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年間休日120日以上募集要項
企業情報
企業インタビュー
仕事内容
■当局提出資料（海外申請対応含む）の作成 ※CTDのCMCパート
■研究開発プロジェクトの進捗管理・推進
■上記に伴う社内外との調整、コミュニケーション 等
【配属部署】 研究管理部 申請準備室
【募集背景】 多品目の各開発ステージにおける当局対応や社内外の調整及び海外展開へ対応するための増員募集
※ご経験に応じスタッフクラス～係長級で検討致します。
『世界トップレベルのバイオ技術、世界基準に対応した生産・品質保証体制を有し、希少疾病・難病に取組む研究開発型医薬品メーカー』
当社は、医薬品の研究から製造、販売まで一貫して行う医薬品メーカーです。1975年の創業以来、人の体内から抽出した酵素やタンパク質の研究に取り組み、早くから遺伝子組み換え技術を基盤としたバイオ医薬品の研究・開発をすすめてきました。2010年には国産初のバイオ後続品を発売、2015年には日本初の他家由来の再生医療等製品の製造販売承認を取得。
■研究開発プロジェクトの進捗管理・推進
■上記に伴う社内外との調整、コミュニケーション 等
【配属部署】 研究管理部 申請準備室
【募集背景】 多品目の各開発ステージにおける当局対応や社内外の調整及び海外展開へ対応するための増員募集
※ご経験に応じスタッフクラス～係長級で検討致します。
『世界トップレベルのバイオ技術、世界基準に対応した生産・品質保証体制を有し、希少疾病・難病に取組む研究開発型医薬品メーカー』
当社は、医薬品の研究から製造、販売まで一貫して行う医薬品メーカーです。1975年の創業以来、人の体内から抽出した酵素やタンパク質の研究に取り組み、早くから遺伝子組み換え技術を基盤としたバイオ医薬品の研究・開発をすすめてきました。2010年には国産初のバイオ後続品を発売、2015年には日本初の他家由来の再生医療等製品の製造販売承認を取得。
必要な経験・能力
【応募条件】
・CMCの背景知識・経験（できればバイオ医薬品）
・英語でのビジネスドキュメント作成スキル
・論理的思考力
★魅力
少人数で、皆が主体的に考え行動している組織。
一人に与えられる裁量も大きく、キャリア入社者のハンデはございません。（昇給や昇格についても年齢や入社年次に関わらず実施）
また、風通しの良さや自由な風土があり、誰もがやりたいことに挑戦できます。他部門と連携しながら幅広い仕事ができ、自分たちが研究・開発したものがどうなっていくのかが見える、やりがいを感じられる会社です。
・CMCの背景知識・経験（できればバイオ医薬品）
・英語でのビジネスドキュメント作成スキル
・論理的思考力
★魅力
少人数で、皆が主体的に考え行動している組織。
一人に与えられる裁量も大きく、キャリア入社者のハンデはございません。（昇給や昇格についても年齢や入社年次に関わらず実施）
また、風通しの良さや自由な風土があり、誰もがやりたいことに挑戦できます。他部門と連携しながら幅広い仕事ができ、自分たちが研究・開発したものがどうなっていくのかが見える、やりがいを感じられる会社です。
勤務地
兵庫県神戸市西区（研究所）※マイカー通勤可
年収・給与
年収：470万円～800万円
給与事例
年収設定基準： ※キャリア・能力・前職給考慮の上、決定します。
給与形態：固定給制 ■賞与：2回（前年度実績6か月/年） ※上記年収は残業代込み（管理職以外）
給与事例：基本給： 27万円 ～ 50万円/月
その他給与：通勤手当、住宅手当、残業手当、家族手当、退職金制度、寮社宅（※入居条件は社内規定有）あり
給与形態：固定給制 ■賞与：2回（前年度実績6か月/年） ※上記年収は残業代込み（管理職以外）
給与事例：基本給： 27万円 ～ 50万円/月
その他給与：通勤手当、住宅手当、残業手当、家族手当、退職金制度、寮社宅（※入居条件は社内規定有）あり
就業時間
9:00 ～ 18:00 所定労働時間 8 時間 00 分 (休憩60分)
フレックスタイム 無
フレックスタイム 無
休日
年間 125 日（内訳） 土曜 日曜 祝日
その他福利厚生
保険（雇用・労災・健康・厚生年金）企業年金・社員持株会・再雇用制度・保育所補助金制度・福利厚生倶楽部・企業内保育所 等
| 社名 | JCRファーマ株式会社 |
|---|---|
| 事業内容 | 独自の技術によりグローバルで存在感を示す研究開発型医薬品メーカー。アンメット・メディカルニーズに応えるため、創業以来、遺伝子組み換え技術を基盤としたバイオ医薬品の研究開発を一早く進めてきました。次世代の医薬品となる再生医療分野の開発にも取り組み、国内初・世界初の製品を世に届けています。 創業以来変わらないのはベンチャー精神。風通しの良さや自由な社風のもと、一人ひとりが「スピード＆チャレンジ」スピリッツを発揮し、「他社より一歩前にでる」ことに挑戦し続けています。主力となる製品があることで継続的に利益を上げ、新しい研究・開発に十分に打ち込める環境があります。 |
| 設立日 | 1975 年9月 13日 |
| 決算情報 | 【前々期】2019/03 売上：23,160百万円 経常利益：5,068百万円 【前期】2020/03 売上：24,781百万円 経常利益：3,293百万円 |
| 従業員数 | 667名（2020年3月） |
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