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求人番号:65886

【滋賀】生産技術(トラクションモータ)(メンバー)

  • 400万円~800万円
  • 滋賀県愛知郡愛荘町 中宿248
正社員
上場企業
年間休日120日以上

募集要項

仕事内容 トラクションモータの量産準備とライン立ち上げ業務におけるプロジェクトチームメンバー
担当する業務における試作工程設計、試作対応、量産工程設計、量産設備仕様設計、量産立上げ、量産ライン改善等。

■具体的には
・トラクションモータの試作工程設計、試作対応、量産工程設計、量産設備仕様設計、量産ライン準備と海外工場での立ち上げ、量産後の生産性や品質改善等、一連の生産技術業務。
・1プロジェクトの期間は約2年間、予算は数億円から数十億円規模、自部門のプロジェクトメンバーは10名程度。

■仕事のやりがい
・開発段階でのサイマル活動から実際の量産現場での改善活動まで、上流から下流を幅広くカバーする業務です。技術の幅は広く、且つ各要素技術は深堀りする必要があるため、技術者にとって非常にやりがいのある職場です。
・若くても大きな仕事を任せているため、真剣に仕事に取り組める人は大きく成長することができます。

■組織の特徴:
・所属メンバーの8割が40歳以下であり、若手の人数が多い組織です。
・分からないことや問題に対しても自分たちで考え行動することで、自分たちの技術にしていく職場の雰囲気です。
必要な経験・能力 【必須】
・メーカーでの生産技術に関する実務経験(3年以上)

【尚可】
・英語を使用した実務経験
・中国語に関する知識
・電気工事士資格
勤務地 滋賀技術開発センター(滋賀県愛知郡)
年収・給与 年収:400万円~800万円
給与事例 ※給与詳細は経験・能力・年齢を考慮のうえ決定
■昇給:年1回(4月),■賞与:年2回(7月・12月)
年収目安:
係長(35歳前後)500万円~600万円
課長(40歳~)700万円~900万円
次長(45歳~)850万円~950万円
部長(50歳以上)900万~1000万

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。
就業時間 8:30~17:30(実働8時間)
フレックスタイム 無 ※時間単位年次有給制度・時差勤務制度があります。
休日 週休2日制(年間休日123日)、有給休暇10日~20日
GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇、育児休暇、年次有給休暇(時間単位年次有給休暇制度あり)
その他福利厚生 通勤手当、住居手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
■入社前集合研修、中途入社者研修、マネージャー研修、階層別研修、語学研修、OJT
■福利厚生アウトソーシングサービスの利用
■確定拠出年金、確定給付企業年金、社員持株制度
■財形貯蓄制度、独身寮、借り上げ社宅制度、勤務地手当
■単身赴任手当、各種社会保険、時差勤務制度
■在宅勤務制度(一定以上の等級の全社員対象)

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企業情報

社名 日本電産株式会社
事業内容 「世界トップクラスの総合モータメーカー」
主要3分野
●精密小型モータ ●車載用 ●家電・商業・産業用

精密小型から超大型までのあらゆるモータとその周辺機器へと製品領域を拡大し、IT関連のみならず家電製品や自動車、OA機器、商業・産業機器、環境エネルギーなどあらゆる分野に貢献。

☆力を入れて開発している「インテリジェンスモータ」
http://www.nidec.com/ja-JP/technology/rd/intelligent_motor/

<映像で知る日本電産>http://www.nidec.com/ja-JP/corporate/about/video/#Nidecグループ
設立日 1973(昭和48)年7月23日
決算情報 【前期】2021.03 売上:1,618,064百万円 経常利益:45,646 百万円
【今期】2022.03 売上:1,918,174百万円 経常利益:47,695百万円
従業員数 【単体】2,511名【連結】114,371名(2022.3)

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