の購入割引など、幅広いサービスを受けられます
野球部、フットサル部、バレーボール部、テニス部、自転車部、華道部など
参考:フジキン|福利厚生
フジキン|採用・求人情報
タイズの強み
転職支援実績
転職支援サービスに申し込む(無料)
5.フジキンとは?企業概要や事業内容について
5-1.フジキンってどんな会社?
バルブ機器を中心とする超精密流体制御システムを開発・製造し、国外・国内ともに高いシェアを誇る会社です。モノづくり日本会議/日刊工業新聞社主催の「超モノづくり部品大賞」において21年連続で様々な賞を受賞しており、優れたモノづくりが評価されています。
新本社:東京都千代田区外神田1-18-13(秋葉原ダイビル)
参考:フジキン|新卒採用 会社概要
フジキン|拠点・グループ会社
5-2.事業内容について
フジキンは以下の7つの分野で事業を行っています。
半導体分野
AIなどの最先端半導体向け超精密制御を実現するガスシステムを開発・製造しています。業界ナンバーワンの技術力で、サステナブルな製品の製造をお客様第一主義で行っています。
半導体製造装置部品 世界売上ランキングにTOP20入りしました。
半導体製造の前工程である成膜やエッチング、半導体工場の設備などで製品が用いられています。
代表製品
IoTバルブ、マスフローコントローラ、超小型集積化ガスシステム、半導体ガス濃度計
宇宙分野
フジキンはロケット用バルブ機器を国産化したメーカーです。燃料となる液体水素(-253℃)や液体酸素(-183℃)の充填など、極低温の環境に対応できる技術で、長く日本の宇宙開発の一翼を担ってきました。日本最大のロケット発射場である種子島宇宙センターの射点設備やH3ロケットの第2段エンジンであるガスジェット装置に採用されています。
代表製品
宇宙ロケット発射設備用バルブ、人工衛星姿勢制御系推進薬供給機器、H3ロケット搭載高圧対応バルブ
水素分野
ロケット用バルブ機器で培った極低温・超高圧対応の技術を生かし、水素の輸送や貯蔵、充填で使用するバルブ機器やユニットシステムを開発・製造しています。
燃料電池車の水素ステーション、液化水素運搬船や水素で動くバス・トラック・船舶などで用いられています。
代表製品
極低温液体水素適合バルブ、超高圧水素ガス適合バルブ、超高圧水素供給システム
製薬分野
バイオ医薬品や抗体医薬品などの無菌製造ラインで使用できるように、洗浄しやすい/洗浄液などが内部に残らない/分解しやすい構造の製品を開発しています。
厳しい品質管理が求められる医薬品の製造工程で、より安全性に優れた医薬品の製造に貢献しています。
代表製品
ダイヤフラムバルブ、LPSバルブ、シングルユース用ピンチバルブ
分析・計測分野
高純度ガスの製造工程において、リアルタイムでのガス濃度分析が可能になるシステムや、サンプルガスの分析を自動化するシステムを開発・製造しています。高純度ガスの製造現場や研究拠点で用いられています。
代表製品
分析サンプリングシステム、バルブシミュレータ、機械式ベントヘッダー圧力コントロールシステム
各種産業(二次電池・石油化学・造船・電力/ガスなど)
さまざまな分野でフジキン製品が世界各国で活躍しています。リチウムイオン電池の製造プロセス用バルブ、LNG燃料船向けバルブおよびユニットシステム、環境対策用のファインセラミックス製バルブなどの製品があります。
代表製品
少量充填用バルブ、ミニュコン、コズミックス(ファインセラミックス製)、マニホールドバルブ
ライフサイエンス
絶滅危惧種となったチョウザメの養殖に取り組んでいます。1998年には世界で初めて水槽での完全養殖に成功し、養殖用稚魚出荷元として全国各地へ販売・技術指導をしています。流体制御のプロとして培った技術を生かし、種の保存と食文化の維持に貢献します。
参考:フジキン|事業領域
5-3.ステートメント・スローガンについて
フジキンは、ステートメント・スローガンとして下記を掲げています。
ナノから宇宙の分野まで幅広い事業を行う中、超精密流体制御システムでこれからもさらなる挑戦を続けていこうという姿勢が見えますね。
5-4.特徴や強みは?
フジキンは、超モノづくり部品大賞を21年連続受賞していることからも分かるように、開発に注力している会社です。フジキンの半導体製造装置向け製品は日本だけでなく世界で活躍しており、世界のIT産業をも支えています。
技術の極限に挑み続けるという姿勢、そしてそれを実現できる企業であるということがフジキンの強みです。
参考:フジキン|数字で見るフジキン
フジキン|創業95周年のご挨拶
5-5.今後の展望は?
フジキンHPのトップメッセージには以下のように記載されています。
極限に挑み続け実際に高いシェア率を誇り他社を圧倒しているフジキンだからこそ、『ナンバーワンからオンリーワンの存在』を目指しているのですね。
5-6.業績について
過去4年間の連結売上高は以下のとおりです。
1,700億円から2,100億円で推移しており、業績は安定しています。
参考:フジキン|新卒採用 会社概要
タイズの強み
転職支援実績
転職支援サービスに申し込む(無料)
6.社風や企業文化、労働環境について
6-1.フジキンの働きやすさは?
2024年3月31日現在の新卒3年以内の定着率は90.2%と、働き続けやすい環境です。
2019年には、第2回「学生に教えたい“働きがいのある企業”大賞」で大賞を受賞しており、働きがいのある企業として評価されています。
参考:フジキン|数字で見るフジキン
フジキン|採用・求人情報
担当コンサルタントによると、2024年度の平均残業時間は24.7時間、有給取得平均日数は12.6日です。
6-2.フジキンはどんな風土、企業文化の会社?
日々、フジキンに訪問し、直接社員の方とコミュニケーションしている弊社担当コンサルタントに聞きました。
6-3.タイズから入社した方の口コミ・評判
タイズでは入社された方にヒアリングも実施しています。入社された方の声をご紹介します。
■人間関係
・聞いたらみんなが優しく教えてくれる。積極的に声を掛けてくれる方ばかりでみんな温かい、一体感がある。
■ワークライフバランス
・家庭の用事なども考慮してくれ働きやすい。
■やりがい、働きがい
・イメージ以上に働き甲斐がある。
6-4.転勤はあるの?
頻繁ではありませんが、総合職は、転勤・異動等が必要に応じてあります。
一般職は原則無しです。
参考:フジキン|採用情報 よくあるご質問
6-5.女性でも働きやすい?活躍できる?
女性も活躍しています。
女性社員の割合は、部門毎で多少異なりますが、全体で約3割強です。
職種別では、営業・管理・事務系の女性の割合は約4割です。
参考:フジキン|採用情報 よくあるご質問
2024年度の育児休業取得率は男性約92.9%・女性100%となっており、男女問わず取得できる環境です。
タイズの強み
転職支援実績
転職支援サービスに申し込む(無料)
SNSでシェア
フジキンへの転職をお考えの方へ
フジキンは業界を代表するトップクラス企業ですが、中途採用も募集しているため、取り組み方次第で転職は十分可能です。
転職をご検討されている方は、フジキンを詳細まで知り尽くしているタイズまでご相談ください。
コンサルタントが転職をサポートさせていただきます。