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求人番号:66519

小型水中ポンプの設計 ※第二新卒歓迎

  • 350万円~500万円
  • 京都工場(京都府八幡市)京阪八幡市駅より京阪バスで約20分(...
第二新卒歓迎
上場企業
年間休日120日以上
ここに注目!
東証一部上場・水中ポンプ業界最大手
★マザー工場で主力製品に携われます!
募集要項
企業情報

仕事内容

主力製品である小型水中ポンプについて、お客様の要望に合わせた製品の設計業務や製品の改善・改良業務を行っていただきます。
■特殊受注品の設計業務および標準化
■改善・改良(マイナーチェンジ)
【入社後について】
OJTを中心とし、部門内で製品知識を身につけ設計にあたって頂きます。入社後翌年の4月にキャリア職研修がございます。
【配属先】京都工場設計部設計一課 10名(50代1名、40代2名、30代3名、20代4名)

【京都工場について】
ポンプ業界で最高レベルの規模と設備を誇る生産拠点です。実験や研究のための設備も充実。開発から生産までの一貫体制で、小型から大型、特殊ポンプまであらゆるニーズにお応えします。また、当社では実験室や製造ラインの要所で精密測定をおこない、品質や性能を正確な数値で一括管理しています。ここで得られたデータは、品質管理はもちろん、製品開発にも活用されています。

必要な経験・能力

【必須】
・機電系学部学科を卒業された方(高専以上)
【尚可】
・機械設計経験
・AUTOCAD操作経験、SolidWorks経験者

勤務地

京都工場(京都府八幡市)京阪八幡市駅より京阪バスで約20分(大阪駅・京都駅よりそれぞれ約60分) ※京阪「樟葉駅」より社用バスあり ※マイカー通勤可能

年収・給与

年収:350万円~500万円

給与事例

年収設定基準:※前職給・経験や能力等を考慮し相談の上決定します。(上記年収は時間外手当込み)
給与形態:月給制
昇給:年1回(4月)、賞与:年2回(7月・12月)
その他:通勤手当(会社規定に基づき支給、上限50,000円/月)、家族手当:第1不要13,000円、第2扶養以降3,000円、寮社宅(借上社宅あり)※転居を伴う場合は、会社が家賃8割負担(上限有、上限超過分は自己負担)

就業時間

9:00~17:30(休憩1時間)

休日

年間120日 (内訳)週休2日制 土曜・日曜・祝日 ※年4日土曜出勤あり(同社カレンダーによる)
夏期9日、年末年始8日、リフレッシュ休暇、慶弔休暇等
有給休暇:10日~20日

その他福利厚生

各種保険、社員持株会、持株財形奨励金、確定拠出年金制度・確定給付年金制度、契約保養所(国内21/海外1ヶ所)、慰安旅行等、スキルアップのための支援制度(階層別研修、技術勉強会、自己申告制度、通信教育、職能別研修等)
社名 株式会社鶴見製作所
事業内容 大正13年(1924年)の創業以来、一貫して水利用技術の開発と創造に取り組み、水中ポンプのエキスパートとして成長を重ね、治水事業、建築、土木、農業、エネルギー、上下水道、環境装置など、日本の社会基盤整備に貢献してきました。水中ポンプの国内シェアは約30%とトップクラスであり、明石海峡大橋建設や関西国際空港など数々の歴史的大規模プロジェクトにも参画。また、海外事業も積極的に展開し、世界に11の現地法人と6の工場を設立、“ツルミポンプ”は世界でも国家規模の大型プロジェクトに数多く採用され、活躍しています。
個々人がやりたい仕事を尊重する風通し良い社風があり、人財育成・研修にも力を入れています。
設立日 1948年(昭和23年)2月12日
決算情報 連結
【前々期】2020.03 
売上:45,604百万円 経常利益:5,475百万円
【前期】2021.03 
売上:45,325百万円 経常利益:6,404百万円
従業員数 【連結】1,103名(2021.03)