求人番号:84461

NEW【大阪】人事 労政企画(本社機能/大阪勤務)

  • 500万円~800万円
  • 大阪府茨木市 下穂積1丁目1番2号
1000名以上
上場企業
年間休日120日以上
ここに注目!
●ニッチトップ戦略で世界シェアNo.1にこだわるイノベーション企業!営業利益率15.5%!
●新しいことにチャレンジすることを是とする風土
●年収モデル 35歳820万 40歳950万

募集要項

仕事内容 ・事業の成長と多角化、グローバル化が急速に進む中、増加する労務リスクへの対応や従業員コミュニケーションへの取り組み、各種労務管理業務への対応力を各事業所ベースでの強化が必要となっています。

・本社機能の人事にて、国内全従業員を対象に労働環境の整備、福利厚生改善、働き方改革、健康経営、労働組合対応、各種労務リスクへの対応などの制度設計を行っており、制度の運用/定着は各事業所の総務人事が行っています。今回は本社機能での増員採用です。担当業務は、今までのご経験に応じ、お任せする業務を決定します。

・勤務地は大阪の茨木事業所(JR茨木駅 徒歩10分)です。
必要な経験・能力 【必須】
・従業員1000名程度以上の規模の製造業(業種不問)での人事労務(労務管理、給与計算、リスク対応他)経験者
※本社、事業部、研究所、工場いずれの経験でも可

【尚可】
・上場企業での経験者
・社労士資格
・日常会話レベル以上の英語力

勤務地 大阪府茨木市(茨木事業所/JR茨木駅 徒歩10分)
年収・給与 年収:500万円~800万円
給与事例 年収設定基準: 
給与形態:固定給制
給与事例:
その他給与:
就業時間 フレックスタイム制導入 標準労働時間7時間55分 標準勤務時間帯:8:45~17:30(生産拠点は8:00~16:45)
フレックスタイム  有
休日 完全週休2日制(土曜・日曜)、夏季・年末年始休暇、特別休暇(慶弔ほか)、年間123日[実績時期(2011年)]
その他福利厚生 各種社会保険完備、制度/財形、住宅融資、持株、企業年金基金、福祉基金ほか 施設/社宅、独身寮(男女)、体育館ほか
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応募希望求人 : 日東電工株式会社 (【大阪】人事 労政企画(本社機能/大阪勤務)) (84461)

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企業情報

社名 日東電工株式会社
事業内容 ★創業100周年/海外売上比率70%以上/無借金経営/超研究開発型企業/グローバル27ヵ国で70業界13,500点の製品ラインナップを展開★高分子技術をベースに多彩な分野で事業展開を進めており、世界シェアNo.1クラス製品を創出。開発を支えるのは「グローバルニッチトップ戦略」。この戦略が付加価値の高い製品を生み、多額の研究開発費を支え、新しい独創技術を生み出すという好循環に繋がっています。
当社の求める人物像に「変化を恐れずチャレンジできる人」というものがございます。小さな挑戦を社員ひとりひとりが繰り返すことが、昔から実践されており、それが現在の世界シェアトップクラス製品数に表れています。
設立日 1918年10月25日
決算情報 【前々期】2020.3 売上:741,018 百万円 経常利益:69,013百万円
【前期】2021.3 売上:761,321百万円 経常利益:93,320百万円
【今期】2022.3 売上:853,448百万円 経常利益:132,260百万円
従業員数 【単体】6,251名【連結】28,751名(2020.04)