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求人番号：52542
【京都】電源設計・アナログ回路設計（第二新卒可）
330万円～550万円
京都府京都市下京区（開発センター）※「京都駅」八条口より徒歩...
転勤なし年間休日120日以上募集要項
仕事内容
画像処理用LED照明用の電源設計、アナログ回路設計をお任せします。
■回路図ＣＡＤ等を使用した回路設計、試作、評価
■開発試作機の製作(外注管理)と評価
■標準電源製品を流用し、一部変更する特注電源製品の設計、試作、評価
【配属部署】開発センター（制御技術・商品開発部 電源技術開発課）
【当社のポイント】
・画像処理用LED照明分野のシェアは国内60％、海外40％！！
・実力、実績に応じた評価・処遇の会社です。例えば、課長職なら約８００万、部長職なら１０００万クラスという好待遇で、配偶者１万、子供１名１万、２人目２万と厚遇です。
■回路図ＣＡＤ等を使用した回路設計、試作、評価
■開発試作機の製作(外注管理)と評価
■標準電源製品を流用し、一部変更する特注電源製品の設計、試作、評価
【配属部署】開発センター（制御技術・商品開発部 電源技術開発課）
【当社のポイント】
・画像処理用LED照明分野のシェアは国内60％、海外40％！！
・実力、実績に応じた評価・処遇の会社です。例えば、課長職なら約８００万、部長職なら１０００万クラスという好待遇で、配偶者１万、子供１名１万、２人目２万と厚遇です。
必要な経験・能力
【必須】下記のいずれかを満たす方
・デジタル回路、またはアナログ回路設計のご経験がある方
・第二新卒の方は電気電子工学科卒
・デジタル回路、またはアナログ回路設計のご経験がある方
・第二新卒の方は電気電子工学科卒
勤務地
京都府京都市下京区（開発センター）※「京都駅」八条口より徒歩 3 分
年収・給与
年収：330万円～550万円
給与事例
年収設定基準：時間外手当込み、能力・経験に応じて支給
給与形態： 年俸制( 分割) 固定給制 固定給+歩合給制
給与事例：25歳約400万 35歳約600万（各種手当、30時間/月の残業代込）
その他給与：【家族手当】配偶者1万円、子供1人目2万円、2人目1万円、3人目1万円(子供手当上限4万円)
給与形態： 年俸制( 分割) 固定給制 固定給+歩合給制
給与事例：25歳約400万 35歳約600万（各種手当、30時間/月の残業代込）
その他給与：【家族手当】配偶者1万円、子供1人目2万円、2人目1万円、3人目1万円(子供手当上限4万円)
就業時間
8:50 ～ 18:00（うち休憩70分）
フレックスタイム 無
フレックスタイム 無
休日
年間125日 (内訳)土日、祝祭日、夏季休暇、年末年始休暇
その他福利厚生
各種社会保険、退職金制度（確定拠出年金）、社員持株会、慶弔見舞金制度、休職制度、再雇用制度（65歳まで）
企業情報
| 社名 | シーシーエス株式会社 |
|---|---|
| 事業内容 | 工業用LED 照明において国内・海外でのトップ企業。新製品（部品）検査に関わる照明についての技術的相談が多く、検査対象によって様々な装置があり、特注品・受注生産品も数多い。検査対象・検査工程・製品スペックに合わせた最適な照明環境を提案できるコンサルティングが強み。 30代前半で課長職になっている実績もあり、課長職なら約800万・部長職なら1000万クラスという好待遇。実績に応じた評価をタイムリーに行い、成果を残せば給与・待遇の上昇が見込めます！ |
| 設立日 | 1993年10月 |
| 決算情報 | 連結 2018.12 売上：9,490百万円 経常利益：1,267百万円 2019.12 売上：9,467百万円 経常利益：930百万円 2020.12 売上：8,684百万円 経常利益：522百万円 |
| 従業員数 | 【単体】368名【連結】1963名（2021年6月） |
