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求人番号:46588

IT関連スペシャリスト(社内SE)

  • 500万円~800万円
  • 大阪府大阪市( 大阪本社)
年間休日120日以上
募集要項

仕事内容

■ERPスペシャリスト、 アプリケーション開発者、データベース管理者、インフラ・ネットワークスペシャリスト
・グローバルな視点でのIT戦略企画立案
・IT関連プロジェクトマネジメント業務
・ERPの導入、運用・保守
・システム開発業務、開発管理業務

SAP/R3とSAP連携システムの運用改善保守を内製化しており、主に上流コンサルの役割を担って頂きます。ユーザー部門へのヒアリングを実施、「業務要件の整理」から「システム要件」に落し込みまで行って頂きます。その後、開発部隊と打ち合わせからシステム改修改善までが、業務範囲になります。現在は1名1PJTを受け持っている状況です。

必要な経験・能力

【必須】
・実務経験3年以上
・SAPの導入コンサル経験者。モジュール(SD、MM、PP、FI、COなど・プライムベンダーにて、SAPの導入コンサルを行ってこられた方。
・情報システム室にて同様の経験をお持ちの方。
・要件定義、FIT&GAP、設計まで行ってこられた方。

【尚可】
・SAP認定R/3コンサルタント
・基本情報技術者

勤務地

大阪府大阪市( 大阪本社)

年収・給与

年収:500万円~800万円

給与事例

年収設定基準:経験に応じて支給
給与形態:固定給制
給与事例:年収事例:30歳、既婚、子1人、残業代含まず・・・ 約550万円
その他給与:賞与(6月、12月):2011年組合平均基本給×5.4ヶ月 

就業時間

8:45~17:30(玉城工場のみ8:15~17:00)※7時間45分労働
フレックスタイム  有  コアタイム(             )   無

休日

年間122日(土日祝、G・W9日、夏期6日、年末年始7日 その他当社カレンダーに基づく)

その他福利厚生

家族手当、都市勤務者住宅補助手当、寒冷地手当、超過勤務手当、住宅補助手当、退職金など、各種社会保険完備 連続休暇取得制度(2年目以降)、寮/社宅(寮は新卒独身者に適用。適用基準は規定による。社宅は転勤者に適用)全国各保養施設利用可能、グループ団体保険(自動車、医療、生命等) 、企業年金制度 、財形貯蓄、育児休職制度 、短時間勤務制度 、介護休職制度、慶弔見舞金制度 、クラブ活動

企業情報

社名 京セラドキュメントソリューションズ株式会社
事業内容 デジタル複合機シェア7.8%の世界第6位企業。利益率は10%近く業界トップクラス。
◎単体売上高3,700億円超(京セラグループの1/4を占める)
◎世界に36の販売子会社を持ち、140か国のユーザーに展開
◎売上高海外比率は90%以上
◎新規事業に対する海外M&Aへの注力や海外の拠点立ち上げ等注力
★社員間のコミュニケーションや近隣の方々との交流を目的として、毎年運動会や納涼祭といったレクレーションを開催するなどアットホームな環境です。
設立日 1948年7月(三田工業株式会社)
決算情報 連結
【前期】2020.3 売上:1,599,053百万円 

【前期】2021.3 売上:1,526,897百万円 
従業員数 【単体】21,657名(2021.3)