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求人番号:59468

LAN・WANネットワーク通信・監視機構の性能改善・機能改善・保守・運用(一般~リーダークラス)

  • 370万円~590万円
  • 京都府京都市右京区 西京極堤外町10番地
年間休日120日以上

募集要項

仕事内容 ■LAN・WANネットワーク通信・監視機構の性能改善・機能改善・保守・運用をご担当いただきます。
特に、ネットワーク冗長化、監視機能の導入など。近年のM&Aにより海外グループ会社が増加しています。
海外子会社と本社のシステム統一の動きからも、海外子会社でのネットワーク構築管理にもチャレンジできます。
必要な経験・能力 【必須】※下記を実務で3年程経験された方。
・社内ネットワークの構築、保守、トラブル対応
・社内インフラの構築
勤務地 京都府京都市(京都本社):阪急「西京極」から徒歩7分程度 ※阪急梅田~約43分
年収・給与 年収:370万円~590万円
給与事例 年収設定基準:上記は25歳~30代前半の給与例です。経験・能力・年令などを考慮し、当社規定により決定。
給与形態:固定給制:月給制  2013年4月より日本電産グループ全体で本体同様の給与改定 手当類を本給に一本化
給与事例:賞与/年2回(7月、12月)年4~5ヶ月程度
その他給与:30代:約500万円~課長職(40代)約700万円~、部長職モデル年収:1000万円程度
就業時間 8時30分~17時30分(昼休み:12時~13時)
フレックスタイム 無
休日 会社暦週休2日制(年間休日:118日) ※ 日曜・祝日・土曜〈変則〉・ゴールデンウィーク・夏期・年末年始・有給休暇・慶弔休暇・特別休暇ほか
その他福利厚生 各種社会保険(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)、退職金制度、財形貯蓄制度、社員持株制度、独身寮

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・ご用意がない場合でも、お気軽にお申し込みいただけます

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企業情報

社名 日本電産リード株式会社
事業内容 手がける検査装置の対象分野は、プリント基板や半導体パッケージ、ディスプレイパネルなど、IT化の進展でますます成長する情報通信機器や普及著しいデジタル家電のコア部品です。この最先端の技術が要求されるこれらの検査分野において高いシェアを占め、「デファクト・スタンダード(業界標準)」と認知されるような製品を数多く世界中に送り出している。
売上高利益率は15%前後を維持する高収益体質です。
今後は既存事業の更なる飛躍と、車載向けの自動車検査ソリューションや半導体ICの検査ソリューション、タッチパネル検査ソリューション、電池デバイスの検査ソリューションといった新技術により各業界への参入を図っています。
設立日 1991年11月25日
決算情報 【連結】
2021.3 売上高:1,918,174百万円
2020.3 売上高:1,618,064百万円
【単体】
売上高:291億円(2020年3月期)
売上高:281億円(2019年3月期)
従業員数 【単体】298名【連結】2,001名(2021.3現在)

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