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上場企業
ここに注目！
●業界内での圧倒的なブランド力が強み
●人を大事にする
●ワークライフ・バランス
●事業の多角化、安定性
★給与面モデル
30才 扶養家族2人 年収約700万円
35才 扶養家族2人 年収約850万円
●人を大事にする
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●事業の多角化、安定性
★給与面モデル
30才 扶養家族2人 年収約700万円
35才 扶養家族2人 年収約850万円
募集要項
企業情報
企業インタビュー
仕事内容
光ファイバケーブル製造の生産技術業務
・光ケーブル製造技術のコスト低減、品質安定化
・光ケーブルの商品企画、新製品及び新技術開発
・関係会社及び技術供与先への製造技術指導
(含海外顧客対応)
・光ケーブル製造技術のコスト低減、品質安定化
・光ケーブルの商品企画、新製品及び新技術開発
・関係会社及び技術供与先への製造技術指導
(含海外顧客対応)
必要な経験・能力
【必須】
・生産技術業務経験者
・語学力(TOEIC650点以上:英語で仕事ができるレベル)
【尚可】
・光ファイバ/ケーブルの知識がある方
・海外関連業務経験者
・リーダーシップのある方
・生産技術業務経験者
・語学力(TOEIC650点以上:英語で仕事ができるレベル)
【尚可】
・光ファイバ/ケーブルの知識がある方
・海外関連業務経験者
・リーダーシップのある方
勤務地
神奈川県横浜市(横浜製作所)
年収・給与
年収：500万円～900万円
給与事例
年収設定基準：
給与形態：月給制
給与事例：30歳／約559万円残業なし 約624万円残業有（変動します）
その他給与：キャリアや評価によって面接後に決まります。 社内平均年収780万円
給与形態：月給制
給与事例：30歳／約559万円残業なし 約624万円残業有（変動します）
その他給与：キャリアや評価によって面接後に決まります。 社内平均年収780万円
就業時間
08:30～17:15（所定労働時間7時間45分）
フレックスタイム 有 コアタイム:11:00～14:00 ※コアタイムは部門により異なる）4:00）
フレックスタイム 有 コアタイム:11:00～14:00 ※コアタイムは部門により異なる）4:00）
休日
【休日】123日 （内訳） 年末年始9日
その他福利厚生
残業手当、家族手当等別途支給、各種社会保険、退職金制度、企業年金基金、財形住宅貯蓄、カフェテリアプラン制度（自主選択型福利厚生制度）
| 社名 | 住友電気工業株式会社 |
|---|---|
| 事業内容 | 1897年の創業以来、事業を多角化しビジネスを展開。キーワードは「社会インフラ」「最先端技術」「グローバル」。 住友グループの中核企業であり、住友商事、日本電気とともに住友新御三家の一角。2020度の連結売上高は3兆1070億円です。 入社一年目でも大きな仕事を任せる少数精鋭主義の会社。世界約40カ国に約390カ所の拠点。そして社員の半数が海外出張や海外駐在の経験。海外の拠点は現在も拡大中、グローバルに活躍するチャンスにあふれています。ありのままの自分の考えを持ち、素直な自分の姿で働ける、住友電工はそんな会社なのです。 |
| 設立日 | 1897（明治30）年4月 |
| 決算情報 | 【前々期】2020.3 売上：3,107,027 百万円 経常利益：130,498 百万円 【前期】2021.3 売上： 2,918,580百万円 経常利益：114,072百万円 【今期予測】2021.3 未定 |
| 従業員数 | 【単体】6,020名【連結】283,910名（2020.3） |
住友電気工業株式会社
企業インタビュー
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