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求人番号：62347
株式会社ライフドリンク　カンパニー

品質管理※管理職候補※（飲料水を中心とした食品工場）／大阪本社勤務・転勤当面なし

  • 500万円～800万円
  • 大阪府大阪市北区梅田　梅田ダイビル／本社
上場企業
年間休日120日以上
ここに注目！
上場を目指し、コスト競争力×品質を武器に急拡大・上場を狙う飲料メーカー
30代部長実績多数、フラットでスピーディーな社風で成長できる環境です。
募集要項

仕事内容

低価格飲料マーケットにおいてトップクラスの生産量を誇る当社にて、全製品の品質管理・品質保証を担当していただきます。これまで各工場で独自に実施してきた品質管理・品質保証の体制やフローを見直し、統一した品質を定着させることがミッションです。
生産管理部長と各工場へ訪問し、各工場の品質担当者と協力して、体制整備を行っていただきます。

【具体的な業務内容】
・各工場での品質管理、品質保証のフロー改善
・オペレーションの見直し、改善
・各種マニュアルや運用フローの策定、指導
・品質改善活動の推進
・FSSC2、ISOの運用、新年度版への対応
・品質監査対応
※上記の中で特に品質管理・検査体制の強化が急務となっております

【働き方】
全国にある工場に足を運び、生産体制や品質管理体制の見直し、改善策の浸透を進めていただきます。各担当者とこまめにコミュニケーションを取って、改善の意図を的確に伝え、新たなフローを浸透させてくれる方を求めています。
品質トラブル発生時には対応が必要です（土日・夜間など、0～1回/月程度）

【組織構成】
4名体制

【募集背景】
全社として品質強化を重要課題と定め、組織強化を図るための増員募集です。

必要な経験・能力

【必須】
・飲料・食品工場での品質管理の経験
・工場での指導経験をお持ちの方

【歓迎】
・食品検査・解析スキル、経験をお持ちの方
・上昇志向をお持ちでポストに空きがなく転職を検討されている方
・品質改善に取り組みたいが、会社からの制限で限界を感じている方

勤務地

大阪府大阪市北区梅田　梅田ダイビル／本社

年収・給与

年収：500万円～800万円

給与事例

給与形態：固定給制/固定給　月給25万円以上
給与事例：リーダー600万以上、マネージャー700万以上（年齢不問、飛び級での昇進有）
算出基準：経験・年齢により決定します（現年収に応じて相談可）
その他：賞与年2回（7月・12月）、諸手当（家族手当・住宅手当など）

就業時間

就業時間9：00～18：00／実働時間8：00

休日

年間110日 ※内訳は会社カレンダーにより毎年変動
年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇

その他福利厚生

■昇給年1回（7月）
■交通費支給（上限2万円）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）

企業情報

社名 株式会社ライフドリンク　カンパニー
事業内容 ミネラルウォーター、茶系飲料(緑茶、麦茶、烏龍茶等)、炭酸飲料、茶葉製品等の販売及び付帯する業務
会社の特長：
2017年3月、老舗飲料メーカー㈱あさみやと㈱明和が経営統合して㈱ライフドリンクカンパニーとなりました。近年の上場を目標に急拡大中の食品メーカーです。
LDCブランドで展開する商品は、水・茶・炭酸水に特化。低価格飲料メーカーの中でも特にコスト競争力に優れ、また国産（鹿児島県産）茶葉に拘っており、品質も市場で高評価。OEM事業では「トップバリュー」にも同社のお茶・ミネラルウォーターが採用されています。
設立日 1972年3月28日
決算情報 単体/連結
【前期】2021.3　売上：22,735百万円　経常利益：1,169百万円
【今期】2022.3(見込み)　売上：24,859百万円　経常利益：1,934百万円
従業員数 443名（グループ連結）※2019年3月31日現在
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