年収 | 非公開 |
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勤務地 | 神奈川県藤沢市(藤沢工場) |
仕事の内容 | NSKブランドで知られ、国内No.1/世界No.3のベアリングメーカーである当社の生産設備に対し、IoT化推進のためのプロジェクト企画・立案、生産工程開発をご担当頂きます。具体的には製造工程をシステムでつなぐことで「見える化」するプロジェクトへの参画、生産設備の知能化にあたり必要な各ラインの情報の吸い上げと分析を行います。NSKグループ工場内の設備の通信網構築も行っていただきます。将来的なスマートファクトリー化に向けた第一歩として、各工場における生産プロセスの見える化にプロジェクトの企画立案から参画できるポジションです。 2018年は新規の生産設備が導入され、仕組みつくりを開始する節目となります。インダストリー4.0の実現に向け、システム熟成から海外展開までをご経験いただけます。 ※国内及び海外出張(中国、アジア、米州 、欧州)がございます。 ■配属先について: 生産技術センターには、約150名の職員が在籍しており、機械加工/材料/電気制御/情報などの担当部署に所属しています。 今回の配属先部署は平均年齢35歳前後と若手人材で構成されております。 |
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必要な経験・能力 | 【必須】 ・近年のIoT実務経験がある方 ・製造工程のITによる効率化(見える化)についての知識/経験のある方(MESやSCADA使用経験者歓迎) 【尚可】 ・マネジメント等プロジェクト全体を見据えた業務のご経験 ・設備の電気プログラミング等、情報処理のご経験をお持ちの方歓迎 |
勤務地 | 神奈川県藤沢市(藤沢工場) |
年収・給与 |
年収:非公開 |
給与事例 | 年収設定基準:ご経験、能力、前職給与等を踏まえて決定いたします。 給与形態:固定給制。年収例:(メンバー)年収400万円以上、(係長以上)年収630万以上 給与事例:※給与・年収例は時間外・諸手当なし その他給与:各種手当(扶養家族手当/住宅手当/時間外手当等)※管理職は時間外手当支給対象外。 |
就業時間 | 藤沢・前橋・埼玉8:00~16:40、群馬高崎8:20~16:50、大崎8:30~17:25、営業所8:50~17:45 休憩時間60分 フレックスタイム |
休日 | 年間120~128日(事業所による)、完全週休2日制、リフレッシュ休暇、ボランティア休職休暇、結婚休暇 |
その他福利厚生 | 各種社会保険、独身寮・社宅、退職金制度(別途年金制度あり) 、再雇用制度あり(65歳迄)、財形貯蓄・社員持株制度、保養所・運動施設 |
社名 | 日本精工株式会社 |
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事業内容 | 「しなやかに、限りなくMOTION&CONTROL?」をスローガンに、各種ベアリングに加え、自動車関連製品、精機製品など様々な製品を世に送り出しています。 |
設立年 | 1916年 11月 8日 |
決算情報 | 連結 【前々期】 売上: 百万円 経常利益: 百万円 【前期】2017 売上:949200百万円 経常利益:48997百万円 【今期予測】 売上: 百万円 経常利益: 百万円 【未来予測】 売上: 百万円 経常利益: 百万円 |
従業員数 | (連結)31501名 |
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