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求人番号:92828

【大阪】フレッツ光サービス推進リーダー

  • 450万円~800万円
  • 大阪府大阪市北区 大深町3−1 グランフロント大阪 タワーC 13階
正社員
リモートワーク(在宅勤務)
フレックス勤務実績あり
年間休日120日以上

募集要項

仕事内容 【業務概要】
光通信基盤のない地域等に対する国及び⾃治体と連携した光ブロードバンド基盤整備の推進を実施して頂きます。

【業務詳細】
・⻄⽇本管内の地⽅公共団体等に対するフレッツ光等、光通信基盤整備案件の推進がミッションとなります。
・国及び⾃治体と民間通信事業者が連携したフレッツ光サービス等の提供エリアの拡大戦略の企画立案、営業施策の展開等の取り組みを牽引頂きます。
・また、光通信基盤の整備に留まらず、光通信基盤を活⽤した地域活性化施策(住⺠利便性向上、防災、医療、教育農業、等々への活⽤)の検討も併せて実施頂きます。
・特に自治体等による住民向け映像配信スキームの検討(4Kの活用や、地域限定コンテンツの提供等)、そのビジネスモデルの⽴案、展開にリーダ的な立場で携わりチームを牽引頂きます。
・弊社⽀店の営業担当者による、上記ビジネス分野における⾃治体への営業活動支援等も実施頂きます。
必要な経験・能力 【必須】
・映像配信を専門とする事業に関わる経験のある方(経営/企画業務/営業等)

【尚可】
・映像関連技術の基礎スキル(IPやRFによる映像伝送やその変換技術、コーデック・変調技術等)
・国やその出先機関、⾃治体等への営業経験
・公共分野におけるSI経験に加え、⼤規模案件のプロジェクトリーダ経験
■経験
・左記内容の実績
■能力
・公共ビジネスに関する知識
・高いプレッシャーの中でも安定的に遂行する能力
・コミュニケーションスキル
■保有資格
・情報処理技術者試験 プロジェクトマネジメント資格
勤務地 大阪市北区 JR 大阪環状線大阪駅 徒歩5分
年収・給与 年収:450万円~800万円
給与事例 ■昇給:年1回
■賞与:年2回
※業務のご経験等により、年俸制(スペシャリスト採用)のご提案をさせていただく場合がございます。
就業時間 就業時間9:00~17:30 休憩時間60分 フレックスタイム制有(コアタイム10:00~15:00)
※配属部署により、フレックス勤務制度有無や就業時間が異なる場合がございます。
休日 年間休日:126日
有給休暇:20日(初年度のみ13日)
週休2日制(4週8日、祝日、年末年始の休日)、ライフプラン休暇、夏季休暇、特別休暇(結婚・出産・忌引等)、育児休職、介護休職等
その他福利厚生 通勤手当、家賃補助、扶養手当、企業年金基金、各種社会保険完備、世帯用、単身・独身用社宅あり
退職金有(年俸制での採用の場合、退職⾦の設定なし)
カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)、持家取得支援、財産形成支援、人間ドック等
育児・介護などにかかわる各種支援、健康支援(フィットネスクラブ利用補助など)、慶弔金等
業務スキル向上研修、e-ラーニング資格取得奨励金などの自己啓発支援等

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・ご用意がない場合でも、お気軽にお申し込みいただけます

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企業情報

社名 西日本電信電話株式会社
事業内容 当社はこれまで西日本エリアの通信インフラを担う企業として、大都市はもちろん山間部や離島を含むあらゆる地域に安心安全な通信サービスを提供し情報通信インフラを支えてきました。
今後は少子高齢化・地域格差・災害対策など社会課題をICTで解決する「ソーシャルICTパイオニア」をめざしていきます。 最新のIT技術、さまざまなネットワークのアセット、200以上の拠点でお客さまに寄り添うサポート体制といったアドバンテージを活かし、地域の方々に信頼され愛される企業であり続けたいと思っています。
事業内容:地域電気通信業務、またそれに付帯する業務
設立日 1999年7月1日
決算情報 単体/連結
【前々期】2021.3期 売上: 15,059憶円 経常利益:1,558憶円
【前期】2022.3期 売上: 15,135憶円 経常利益:1,609憶円
従業員数 【単体】1600名(2022.4)

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