仕事内容
★内部監査業務をメインに下記についてご担当いただきます。
・内部業務監査実施及び報告書の作成
・内部業務監査計画の立案
・内部統制の整備
・業務改善策フォロー対応(各部門業務のワークフロー、仕組みの構築、業務フローの作成やその実施チェック等)
同社のさらなる基盤強化のため、業務監査を通して各業務がルール通り運用されているか改善指導を行って頂くことを期待しています。
【部署構成】
室長(50代男性)、係長(30代男性)、事務(30代女性)の計3名で構成されています。全員もともとは未経験からのスタートです。
室長が定年間近のため、将来幹部候補としての採用となります。
また、有給取得率が100%近く、残業時間も少ない、非常にワークライフバランスがとりやすい環境となっております。
【社風】
「働きやすすぎる」「部署によっては有給休暇取得率ほぼ100%」「明るく元気な社員さんが多い」という声が挙がっており、さらなる働き方改革を推進しています。
必要な経験・能力
【必須条件】
下記いずれかの条件にひとつでも該当する方
・事業会社での内部監査業務経験のある方
・管理部門でのお仕事をしていた方(監査業務に携わっていなくても補助・アシスタント業務をしていれば可)
・監査法人でのご経験がある方
勤務地
京都府久世郡(本社) 近鉄線/大久保(「近鉄大久保」行で「田井」下車徒歩10分)、京阪線/淀駅(京阪バス「京阪宇治」行で「田井」下車徒歩10分) ※車通勤可
年収・給与
年収:360万円~500万円
給与事例
年収設定基準:年齢・能力を十分考慮の上、当社規定に基づき決定。
給与形態:固定給制 賞与:年2回(6月・12月/直近実績:5ヶ月分)
給与事例:30歳(主任):520万円/40歳(係長)720万円
その他給与:
就業時間
9:00 ~ 17:30(所定労働時間7.5時間)休憩1時間
フレックスタイム 無
休日
年間 120 日 (内訳) 週休2日制(日曜・土曜/年数回土曜出社あり:社内カレンダーによる)大型休暇(夏期・年末年始・GW) 特別休暇(結婚・慶弔等)
有給:
その他福利厚生
各種社会保険完備 企業退職年金制度 社員持株制度 職務手当、家族手当、通勤手当、役職手当、資格手当、昼食手当